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参考答案和解析
正确答案:A
更多“在《组织心理学》中,全面提出四种人性观与管理理论的学者是( ). ”相关问题
  • 第1题:

    根据美国学者里·斯柯特提出的两维矩阵,在20世纪70年代以后,管理思潮的特点是持有()。

    A:理性人的人性观和封闭的环境观
    B:社会人的人性观和封闭的环境观
    C:理性人的人性观和开放的环境观
    D:社会人的人性观和开放的环境观

    答案:D
    解析:
    美国学者里·斯柯特提出两维的斯柯特矩阵如图4-1所示。在20世纪70年代以后,管理思潮的特点是人性观上的社会人观点;环境观方面的开放观组合。

  • 第2题:

    美国的行为科学家()在1965年出版的《组织心理学》中对人性进行了归类并提出了四种人性假设。
    埃德加·沙因

  • 第3题:

    管理人性观是哪位学者提出的


    沙因

  • 第4题:

    根据美国学者里·斯柯特提出的两维矩阵,在20世纪70年代以后,管理思潮的特点是持有( )。

    A.理性人的人性观和封闭的环境观
    B.社会人的人性观和封闭的环境观
    C.理性人的人性观和开放的环境观
    D.社会人的人性观和开放的环境观

    答案:D
    解析:

  • 第5题:

    西方管理心理学对待管理中的人性,经历了由“经济人”、“社会人”、“自我实现人”和“复杂人”的四种人性假设过程,并由此产生了不同的管理理论和管理措施。

    A

    B