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药物利用评价已成为A．衡量医疗卫生水平的一种方法B．衡量国家经济水平的一种方法C．衡量国民消费能力的一种方法D．衡量医疗用药处置是否得当的一种方法E．衡量医院管理水平的一种方法

题目

药物利用评价已成为

A．衡量医疗卫生水平的一种方法

B．衡量国家经济水平的一种方法

C．衡量国民消费能力的一种方法

D．衡量医疗用药处置是否得当的一种方法

E．衡量医院管理水平的一种方法

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1.智力测验是通过测验来衡量人的()的一种科学方法。A、技能水平B、知识能力C、理解能力D、智力水平

2.评价企业劳动定额水平的方法有()A.用实耗工时来衡量B.用实测工时来衡量C.用标准工时来衡量D.通过估计的方法来衡量E.用标准差来衡量

3.在业绩衡量方法中有一种著名的平衡计分卡的方法，是一种平衡四个不同角度的衡量方法，对于交货时间的衡量是从（ ）进行衡量的。A．创新与学习角度B．内部流程角度C．顾客角度D．财务角度

4.在业绩衡量方法中有一种著名的平衡计分卡的方法，是一种平衡四个不同角度的衡量方法，在实务中对于交货时间的衡量是从( )进行衡量的。A．创新与学习角度B．内部流程角度C．顾客角度D．财务角度

更多“药物利用评价已成为A.衡量医疗卫生水平的一种方法B.衡量国家经济水平的一种方法C.衡量国民消费能 ”相关问题

  • 第1题：

    （ ）是评价个人学术水平的一种尺度，也是衡量一个国家学术水平高低的一种标准。


    答案：
    解析：
    学位

  • 第2题：

    衡量劳动定额水平的方法有（　　）。

    A．用实耗工时来衡量
    B．用实测工时来衡量
    C．用标准工时来衡量
    D．通过现行定额之间的比较来衡量
    E．用平均数来衡量

    答案：A,B,C,D
    解析：
    衡量劳动定额水平的方法主要包括①用实耗工时来衡量；②用实测工时来衡量；③用标准工时来衡量；④通过现行定额之间的比较来衡量；⑤用标准差来衡量。

  • 第3题：

    衡量劳动定额水平的方法，包括()

    A.用实耗工时衡量
    B.用实测工时衡量
    C.用标准工时衡量
    D.用标准差来衡量
    E.通过现行定额的比较

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    衡量劳动定额水平的方法主要包括：(1)用实耗工时来衡量。(2)用实测工时来衡量。(3)用标准工时来衡量。(4)通过现行定额之间的比较来衡量。(5)用标准差来衡量。

  • 第4题：

    ICT发展指数(IDI)衡量的主要目标包括()。

    A:衡量和跟踪世界各国的信息通信技术进程和发展
    B:对世界各个国家（地区）信息化水平进行测算和比较
    C:衡量国民经济信息化水平
    D:衡量不同信息化发展水平国家间的差距
    E:衡量信息化发展潜力

    答案：A,B,D,E
    解析：
    本题考查国际电信联盟的测评方法。ICT发展指数(IDI)衡量的主要目标包括四个方面：一是衡量和跟踪世界各国的信息通信技术进程和发展；二是对世界各个国家（地区）信息化水平进行测算和比较；三是衡量数字鸿沟，即反映不同信息化发展水平国家间的差距；四是衡量信息化发展潜力。

  • 第5题：

    衡量劳动定额水平的方法有（　　）。

    A.用实耗工时来衡量B.用实测工时来衡量C.用标准工时来衡量D.通过现行定额之间的比较来衡量E.用平均数来衡量

    答案：A,B,C,D
    解析：
    衡量劳动定额水平的方法主要包括①用实耗工时来衡量；②用实测工时来衡量；③用标准工时来衡量；④通过现行定额之间的比较来衡量；⑤用标准差来衡量。

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