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沃尔玛公司的飞跃，可以说离不开它的科学化管理体系，“更离不开它所推行的世界上独一无二的交叉培训模式。所谓交叉培训就是一个部门的员工到其它部门学习，培训上岗，使这位员工在对自己从事的职务操作熟练的基础上，又获得了另外一种职业技能。零售业是人员流动最大的一种职业，造成这种现象的原因是员工对本身职务的厌烦。此外．还有人认为他们所从事的职务没有发展前途，不利于以后的发展，于是选择了离开。而沃尔玛正是利用交叉培训解决了这一问题。沃尔玛的交叉培训使上下级之间的关系变得随意亲切，没有隔阂，久而久之，大家形成了统一的思想

题目

沃尔玛公司的飞跃，可以说离不开它的科学化管理体系，“更离不开它所推行的世界上独一无二的交叉培训模式。所谓交叉培训就是一个部门的员工到其它部门学习，培训上岗，使这位员工在对自己从事的职务操作熟练的基础上，又获得了另外一种职业技能。零售业是人员流动最大的一种职业，造成这种现象的原因是员工对本身职务的厌烦。此外．还有人认为他们所从事的职务没有发展前途，不利于以后的发展，于是选择了离开。而沃尔玛正是利用交叉培训解决了这一问题。沃尔玛的交叉培训使上下级之间的关系变得随意亲切，没有隔阂，久而久之，大家形成了统一的思想认识：“我和总经理是同事，我就是这家店的一分子，”从而全心全意地投入经营，为沃尔玛更加茁壮成长打下基础。经过交叉培训，员工以沃尔玛为家，为了沃尔玛的利益而努力奋斗，使之成为零售业的巨鳄，也使顾客对沃尔玛有了情感上的认同。

请结合本案例回答以下问题：

（1）沃尔玛交叉培训的成功，对企业开展培训工作有哪些重要的启示?(8分)

（2）沃尔玛公司应当从哪几个方面跟踪和反馈交叉培训的效果？（6分）

（3）在撰写交叉培训效果监控总结报告时，其主要信息来源是什么？（4分）

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1.直觉行动思维阶段婴幼儿的思维离不开具体情境,更离不开具体的活动。()此题为判断题(对，错)。

2.绝对离不开计算机设备的办公模式有( ) A?合同工作A.交叉工作B.弹性时间绝对离不开计算机设备的办公模式有( ) A?合同工作A.交叉工作B.弹性时间C.虚拟办公室

3.沃尔玛公司的飞跃发展，可以说离不开它的科学化管理体系，更离不开它所推动的世界上独一无二的交叉培训模式，所谓交叉培训就是一个部门的员工到其他部门学习，培训上岗，使这位员工在对自己从事的职务操作熟练的基础上，又获得了另外一种职业技能．零售业是人员流动最大的一种职业，造成这种现象的原因是员工对本身职务的厌烦．此外，还有人认为他们所从事的职务没有发展前途，不利于以后的发展，于是选择了离开．而沃尔玛正是利用这种交叉培训解决了这一问题，沃尔玛的交叉培训使上下级之间的关系变得随意亲切，没有隔阂，久而久之，大家形成了统一的思想认识：“我和总经理是同事，我就是这家店的一分子．”从而全心全意地投入到经营，为沃尔玛更加茁壮成长打下基础，经过交叉培训，员工以沃尔玛为家，为了沃尔玛的利益而努力奋斗，使之成为零售业的巨鳄，也使顾客对沃尔玛有了感情上的认同．请回答本案例以下问题：(1)沃尔玛交叉培训的成功，对企业展开培训工作有哪些重要的启示？（8分）

4.“三个离不开”思想的内容是()。A.汉族离不开少数民族B.少数民族离不开汉族C.少数民族之间也相互离不开D.汉族离不开汉族

更多“沃尔玛公司的飞跃,可以说离不开它的科学化管理体系,“更离不开它所推行的世界上独一无二的交叉培 ”相关问题

  • 第1题：

    我国民族关系中的“三个离不开”是指( )。

    A.少数民族的发展离不开自身的努力，离不开发达地区的帮助，离不开国家民族政策的支持
    B.汉族离不开少数民族，少数民族离不开汉族，少数民族之间也相互离不开
    C.民族关系的和谐离不开经济发展，离不开民族政策教育，离不开法制建设
    D.各民族的团结离不开共同繁荣，离不开共同发展，离不开共同进步

