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学习和践行我行企业文化的重要作用在于()A.文化对企业经营管理有重大作用B.用宁波银行文化保障宁波银行事业走向成功C.用宁波银行文化保障员工职业走向成功D.应付考核
题目
学习和践行我行企业文化的重要作用在于()
A.文化对企业经营管理有重大作用
B.用宁波银行文化保障宁波银行事业走向成功
C.用宁波银行文化保障员工职业走向成功
D.应付考核
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第1题：
试述如何努力学习和践行社会主义荣辱观。
正确答案：
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第2题：
企业文化对企业的管理和发展有何重要作用？
第一、文化中的道德因素，是培养企业具有共同价值标准的一种手段。
第二、文化中的价值系统，能激励员工奋发进取的士气，形成创业动力，并且有利于改善和协调各方面的人际关系。
第三、文化中的创新功能和洞察力，有助于提高企业对环境的适应性，是企业进行改革创新、制定新战略的思想基础。
第四、文化能使企业提高声誉，树立好的形象。
略 -
第3题：
品牌文化和企业文化的区别在于：品牌文化只有外向沟通作用，企业文化只有内向凝聚力
答:品牌文化的核心实际上就是企业通过品牌向目标消费者所传播的价值观,包括生活态度、审美情趣、个性修养、时尚品味、情感诉求等意识形态领域里的精神属性。品牌文化的内涵一方面来源于企业文化,另一方面则取之于消费文化,这就使品牌文化的内涵更多体现为消费者的价值观。如果说企业文化的沟通对象是企业内部的员工,那么,品牌文化的沟通对象则是企业外部的消费者。 -
第4题：
人本主义理论的主要观点包括A.强调情感、态度和价值观在学习中的重要作用
B.重视人的价值和人格的发展
C.强调教育要以学习者为中心
D.认为学习的实质在于形成情境和反应之间的联结
E.个体是通过榜样进行学习的答案：A,B,C解析： -
第5题：
简述企业文化对战略实施的重要作用。
（1）优秀的企业文化是企业战略获得成功的重要条件，能够突出企业的特色，形成企业成员共同的价值观念，而且企业文化具有鲜明的个性，有利于企业制定与众不同的、克敌制胜的战略。 （2）企业文化是战略实施的重要手段。企业战略制订以后，需要全体成员积极有效的贯彻实施，而企业文化具有导向、约束、凝聚、激励等作用，激发员工的热情，统一企业成员的意志及欲望，为实现企业的目标而努力奋斗。 （3）企业文化与企业战略必须相互适应和相互协调。当战略制订之后，企业文化应随新战略的制订而有所变化。