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高等学校应当对教师、管理人员和教学辅助人员及其他专业技术人员的思想政治表现、职业道德、业务水平和工作实绩进行考核,考核结果作为 ()的依据。A.聘任或解聘B.晋升C.奖励D.处分

题目

高等学校应当对教师、管理人员和教学辅助人员及其他专业技术人员的思想政治表现、职业道德、业务水平和工作实绩进行考核,考核结果作为 ()的依据。

A.聘任或解聘

B.晋升

C.奖励

D.处分


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  • 第1题:

    高等学校应当对教师、管理人员和教学辅助人员及其他专业技术人员的思想政治表现、职业道德、业务水平和工作实绩进行考核,考核结果作为( )的依据

    A. 聘任或解聘
    B. 晋升
    C. 奖励
    D. 处分

    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第2题:

    高等学校教学辅助人员和其他专业技术人员实行专业职务聘任制度。


    答案:对
    解析:

  • 第3题:

    学校及其他教育机构对教学辅助人员和其他专业技术人员实行( )制度。

    A.教育职员 B.教育职员聘任
    C.专业技术职务聘任 D.教师聘任

    答案:C
    解析:
    【解析】《中华人民共和国教育法》第三十五条规定:“学校及其他教育机构中的管理人员,实行教育职员制度。学校及其他教育机构中的教学辅助人员和其他专业技术人员,实行专业技术职务聘任制度。”

  • 第4题:

    高等学校的教师、管理人员和教学辅助人员及其他专业技术人员,应当以()和()为中心做好本职工作。


    答案:教学;培养人才
    解析:

  • 第5题:

    学校及其他教育机构对教学辅助人员和其他专业技术人员实行(  )制度。

    A.教育职员
    B.教育职员聘任
    C.专业技术职务聘任
    D.教师聘任

    答案:C
    解析:
    《中华人民共和国教育法》第三十六条规定学校及其他教育机构中的管理人员,实行教育职员制度。学校及其他教育机构中的教学辅助人员和其他专业技术人员,实行专业技术职务聘任制度。故选C。