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若部门和员工关系进行自然连接运算,其结果集为__( )__一元关系。员工和项目关系之间的联系类型为__( )__,因此它们之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是__(请作答此空)__。A.(项目名称,员工代码) B.(项目编号,员工代码) C.(项目名称,部门代码) D.(项目名称,承担任务)

题目
若部门和员工关系进行自然连接运算,其结果集为__( )__一元关系。员工和项目关系之间的联系类型为__( )__,因此它们之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是__(请作答此空)__。

A.(项目名称,员工代码)
B.(项目编号,员工代码)
C.(项目名称,部门代码)
D.(项目名称,承担任务)

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  • 第1题:

    诊疗科、医师和患者的关系模式及它们之间的E-R图如下所示:

    诊疗科(诊疗科代码,诊疗科名称)

    医师(医师代码,医师姓名,诊疗科代码)

    患者(患者编号,患者姓名)

    其中,带实下划线的表示主键,虚下划线的表示外键。若关系诊疗科和医师进行自然连接运算,其结果集为(16)元关系。医师和患者之间的治疗观察关系模式的主键是(17)。

    A.5

    B.4

    C.3

    D.2


    正确答案:B

  • 第2题:

    部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示,其中,关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。 部门(部门代码,部门名称,电话) 员工(员工代码,姓名,部门代码,联系方式,薪资) 项目(项目编号,项目名称,承担任务)若部门和员工关系进行自然连接运算,其结果集为( )一元关系。员工和项目关系之间的联系类型为( ),因此它们之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是( )。

    A.5 B.6 C.7 D.8A.1对1 B.1对多C.多对1 D.多对多A.(项目名称,员工代码) B.(项目编号,员工代码) C.(项目名称,部门代码) D.(项目名称,承担任务)


    正确答案:C,D,B

  • 第3题:

    某教学管理数据库中,学生、课程关系模式和主键分别为:S(学号,姓名,性别,家庭住址,电话),关系S的主键为学号;C(课程号,课程名,学分),关系C的主键为课程号。假设一个学生可以选择多门课程,一门课程可以由多个学生选择。一旦学生选择某门课程必定有该课程的成绩。由于学生与课程之间的“选课”联系类型为( )所以对该联系( )。

    A.n:m B.1:n C.n:1 D.1:1 A.不需要构建—个独立的关系模式 B.需要构建一个独立的关系模式,且关系模式为:SC(课程号,成绩)C.需要构建一个独立的关系模式,且关系模式为:SC(学生号,成绩)D.需要构建—个独立的关系模式,且关系模式为:SC(学生号,课程号,成绩)


    正确答案:A,D

  • 第4题:

    在数据库逻辑设计中,当将E-R图转换为关系模式时,下面的做法哪一个是正确的?( )

    A.一个实体类型转换为一个关系模式
    B.一个联系类型转换为一个关系模式
    C.由实体类型转换成的关系模式的主键是该实体类型的主键
    D.由联系类型转换成的关系模式的属性是与该联系类型相关的诸实体类型的属性的全体
    E.将实体类型转换成的关系模式的属性是与该联系类型相关的诸实体类型的属性

    答案:A,B,C
    解析:
    由E-R图向关系模型转换,转换规则有如下3条:其中,(1)一个实体型转换为一个关系,实体的属性就是该关系的属性,实体的码就是该关系的码。故A、C正确。(2)一个联系也可转换为一个关系。故B正确。与该联系相连的各实体的码,以及联系的属性可转换为关系的属性。该关系的码有以下几种情况:对于l:n联系,可以将1端实体的主码作为一个属性插入到n端的关系中去。对于1:1联系,可以根据实际情况任选一方的关键字作为一个属性,插入到另一方的关系中。对于m:n的联系,应该将关系转换为一个关系模式,并且将关联实体的关键字作为这个关系模式的属性。即取所连接的各实体码的组合为关系的码。故不是每种联系类型在转换成联系类型时都如D中所述。

  • 第5题:

