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在小组中期转折阶段，社会工作者的主要任务有( )。A.处理抗拒行为 B.领导者的责任和角色 C.协调和处理冲突 D.协助组员重新建构小组 E.保持组员对整体目标的意识

题目
在小组中期转折阶段，社会工作者的主要任务有( )。

A.处理抗拒行为
B.领导者的责任和角色
C.协调和处理冲突
D.协助组员重新建构小组
E.保持组员对整体目标的意识
相似考题

1.小组内部权利竞争开始的时期是在小组工作的（ ）。A．准备阶段B．结束阶段C．中期转折阶段D．后期成熟阶段

2.在小组工作中，成员关系结构稳定，小组活动运作状态良好的时期是在( )。A.小组准备阶段 B.小组开始阶段 C.小组中期转折阶段 D.小组后期成熟阶段

3.小组工作中期转折阶段，社会工作者的主要任务是协助组员()。A:重新建构小组B:建立小组契约C:保持小组经验D:增强行动勇气

4.小组是有一定的生命周期的，一般小组发展可以划分为（ ）。A.准备阶段 B.开始阶段 C.中期转折阶段 D.中期成熟阶段 E.结束阶段

参考答案和解析
答案：A,C,D,E
解析：
在小组中期，社会工作者的工作重点在于处理小组冲突，具体来说主要有：①处理抗拒行为；②协调和处理冲突；③保持组员对整体目标的意识；④协助组员重新建构小组；⑤适当控制小组的进程。B项属于小组开始阶段与结束阶段所担任的角色。
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  • 第1题：

    组员之间形成亲密的关系，并开始出现组内部权力竞争是在( )。

    A.小组准备阶段
    B.小组开始阶段
    C.小组中期转折阶段
    D.小组后期成熟阶段

    答案：C
    解析：
    从小组工作的开始阶段完成之后，就进入小组工作的中期转折阶段。这个阶段是组员关系走向紧密化的时期，也是小组内部权力竞争开始的时期。这个阶段社会工作者的工作重点在于，通过专业辅导，协调和处理组员之间的竞争及各种可能的冲突，促进小组内部的良性竞争与和谐，推动小组关系走向紧密化。

  • 第2题：

    社会工作者开展小组活动的过程中，在( )，其主要任务是协助组员彼此认识，消除陌生感，帮助小组组员理清对小组的期望，提高对小组目标的认识，讨论保密原则和建立契约，制定小组规范，塑造小组气氛，最终形成相对稳定的小组关系结构。


    A.开始阶段

    B.准备阶段

    C.后期成熟阶段

    D.中期转折阶段

    答案：A
    解析：
    小组工作开始阶段的重点工作在于帮助小组组员之间建立信任关系，因此社会工作者需要做好以下几项工作：协助组员彼此认识，消除陌生感；帮助小组组员理清对小组的期望，提高对小组目标的认识；讨论保密原则和建立契约；制定小组规范；塑造小组气氛；形成相对稳定的小组关系结构。

  • 第3题：

    社会工作者在小组工作中期转折阶段的主要工作包括()。

    A:处理好小组冲突
    B:实现小组目标
    C:讨论保密原则
    D:协助组员重新构建小组
    E:适当控制小组的进程

    答案：A,D,E
    解析：
    社会工作者在小组工作中期转折阶段的工作重点在于处理小组冲突。具体来说就是：①处理抗拒行为；②协调和处理冲突；③保持组员对整体目标的意识；④协助组员重新建构小组；⑤适当控制小组的进程。

  • 第4题：

    在小组工作的（　）阶段，组员关系向紧密化发展，并且小组内部权利竞争开始。

    • A、工作准备阶段
    • B、工作开始阶段
    • C、中期转折阶段
    • D、后期成熟阶段

    正确答案:C

  • 第5题：

    社会工作者小张和督导说，他组织的小组活动在几次活动中，组员都很积极配合。督导肯定了他的工作，并提醒他，在小组工作的（）阶段，组员关系向紧密化发展，并且小组内部权利竞争开始。

    • A、工作准备阶段
    • B、工作开始阶段
    • C、中期转折阶段
    • D、后期成熟阶段

    正确答案:C

  • 第6题：

    单选题
    社会工作者小张和督导说，他组织的小组活动在几次活动中，组员都很积极配合。督导肯定了他的工作，并提醒他，在小组工作的（）阶段，组员关系向紧密化发展，并且小组内部权利竞争开始。
    A

