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  • 第1题:

    晕轮误差亦称()。

    A.首因效应
    B.晕轮效应
    C.晕云错误
    D.晕圈错误
    E.光环效应

    答案:B,D,E
    解析:

  • 第2题:

    晕轮效应是一种发挥个人特长的心理效应,管理者在管理的过程中一定要重视对晕轮效应的利用。


    以偏概全

  • 第3题:

    7、晕轮效应是一种()的现象。 A.社会适应 B.信息干扰 C.先入为主 D.以偏概全


  • 第4题:

    知觉中的晕轮效应是指将自己的特点归因到其他人的身上


    A

  • 第5题:

    5、使用简单的逻辑推理而不是根据客观情况来对员工进行评价,是绩效考核中的()

    A.晕轮效应

    B.逻辑错误

    C.首因效应

    D.溢出效应


    必然性推理