    答案：B
    解析：
    1990年8月，江泽民同志视察新疆时指出：“我们伟大的中华民族，是由五十六个民族构成的，在我们祖国的大家庭里，各民族之间的关系是社会主义的新型关系，汉族离不开少数民族，少数民族离不开汉族，少数民族之间也相互离不开。”不仅充分肯定了“两个离不开”思想，而且将其进一步发展完善为“三个离不开”思想。因此B项正确。

  • 第2题：

    沃尔玛公司的飞跃发展，可以说离不开它的科学化管理体系，更离不开它所推动的世界上独一无二的交又培训模式，所谓交叉培训就是一个部门的员工到其他部门学习，培训上岗，使这位员工在对自己从事的职务操作熟练的基础上，又获得了另外一种职业技能。零售业是人员流动最大的一种职业，造成这种现象的原因是员工对本身职务的厌烦。此外，还有人认为他们所从事的职务没有发展前途，不利于以后的发展，于是选择了离开。而沃尔玛正是利用这种交叉培训解决了这一问题，沃尔玛的交叉培训使上下级之间的关系变得随意亲切，没有隔阂，久而久之，大家形成了统一的思想认识广我和总经理是同事，我就是这家店的一分子。”从而全心全意地投入到经营，为沃尔玛更加茁壮成长打下基础，经过交叉培训，员工以沃尔玛为家，为了沃尔玛的利益而努力奋斗，使之成为零售业的巨鳄，也使顾客对沃尔玛有了感情上的认同。
    请回答本案例以下问题：
    (1)沃尔玛交叉培训的成功，对企业展开培训工作有哪些重要的启示？（8分）
    (2)沃尔玛应当从哪几个方面跟踪和反馈交叉培训的效果？（6分）
    (3)在撰写交叉培训效果监控总结报告时，其主要信息来源是什么？（4分）


    答案：
    解析：
    （1)沃尔玛交叉培训的成功，对企业开展培训工作的启示：
    ①员工培训不是万能的灵丹妙药，但如果目标明确，措施得当，其所获得回报是无法估量的。 (2分）
    ②沃尔玛交叉培训的成功之处，首先在于其指导思想上的正确，它始终秉持了“以人为本”先进的管理理念，企业的发展是重要的，但员工的发展更重要。（2分）
    ③其次，沃尔玛交叉培训的成功之处，还在于创造了一种新型的培训模式，使每个员工由在熟练掌握一种技能的基础上，向掌握多种技能转化，增强了他们自身的核心竞争力，为他们职业生涯开辟了更为广阔的发展空间。（2分）
    ④最后，沃尔玛交叉培训的成功之处，还在于创造了一种新型的培训文化，使员工与公司融为一体，成为利益的相关者，休戚与共的合作者，而不是充满了对立与冲突。（2分）
    (2)应当从三个方面：
    ①从培训前对培训效果进行跟踪和反馈。（2分）
    ②在培训中对培训效果进行跟踪和反馈。（2分）
    ③在培训结束后对培训效果进行跟踪和反馈。（2分）
    (3)来源包括两方面：
    ①通过培训者自评。（2分）
    ②通过学员评估。（2分）

  • 第3题：

    在整个社会再生产过程中，所有的环节都离不开货币、离不开资本，可以说金融，是现代经济的润滑剂。（）


    最终目的和动力

  • 第4题：

    我国民族关系中的“三个离不开”是指：
    A．少数民族的发展离不开自身的努力，离不开发达地区的帮助，离不开国家民族政策的支持
    B．汉族离不开少数民族，少数民族离不开汉族，少数民族之间也相互离不开
    C．民族关系的和谐离不开经济发展，离不开民族政策教育，离不开法制建设
    D．各民族的团结离不开共同繁荣，离不开共同发展，离不开共同进步


    答案：B
    解析：
    .［解析］ 本题考查政治常识。1990年8月，江泽民同志来新疆视察，他在视察中强调“汉族离不开少数民族，少数民族离不开汉族”这个观点生动地反映了我国各族人民团结发展进步的历史，对这方面的宣传教育要经常抓、反复抓，坚持不懈。同时，又进一步指出：“我们伟大的中华民族，是由五十六个民族构成的，在我们祖国的大家庭里，各民族之间的关系是社会主义的新型关系，汉族离不开少数民族，少数民族离不开汉族，少数民族之间也相互离不开。”从而不仅充分肯定了“两个离不开”思想，而且将其进一步发展完善为“三个离不开”的思想。所以选择B选项。

  • 第5题：

    要评价传感器的质量，离不开它的性能指标。


    错误

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