    某汽车维修公司有部门、员工和顾客等实体,各实体对应的关系模式如下: 部门(部门代码,部门名称,电话) 员工(员工代码,姓名,部门代码) 顾客(顾客号,姓名,年龄,性别) 维修(顾客号,故障情况,维修日期,员工代码) 假设每个部门允许有多部电话,则电话属性为( )。若每个部门有多名员工,而每个员工只属于一个部门。员工代码唯一标识员工关系的每一个元组。 部门和员工之间是(请作答此空)联系。一个员工同一天可为多位顾客维修车辆, 而一名顾客也可由多个员工为其维修车辆。维修关系模式的主键是( ), 员工关系模式的外键是( )。

    A.1:1
    B.1:n
    C.n:1
    D.n:m

    答案:B
    解析:
    一个部门多个电话,电话属于多值属性。每个部门有多名员工,而每个员工只属于一个部门,因此部门与员工的关系为:1:n。顾客号,维修日期,员工代码的组合键能决定维修关系式的其他属性,因此三者的组合键是该关系模式的主键。员工关系模式的外键为部门代码。

  • 第6题:

    某汽车维修公司有部门、员工和顾客等实体,各实体对应的关系模式如下: 部门(部门代码,部门名称,电话) 员工(员工代码,姓名,部门代码) 顾客(顾客号,姓名,年龄,性别) 维修(顾客号,故障情况,维修日期,员工代码) 假设每个部门允许有多部电话,则电话属性为( )。若每个部门有多名员工,而每个员工只属于一个部门。员工代码唯一标识员工关系的每一个元组。 部门和员工之间是( )联系。一个员工同一天可为多位顾客维修车辆, 而一名顾客也可由多个员工为其维修车辆。维修关系模式的主键是( ), 员工关系模式的外键是(请作答此空)。

    A.顾客号
    B.员工代码
    C.维修日期
    D.部门代码

    答案:D
    解析:
    一个部门多个电话,电话属于多值属性。每个部门有多名员工,而每个员工只属于一个部门,因此部门与员工的关系为:1:n。顾客号,维修日期,员工代码的组合键能决定维修关系式的其他属性,因此三者的组合键是该关系模式的主键。员工关系模式的外键为部门代码。

  • 第7题:

    部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示,其中,关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。部门(部门代码,部门名称,电话)员工(员工代码,姓名,部门代码,联系方式,薪资)项目(项目编号,项目名称,承担任务)



    若部门和员工关系进行自然连接运算,其结果集为( )元关系。由于员工和项目关系之间的联系类型为(请作答此空),所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是( )。

    A.1对1
    B.1对多
    C.多对1
    D.多对多

    答案:D
    解析:
    本题考查关系数据库E-R模型的相关知识。试题的正确答案是D。在E-R模型中,用1 1表示1对1联系,用1 *表示1对多联系,用* *表示多对多联系。

  • 第8题:

    部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示,其中,关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。部门(部门代码,部门名称,电话)员工(员工代码,姓名,部门代码,联系



    若部门和员工关系进行自然连接运算,其结果集为(请作答此空)元关系。由于员工和项目关系之间的联系类型为( ),所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是( )。

    A.5
    B.6
    C.7
    D.8

    答案:C
    解析:
    本题考查关系数据库E-R模型的相关知识。试题的正确答案是C。根据题意,部门和员工关系进行自然连接运算,应该去掉一个重复属性“部门代码”,所以自然连接运算的结果集为7元关系。

  • 第9题:

    部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示,其中,关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。图中:
    部门(部门代码,部门名称,电话)
    员工(员工代码,姓名,部门代码,联系方式,薪资)
    项目(项目编号,项目名称,承担任务)

    若部门和员工关系进行自然连接运算,其结果集为(54)元关系。由于员工和项目之间关系之间的联系类型为(55),所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是(56)

    A.(项目名称,员工代码)
    B.(项目编号,员工代码)
    C.(项目名称,部门代码)
    D.(项目名称,承担任务)

