第1题:
第2题:
智者说一个人要愉快,就要把自己当作别人,把别人当作自己,把别人当作别人,把自己当作自己,问你如何理解?
第3题:
“望人者不至,恃人者不久。君欲治,从身始。人何可恃乎?”的意思是:寄希望于别人的人,不会达到自己的目的,依赖别人的人不会长久。您要想治理好国家,还是从您自身做起罢!别人有什么可依赖的呢?”
第4题:
有些人虽然思路敏捷,口若悬河,但总令人感到狂妄,多数是因为()
第5题:
“把别人当别人,把自己当自己;把别人当自己,把自己当别人”。其中第二句话是让人们学会:()。
第6题:
当员工感到不公平时,他更可能会()
第7题:
根据亚当斯的公平理论,最理想的状态是所有员工都感到:()
第8题:
过多地关心自己,以自我为中心,自高自大,好出风头,总希望别人注意和称赞自己,不关心别人的感情,不能接受别人的批评。这种人格障碍属于()。
第9题:
每个人都非常需要被别人接受和重视
只有完全地接受自己,才能不断地去完善和提高自己
接受和重视他人,他人也会接受和重视自己
接受他人,不刻意地张扬和炫耀自己的长处,不刻意注意别人的短处
第10题:
要求把别人的报酬降下来
增加别人的劳动投入或要求给自己增加报酬
自己争口气,因而更努力工作
发牢骚,讲怪话
制造矛盾或弃职
第11题:
反社会型人格障碍
强迫型人格障碍
癔症
精神分裂症
心境障碍
偏执型人格障碍
躁狂症
性心理障碍
第12题:
第13题:
对于如何做到宽容,正确的理解是:()。
第14题:
职业人要善于挖掘自己的潜力,当别人贬低自己能力的时候,要努力让自己成为一个人物。
第15题:
一个人动怒的实质是()
第16题:
对别人的怒火也会烧到自己,原谅别人,也就是熄灭自己的心中之火,放过自己。()
第17题:
道德是人们用来评价()言行的标准与尺度。
第18题:
对于自己是自己,别人是别人;把别人看成自己,把自己看成别人;把自己看成自己,把别人看成自己。你怎么看?
第19题:
是用自己的错误惩罚自己
是用自己的错误惩罚别人
是用别人的错误惩罚别人
是用别人的错误惩罚自己
第20题:
对
错
第21题: