向客户发问时尽量采用开放式问题,发问时要注意限制回答内容,特别要避免回答“是”或“不是”。
此题为判断题(对,错)。
第1题:
面谈发问技巧有()
第2题:
在医患交谈时,有的患者不愿说出自己的问题,担心让别人知道,会出现缄默不语,这时,医生应采用( )
第3题:
如欲他人具体回答就需具体发问。如针对一说就收不住的学员,可以用开放式问题来提问,这样他就不会展开太多。
第4题:
推销人员招聘一般要进行面谈,面谈时主持人会问“请你谈谈自己的工作经验。”该种发问属于()。
第5题:
投诉处理中,应对过于啰嗦的客户,不正确的是()
第6题:
下列发问行为,恰当的做法是()。
第7题:
下列哪一项不是小额贷款财务信息的口头询问技巧?()
第8题:
问题要直白、直接;
心中要有一条清晰的主线;
发问后要注意观察申请人的反应;
在申请人回答比较概括时要重新细化问题
第9题:
对
错
第10题:
在学生“心求通而未得,口欲言而不能”之时发问
倾向于把问题分配给成绩好的学生
在提问之前适当停顿,并配以适当的引导语
发问时语言清晰、简单,尽量一次到位,避免复述
第11题:
向审判长发问
向勘验人发问
向书记员发问
向审判员发问
第12题:
封闭式发问
证明式发问
诱导式发问
协商式发问
第13题:
公务员在接电话时,要注意哪些事项?()
第14题:
面试开始时应从应聘者()开始发问。
第15题:
如欲他人具体回答就需具体发问,针对一说就收不住的学员,可以用开放式问题来提问,这样他就不会展开太多。()
第16题:
通过己方的提问,使对方对问题作出证明或理解的发问方式是()
第17题:
向客户发问时尽量采用开放式问题,发问时要注意限制回答内容,特别要避免回答“是”或“不是”。
第18题:
使用问题引导法处理异议时,要注意()。
第19题:
对
错
第20题:
不做任何提问
比客户说得更为复杂
任由客户发泄
避免发问一些开放式问题
第21题:
开放式发问
封闭式发问
诱导式发问
探询式发问
发射式发问
第22题:
在学生“心求通而未得,口欲言而不能”之时发问
倾向于把问题分配给前面和中间的学生
在提问之前适当停顿,并配以适当的引导语
发问时语言清晰、简单,尽量一次到位,避免复述
第23题:
“启发式”发问
“灌注式”发问
“连续性”发问
“针对性”发问
以上都是