层次划分主要是解决组织的( )
A.纵向结构问题
B.横向结构问题
C.纵向协调问题
D.横向协调问题
第1题:
按照管理的幅度及层次可将管理划分为( )。
A.纵向组织结构
B.垂直型组织结构
C.横向组织结构
D.扁平型组织结构
第2题:
层次结构又称组织的( ).
A.横向结构
B.纵向结构
C.职能结构
D.职权结构
第3题:
一个合理的行政组织结构,应该( )。
A.重点考虑纵向结构
B.重点考虑横向结构
C.同时考虑纵向和横向结构
D.不受纵向和横向结构的局限
第4题:
A.纵向协调
B.横向协调
C.关系协调
D.人际协调
E.组织协调
第5题:
部门划分是为了解决组织的()。
第6题:
层次划分主要解决的组织问题是()
第7题:
要想贯彻好专业分工和协作的原则,在组织设计中要十分重视()。
第8题:
部门划分主要是解决组织的()。
第9题:
纵向协调
政府协调
民间协调
横向协调
第10题:
横向协调问题
纵向协调问题
有效管理问题
权责利对等问题
第11题:
纵向结构问题
横向结构问题
纵向协调问题
横向协调问题
第12题:
横向结构问题
纵向结构问题
横向协调问题
纵向协调问题
第13题:
组织的层次结构又称为( )。
A.纵向结构
B.横向结构
C.职能结构
D.职权结构
第14题:
A.纵向与横向
B.纵向与纵向
C.单项
D.横向与横向
第15题:
物流活动简单、依赖关系较弱的企业宜采用()物流组织结构
A、强化横向协调
B、强化纵向协调
C、弱化横向协调
D、弱化纵向协调
第16题:
职能机构划分主要解决组织的()
第17题:
组织结构设计的内容之一是划分组织层次,解决组织的()
第18题:
部门划分主要解决组织的()
第19题:
层次划分主要是解决组织的()。
第20题:
横向结构问题
纵向结构问题
横向协调问题
纵向协调问题
第21题:
纵向结构问题
横向结构问题
纵向协调问题
横向协调问题
第22题:
纵向结构问题
横向结构问题
纵向协调问题
横向协调问题
第23题:
纵向协调问题
横向结构问题
纵向结构问题
横向协调问题