第1题:
第2题:
第3题:
()是为实施企业经营战略而制定的影响企业全局和未来的重要措施和基本步骤。
第4题:
以下哪个方面不体现战略对于薪酬的影响?()
第5题:
一般来说,企业高层管理者在实施战略管理过程中,要综合考虑三类或三个层次的战略及其组合关系,这三类战略分别为()
第6题:
组织结构对于实施战略的作用,以下陈述中哪个是正确的?()
第7题:
战略风险管理通常被认为是一项短期性的战略投资,实施效果能够在较短的时间内显现出来。
第8题:
战略影响薪酬水平的高低策略
战略影响薪酬的发放时间
战略影响薪酬的支付基础
战略影响福利的设计
第9题:
特许经营属于收缩型战略中的放弃战略
实施收缩型战略必须考虑退出障碍
收缩战略通常是没有发展潜力的企业采取
转向战略往往集中于短期效益
第10题:
风险评估结果
未来资本需求
资本监管要求
预期资本损失
资本可获得性
第11题:
董事会和高级管理层制定战略规划时,为了使商业银行所有员工理解战略规划的内容和意义并确保与日常工作协调一致,应当首先征询最大多数员工的意见和建议
有效的战略风险管理流程应当确保商业银行的长期战略、短期目标、风险管理措施和可利用资源紧密联系在一起
战略风险管理是在战略管理的基础上,进一步考虑商业银行的战略规划和战略实施方案中的潜在风险,准确预测这些风险可能造成的影响并提前做好准备
有效的战略风险管理应当不定期采取从下至上的方式,局部评估商业银行的获利能力,并据此制定切实可行的实施方案
第12题:
对
错
第13题:
第14题:
广告战略具有全局性、统领性的特征,是未来一段时间内展开广告运动的()。
A长期规划
B短期规划
C未来规划
D中期规划
第15题:
企业在采用不同经营战略的时候对文化因素的考虑很不相同,文化差异在企业采用()战略时影响比较大。
第16题:
资本规划应兼顾银行的短期和长期资本要求,综合考虑风险评估结果、未来资本需求、资本监管要求和资本可获得性等因素。确保目标资本水平与()相适应。
第17题:
简述企业制定战略规划时考虑环境的影响。
第18题:
()的基本任务是运用系统思考和特定的分析模式或工具,分析影响组织的外部系统以及组织在这一特定外部系统背景下的优势与不足,了解外部的机会和威胁,从而奠定战略规划的基础。
第19题:
资本规划应兼顾银行的短期和长期资本要求,综合考虑()等因素,确保目标资本水平与业务发展战略、风险偏好、风险管理水平和外部经营环境相适应。
第20题:
第21题:
第22题:
董事会对于财务结构的看法
经济环境中的通货膨胀因素
有关企业经营方面的法规
政府的影响
第23题:
长期规划
短期规划
未来规划
中期规划