    答案:B
    解析:
    本题考查数据库知识点。自然连接:如果两个关系中进行比较的分量是相同的属性组,并且在结果中把重复的属性列去掉,则称为自然连接。自然连接的特点是先进行笛卡尔积运算,然后等值连接,最后对于重复的属性列只留下一个即可。本题中,应将部门和员工两关系模式中的部门代码进行相等比较,并去掉重复的一个部门代码列,最终的列为(部门代码,部门名称,电话,员工代码,姓名,联系方式,薪资),共包含7个列,试题(54)选择C选项。题目图中以标明员工与项目关系为“*:*”,即“多:多”的关系,试题(55)选择D选项。试题(56)考查的是将概率模型转换为逻辑模型的知识,在概率模型中,如果实体之间的关系为多对多的关系,则实体之间的联系也需要转变为逻辑模型中的一个关系模式,根据以上分析,员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是员工表的主键“员工编号”与项目表的主键“项目编号”的组合“项目编号,员工代码”,且此组合确实能唯一地确定每一个元组,试题(56)选择B选项。

  • 第10题:

    部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示,其中,关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。图中:
    部门(部门代码,部门名称,电话)
    员工(员工代码,姓名,部门代码,联系方式,薪资)
    项目(项目编号,项目名称,承担任务)

    若部门和员工关系进行自然连接运算,其结果集为(54)元关系。由于员工和项目之间关系之间的联系类型为(55),所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是(56)

    A.1对1
    B.1对多
    C.多对1
    D.多对多

    答案:D
    解析:
    本题考查数据库知识点。自然连接:如果两个关系中进行比较的分量是相同的属性组,并且在结果中把重复的属性列去掉,则称为自然连接。自然连接的特点是先进行笛卡尔积运算,然后等值连接,最后对于重复的属性列只留下一个即可。本题中,应将部门和员工两关系模式中的部门代码进行相等比较,并去掉重复的一个部门代码列,最终的列为(部门代码,部门名称,电话,员工代码,姓名,联系方式,薪资),共包含7个列,试题(54)选择C选项。题目图中以标明员工与项目关系为“*:*”,即“多:多”的关系,试题(55)选择D选项。试题(56)考查的是将概率模型转换为逻辑模型的知识,在概率模型中,如果实体之间的关系为多对多的关系,则实体之间的联系也需要转变为逻辑模型中的一个关系模式,根据以上分析,员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是员工表的主键“员工编号”与项目表的主键“项目编号”的组合“项目编号,员工代码”,且此组合确实能唯一地确定每一个元组,试题(56)选择B选项。

  • 第11题:

    关系R(A,B,C,D)和S(B,C,D)进行笛卡儿运算,其结果集为(1)元关系。3个实体及它们之间的多对多联系至少应转换成(2)个关系模式。空白(2)处应选择()

    • A、3
    • B、4
    • C、5

    正确答案:B

  • 第12题:

    单选题
    关系R(A,B,C,D)和S(B,C,D)进行笛卡儿运算,其结果集为(1)元关系。3个实体及它们之间的多对多联系至少应转换成(2)个关系模式。空白(2)处应选择()
    A

    3

    B

    4

    C

    5


    正确答案: B
    解析: 关系R为4元关系,关系S为3元关系,因此,其笛卡儿积为7元关系。3个以上实体间的一个多元联系可以转换为一个独立的关系模式,与该联系相连的各实体的码和联系本身的属性均转换为关系的属性,而关系的码为各实体码的组合。因此,3个实体及它们之间的多对多联系至少应转换成4个关系模式。

  • 第13题:

    若关系诊疗科和医师进行自然连接运算,其结果集为(10)元关系。医师和患者之间的治疗观察关系模式的主键是(11)。

    A.5

    B.4

    C.3

    D.2


    正确答案:B

  • 第14题:

    阅读下列说明,回答问题1至问题4,将解答填入答题纸的对应栏内。 【说明】 某企业拟开发一套员工技能培训管理系统,该系统的部分功能及初步需求分析的结果如下所述: 1.部门信息包括:部门号、名称、负责人号、电话。其中部门号唯一标识部门关系中的每一个元组:一个部门有多名员工,但一名员工只对应一个部门。 2.员工信息包括:员工号、姓名、岗位、部门号、电话、联系方式。其中员工号唯一标识员工关系中的每一个元组;属性岗位有新入职员工、培训师、其他等。新入职员工至少要选择三门以上的课程进行培训,并取得课程成绩;一名培训师可以讲授多门课程,一门课程可以由多个培训师讲授。 3.课程信息包括:课程号、课程名称、学时。课程号唯一确定课程关系的每一个元组。 【概念模型设计】 根据需求阶段收集的信息,设计的实体联系图如图1.1所示。图1.1 实体联系图 【关系模式设计】 部门(部门号,名称, ( ) ,电话) 员工(员工号,姓名,( ),部门号,电话,( ) 课程( ) 课程名称,学时) 讲课(课程号,培训师号,培训地点) 培训(课程号,新入职员工号,成绩)

