第1题:
过程评估也可称为( )。
A.实施行动计划的过程评估
B.对目标达成的评估
C.对案主的变化(结果)的评估
D.总结评估
第2题:
第3题:
第4题:
借助各种问卷、调查表和晤谈等方式,向了解被评估者的人了解情况,据此评估被评估者的心理特征,这种心理评估方法是()
第5题:
拟定评估方案的主要内容有()。
第6题:
关于评估以下说法正确的是:()
第7题:
评估方案必须以书面的形式系统、详细地说明哪些内容()
第8题:
提出心理评估报告应该做的工作包括()。
第9题:
消费者购买决策过程的五个阶段依次为( )。
第10题:
效果评估
过程评估
需求评估
成果评估
第11题:
收集信息——确认需要——评估方案——决定购买——购后行为
确认需要——决定购买——评估方案——收集信息——购后行为
确认需要——收集信息——决定购买——评估方案——购后行为
确认需要——收集信息——评估方案——决定购买——购后行为
第12题:
选择购买
搜索信息
识别需求
备选方案评估
健康管理评估
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
绩效指标指的是()
第17题:
社会服务方案的评估中,关注方案进行过程中服务对象和人数的变化的评估方法是()。
第18题:
消费者决策过程的初始阶段是()
第19题:
依照股票价值评估中的绝对价值评估方法,不同评估者对同一只股票内在价值的判断往往有较大的差异。你认为这种差异产生的主要原因是什么?我们应该如何看待和使用绝对价值评估方法?
第20题:
为了解决某一问题或者利用某一机会,管理者需要做各种工作:①作出决定;②评估备选方案;③识别目标;④拟订备选方案;⑤选择实施战略;⑥识别机会或诊断问题。正确的分析程序应该是()
第21题:
调查法
观察法
会谈法
实验法
作品分析法
第22题:
在各个指标上分别应达到怎样的水平
解决被评估者应该做得“怎样”的问题
对工作产出进行衡量或评估,解决“评估什么”的问题
解决被评估者应该完成“多少”的问题
第23题:
过程评估
效果评估
变量评估
定量评估