    工作准备阶段

    B

    工作开始阶段

    C

    中期转折阶段

    D

    后期成熟阶段


    正确答案： D
    解析： 从小组工作的开始阶段完成之后，就进入小组工作的中期转折阶段。这个阶段是组员关系走向紧密化的时期，并且小组内部权利竞争开始。所以，题中，督导提醒小张注意的时期就是中期转折阶段。【命题点拨】本题主要是考查小组工作中期转折阶段。

  • 第7题：

    多选题
    小组是有一定的生命周期的，一般小组发展可以划分为（　　）。
    A

    准备阶段

    B

    开始阶段

    C

    中期转折阶段

    D

    中期成熟阶段

    E

    结束阶段


    正确答案： D,E
    解析：
    对于小组工作阶段的划分有不同的做法，但比较普遍的做法是将小组工作的过程划分为五个阶段：①准备阶段；②开始阶段；③中期转折阶段；④后期成熟阶段；⑤结束阶段。在开展小组工作实务时，社会工作者要清楚把握各阶段组员的特征，小组工作者的任务以及社会工作者的角色和地位。

  • 第8题：

    单选题
    面对小组的特点，社会工作者在小组中期转折阶段的工作重点在于（　　）。
    A

    处理小组冲突

    B

    形成组员间亲密关系

    C

    形成规范

    D

    建立小组文化


    正确答案： D
    解析：
    小组工作的中期转折阶段是组员关系走向紧密化的时期，也是小组内部权力竞争开始的时期。这个阶段社会工作者的工作重点是，通过专业辅导，协调和处理组员之间的竞争及各种可能的冲突，促进小组内部的良性竞争与和谐，推动小组关系走向紧密化。

  • 第9题：

    多选题
    在小组中期转折阶段，社会工作者的主要任务有（　　）。
    A

    处理抗拒行为

    B

    领导者的责任和角色

    C

    协调和处理冲突

    D

    协助组员重新建构小组

    E

    保持组员对整体目标的意识


    正确答案： C,E
    解析：
    在小组中期，社会工作者的工作重点在于处理小组冲突，具体来说主要有：①处理抗拒行为；②协调和处理冲突；③保持组员对整体目标的意识；④协助组员重新建构小组；⑤适当控制小组的进程。B项属于小组开始阶段与结束阶段所担任的角色。

  • 第10题：

    单选题
    在小组工作中，成员关系结构稳定，小组活动运作状态良好的时期是在（　　）。
    A

    小组准备阶段

    B

    小组开始阶段

    C

    小组中期转折阶段

    D

    小组后期成熟阶段


    正确答案： A
    解析：
    小组的后期工作阶段也是小组的成熟阶段。经过了开始阶段的适应，转折阶段问题和需要的澄清、冲突的解决，组员对小组的满意度增加了，并且能自主地处理小组内部的问题。这个时候，小组的关系结构稳定，小组活动运作状态良好，组员之间更愿意了解和被了解，更愿意接纳他人，更愿意相互合作、相互支持、相互肯定，提出的建议或计划也更加现实。

  • 第11题：

    单选题
    小组内部权利竞争开始的时期是在小组工作的( )。
    A

    准备阶段

    B

    结束阶段

    C

    中期转折阶段

    D

    后期成熟阶段


    正确答案： C
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    小组中期转折阶段，社会工作者担任的角色不包括(  )。
    A

    领导者

    B

    协助者

    C

    引导者

    D

    辅导者


    正确答案： A
    解析：

  • 第13题：

    小组工作中期转折阶段，社会工作者的主要任务是协助组员()。

    A.重新建构小组
    B.建立小组契约
    C.保持小组经验
    D.增强行动勇气

    答案：A
    解析：

  • 第14题：

    面对小组的特点，社会工作者在小组中期转折阶段的工作重点在于（　　）。
    ?