    【问题1】(4分) 根据题意,将关系模式中的空(1)~(4)的属性补充完整,并填入答题纸对应的位置上。 【问题2】(3分) 在关系数据库中,两个实体集之间的联系类型分为三类:一对一(1:1)、一对多(1:n)和多对多(n:m)。根据题意,可以得出图I-I所示的实体联系图中三个联系的类型。 请按以下描述确定联系类型并填入答题纸对应的位置上。 培训师与课程之间的“讲课”联系类型为( )。 新入职员工与课程之间的“培训”联系类型为( )。 部门与员工之间的“所属”联系类型为( ) 。 【问题3】(6分) 若关系R中的某一属性或属性组的值能唯一标识一个元组,则称该属性或属性组为主键;若关系R中的属性或属性组非该关系的主键,但它是其它关系的主键,那么该属性组对关系R而言称为外键。 部门关系的主键为( ) ,部门关系的外键为 ( )。 员王关系的主键为二( ), 员工关系的外键为( ) 。 讲课关系的主键为 ( )、 ( ) 。 【问题4】 请问“培训关系的主键为(课程号,新入职员工号)”的说法正确吗?为什么?


    正确答案:【问题1】(4分)
    (1)负责人号       (2)岗位       (3)联系方式       (4)课程号
    【问题2】(3分)
    培训师与课程之间:*:*
    新入职员工与课程之间:*:*
    部门与员工之间:1:*
    【问题3】(6分)
    部门关系的主键:部门号;外键为:负责人号
    员工关系的主键:员工号;外键为:部门号
    讲课关系的主键:课程号、培训师号
    【问题4】(2分)
    培训关系的主键为(课程号,新入职员工号)是正确的;培训关系是E-R图中培训联系转换的关系,培训联系为多对多的联系(新入职员工与课程之间:*:*),对于多对多联系转换成关系的主码是双方实体的主码属性的组合。

  • 第15题:

    根据实体联系图,将关系模式中的空(a)~(c)补充完整,并分别给出部门、员工和经理关系模式的主键和外键。


    正确答案:(a)商场编号 (b)部门编号 (c)员工编号 部门关系模式的主键:部门编号 外键:商场编号 员工关系模式的主键:员工编号 外键:部门编号 经理关系模式的主键:员工编号 外键:员工编号
    (a)商场编号 (b)部门编号 (c)员工编号 部门关系模式的主键:部门编号 外键:商场编号 员工关系模式的主键:员工编号 外键:部门编号 经理关系模式的主键:员工编号 外键:员工编号 解析:商场的属性信息中,商场编号由集团公司分配,不会重复,可作为商场的主键属性:部门的属性信息中,部门编号由集团公司分配,不会重复,可作为部门的主键属性,商场与部门的联系需要通过将商场的主键(商场编号)加入到部门中来表达;员工的属性信息中,员工编号由集团公司分配,不会重复,可作为员工的主键属性,部门与员工的联系需要通过将部门的主键(部门编号)加入到员工中来表达;经理除了包含员工的属性信息外,还需要任职时间属性。完整的关系模式如下:
    商场 (商场编号,商场名称,地址,联系电话)
    部门 (部门编号,部门名称,位置分布,联系电话,商场编号)
    员工 (员工编号,姓名,岗位,电话号码,工资,部门编号)
    经理 (员工编号,任职时间)

  • 第16题:

