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我国劳动法规定了带薪年休假制度,凡劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。A、1年B、2年C、3年D、4年

题目
我国劳动法规定了带薪年休假制度,凡劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。

A、1年

B、2年

C、3年

D、4年

相似考题

1.劳动法规定,劳动者连续工作( )年以上的,享受带薪年休假。A、一B、二C、三D、四

2.国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。A、一年B、两年C、三年D、四年

3.国家实行带薪年休假制度。享受带薪年休假,劳动者连续工作()。A、一年以上B、两年以上C、三年以上D、五年以上

4.劳动者连续工作两年以上的，享受带薪年休假。( )

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  • 第1题：

    《中华人民共和国劳动法》规：国家实行带薪年休假制度。根据这一规定，劳动者享受带薪年休假，应该连续工作的年限是()

    A.一年以上

    B.两年以上

    C.三年以上

    D.十年以上


    参考答案：A

  • 第2题：

    （）年颁布实施的《劳动法》第45条规定：国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪休假，具体办法由国务院规定。


    一九九四

  • 第3题：

    国家实行带薪年休假制度，劳动者连续工作（）年以上的，享受带薪年休假。

    A．1

    B．2

    C．3

    D．4


    A

  • 第4题：

    国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作半年以上的，享受带薪年休假。


    A

  • 第5题：

    《劳动法》规定，劳动者连续工作一年以上，可以依法享受带薪年休假。


    一年以上

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