    A.处理小组冲突

    B.形成组员间亲密关系

    C.形成规范

    D.建立小组文化

    答案：A
    解析：
    小组工作的中期转折阶段是组员关系走向紧密化的时期，也是小组内部权力竞争开始的时期。这个阶段社会工作者的工作重点是，通过专业辅导，协调和处理组员之间的竞争及各种可能的冲突，促进小组内部的良性竞争与和谐，推动小组关系走向紧密化。

  • 第15题：

    小组中期转折阶段，社会工作者担任的角色不包括()。

    A:领导者
    B:协助者
    C:引导者
    D:辅导者

    答案：A
    解析：
    小组中期转折阶段社会工作者不再担任领导者和决策者。

  • 第16题：

    小组社会工作者在（）阶段的主要任务是以协助组员处理好冲突为重心。

    • A、准备
    • B、开始
    • C、中期转折
    • D、后期成熟

    正确答案:C

  • 第17题：

    单选题
    小组工作中期转折阶段，社会工作者的主要任务是协助组员（　　）。
    A

    重新建构小组

    B

    建立小组契约

    C

    保持小组经验

    D

    增强行动勇气


    正确答案： C
    解析：

  • 第18题：

    单选题
    小组工作中期转折阶段，社会工作者的主要任务是协助组员（　　）。（2014年真题）
    A

    重新建构小组

    B

    建立小组契约

    C

    保持小组经验

    D

    增强行动勇气


    正确答案： A
    解析：
    社会工作者在转折阶段的工作重点在于处理小组冲突。具体来说是：①处理抗拒行为；②协调和处理冲突；③保持组员对整体目标的意识；④协助组员重新建构小组；⑤适当控制小组的进程。

  • 第19题：

    单选题
    小组社会工作者在（）阶段的主要任务是以协助组员处理好冲突为重心。
    A

    准备

    B

    开始

    C

    中期转折

    D

    后期成熟


    正确答案： C
    解析： 小组工作中期转折阶段，社会工作者的工作重点在于：通过专业辅导，协调和处理组员之间的竞争及各种可能的冲突，促进小组内部的良性竞争与和谐，推动小组关系走向紧密化。故选C。

  • 第20题：

    多选题
    小组工作中期转折阶段，社会工作者的任务有(　　)。
    A

    处理抗拒行为

    B

    确定工作目标

    C

    保持组员对整体目标的意识

    D

    协助组员重新建构小组

    E

    适当控制小组的进程


    正确答案： E,C
    解析：

  • 第21题：

    多选题
    下列关于小组工作过程各阶段社会工作者角色的描述，正确的有（　　）。
    A

    工作开始阶段，社会工作者扮演的是领导者的角色

    B

    中期转折阶段，社会工作者扮演的是协助者和引导者的角色

    C

    中期转换阶段，社会工作者在小组的权力与地位由边缘位置向中心位置转移

    D

    后期成熟阶段，社会工作者扮演的是能力促进者的角色

    E

    后期成熟阶段，组员与社会工作者的地位逐渐接近


    正确答案： B,A
    解析：
    C项，在转换阶段，社会工作者在小组的权力与地位逐渐由中心位置向边缘位置转移，所扮演的角色与前面两个阶段有所不同，即不再担任小组的领导者和决策者，而只是小组的协助者和引导者。在处理冲突过程中，社会工作者的角色不仅是充当工作者、辅导者，而且是调解人、支持者。

  • 第22题：

    单选题
    组员之间形成亲密的关系，并开始出现组内部权力竞争是在（　　）。
    A

    小组准备阶段

    B

    小组开始阶段

    C

    小组中期转折阶段

    D

    小组后期成熟阶段


    正确答案： B
    解析：
    从小组工作的开始阶段完成之后，就进入小组工作的中期转折阶段。这个阶段是组员关系走向紧密化的时期，也是小组内部权力竞争开始的时期。这个阶段社会工作者的工作重点在于，通过专业辅导，协调和处理组员之间的竞争及各种可能的冲突，促进小组内部的良性竞争与和谐，推动小组关系走向紧密化。

  • 第23题：

    单选题
    小组内部权利竞争开始的时期是在小组工作的是（　）。
    A

    工作准备阶段

    B

    工作开始阶段

    C

    中期转折阶段

    D

    后期成熟阶段


    正确答案： A
    解析： 组员关系在中期转折阶段走向紧密化的时期.此时也是小组内部权利竞争开始的时期。这个阶段社会工作者的工作重点在于，通过专业辅导，协调和处理组员之间的竞争及各种可能的冲突，促进小组内部的良性竞争与和谐，推动小组关系走向紧密化。

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