    某汽车维修公司有部门、员工和顾客等实体,各实体对应的关系模式如下: 部门(部门代码,部门名称,电话) 员工(员工代码,姓名,部门代码) 顾客(顾客号,姓名,年龄,性别) 维修(顾客号,故障情况,维修日期,员工代码) 假设每个部门允许有多部电话,则电话属性为(请作答此空)。若每个部门有多名员工,而每个员工只属于一个部门。员工代码唯一标识员工关系的每一个元组。 部门和员工之间是( )联系。一个员工同一天可为多位顾客维修车辆, 而一名顾客也可由多个员工为其维修车辆。维修关系模式的主键是( ), 员工关系模式的外键是( )。

    A.组合属性
    B.派生属性
    C.多值属性
    D.单值属性

    答案:C
    解析:
    一个部门多个电话,电话属于多值属性。每个部门有多名员工,而每个员工只属于一个部门,因此部门与员工的关系为:1:n。顾客号,维修日期,员工代码的组合键能决定维修关系式的其他属性,因此三者的组合键是该关系模式的主键。员工关系模式的外键为部门代码。

  • 第17题:

    某汽车维修公司有部门、员工和顾客等实体,各实体对应的关系模式如下: 部门(部门代码,部门名称,电话) 员工(员工代码,姓名,部门代码) 顾客(顾客号,姓名,年龄,性别) 维修(顾客号,故障情况,维修日期,员工代码) 假设每个部门允许有多部电话,则电话属性为( )。若每个部门有多名员工,而每个员工只属于一个部门。员工代码唯一标识员工关系的每一个元组。 部门和员工之间是( )联系。一个员工同一天可为多位顾客维修车辆, 而一名顾客也可由多个员工为其维修车辆。维修关系模式的主键是(请作答此空), 员工关系模式的外键是( )。

    A.顾客号,姓名
    B.顾客号,故障情况
    C.顾客号,维修日期,员工代码
    D.故障情况,维修日期,员工代码

    答案:C
    解析:
    一个部门多个电话,电话属于多值属性。每个部门有多名员工,而每个员工只属于一个部门,因此部门与员工的关系为:1:n。顾客号,维修日期,员工代码的组合键能决定维修关系式的其他属性,因此三者的组合键是该关系模式的主键。员工关系模式的外键为部门代码。

  • 第18题:

    部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示,其中,关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。部门(部门代码,部门名称,电话)员工(员工代码,姓名,部门代码,联系方式,薪资)项目(项目编号,项目名称,承担任务)



    若部门和员工关系进行自然连接运算,其结果集为( )元关系。由于员工和项目关系之间的联系类型为( ),所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是(请作答此空)。

    A.(项目名称,员工代码)
    B.(项目编号,员工代码)
    C.(项目名称,部门代码)
    D.(项目名称,承担任务)

    答案:B
    解析:
    本题考查关系数据库E-R模型的相关知识。试题的正确答案是B。因为员工和项目之间是一个多对多的联系,多对多联系的向关系模式转换的规则是:多对多联系只能转换成一个独立的关系模式,关系模式的名称取联系的名称,关系模式的属性取该联系所关联的两个多方实体的主键及联系的属性,关系的码是多方实体的主键构成的属性组。由于员工关系的主键是员工代码,项目关系的主键是项目编号,因此,根据该转换规则试题(34)员工和项目之间的联系的关系模式的主键是(员工代码,项目编号)。

  • 第19题:

    某企业的信息系统管理数据库中的员工关系模式为Emp(员工号,姓名,部门号,岗位,联系地址,薪资),函数依赖集F={员工号→(姓名,部门号,岗位,联系地址),岗位→薪资}。Emp关系的主键为( ),函数依赖集F(请作答此空)。

    A.存在传递依赖,故关系模式Emp最高达到1NF
    B.存在传递依赖,故关系模式Emp最高达到2NF
    C.不存在传递依赖,故关系模式Emp最高达到3NF
    D.不存在传递依赖,故关系模式Emp最高达到4NF

    答案:B
    解析:
    由于员工号→(姓名,部门号,岗位,联系地址),岗位→薪资,利用传递率可以得出员工号→(姓名,部门号,岗位,联系地址,薪资),所以该关系的主码应该为员工号,由于存在传递函数依赖,所以不满足3NF的要求。

  • 第20题:

    某教学管理数据库中,学生、课程关系模式和主键分别为:S(学号,姓名,性别,家庭住址,电话),关系S的主键为学号;C(课程号,课程名,学分),关系C的主键为课程号。假设一个学生可以选择多门课程,一门课程可以由多个学生选择。一旦学生选择某门课程必定有该课程的成绩。由于学生与课程之间的“选课”联系类型为( )所以对该联系(请作答此空)。

    A.不需要构建—个独立的关系模式
    B.需要构建一个独立的关系模式,且关系模式为:SC(课程号,成绩)
    C.需要构建一个独立的关系模式,且关系模式为:SC(学号,成绩)
    D.需要构建—个独立的关系模式,且关系模式为:SC(学号,课程号,成绩)

    答案:D
    解析:
    本题考查数据库关系模式的基础知识。对于多对多的联系转换成关系时,需要构建一个独立的关系模式,联系的属性由两端实体的码和联系的属性组成,对于本题要求:“一旦学生选择某门课程必定有该课程的成绩”,联系本身需要记录成绩,所以SC关系需要由学号,课程号,成绩三个属性组成,故正确答案为:D

  • 第21题:

    某教学管理数据库中,学生、课程关系模式和主键分别为:S(学号,姓名,性别,家庭住址,电话),关系S的主键为学号;C(课程号,课程名,学分),关系C的主键为课程号。假设一个学生可以选择多门课程,一门课程可以由多个学生选择。一旦学生选择某门课程必定有该课程的成绩。由于学生与课程之间的“选课”联系类型为(1)所以对该联系(2)。
    2、_____

    A.不需要构建—个独立的关系模式
    B.需要构建一个独立的关系模式,且关系模式为:SC(课程号,成绩)
    C.需要构建一个独立的关系模式,且关系模式为:SC(学生号,成绩)
    D.需要构建—个独立的关系模式,且关系模式为:SC(学生号,课程号,成绩)

    答案:D
    解析:
    一个学生可以选择多门课程,一门课程可以由多个学生选择,说明学生与选课之间的联系类型为多对多。对于多对多的联系转换成关系时,应转为一个独立的关系,联系的属性由两端实体的码和联系的属性组成。该关系码为两端实体集码共同组成。对于本题来说联系本身需要记录成绩,所以SC关系应该由学生号、课程号、成绩三个属性组成。

  • 第22题:

    部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示,其中,关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。图中:
    部门(部门代码,部门名称,电话)
    员工(员工代码,姓名,部门代码,联系方式,薪资)
    项目(项目编号,项目名称,承担任务)

    若部门和员工关系进行自然连接运算,其结果集为(54)元关系。由于员工和项目之间关系之间的联系类型为(55),所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是(56)

    A.5
    B.6
    C.7
    D.8

    答案:C
    解析:
    本题考查数据库知识点。自然连接:如果两个关系中进行比较的分量是相同的属性组,并且在结果中把重复的属性列去掉,则称为自然连接。自然连接的特点是先进行笛卡尔积运算,然后等值连接,最后对于重复的属性列只留下一个即可。本题中,应将部门和员工两关系模式中的部门代码进行相等比较,并去掉重复的一个部门代码列,最终的列为(部门代码,部门名称,电话,员工代码,姓名,联系方式,薪资),共包含7个列,试题(54)选择C选项。题目图中以标明员工与项目关系为“*:*”,即“多:多”的关系,试题(55)选择D选项。试题(56)考查的是将概率模型转换为逻辑模型的知识,在概率模型中,如果实体之间的关系为多对多的关系,则实体之间的联系也需要转变为逻辑模型中的一个关系模式,根据以上分析,员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是员工表的主键“员工编号”与项目表的主键“项目编号”的组合“项目编号,员工代码”,且此组合确实能唯一地确定每一个元组,试题(56)选择B选项。

  • 第23题:

    单选题
    关系R(A,B,C,D)和S(B,C,D)进行笛卡儿运算,其结果集为(1)元关系。3个实体及它们之间的多对多联系至少应转换成(2)个关系模式。 空白(1)处应选择()
    A

    4

    B

    3

    C

    6

    D

    7


    正确答案: A
    解析: 暂无解析