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根据PDP模型分析,具备个性不鲜明,没有强烈的个人意识,处事圆滑,留有余地这样特征的,是哪种类型?()A.老虎型B.孔雀型C.猫头鹰型D.考拉型E.变色龙型

题目
根据PDP模型分析,具备个性不鲜明,没有强烈的个人意识,处事圆滑,留有余地这样特征的,是哪种类型?()

A.老虎型

B.孔雀型

C.猫头鹰型

D.考拉型

E.变色龙型

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1.在社交中处事圆滑、弹性极强、事事中立、没有立场的性格类型的代表动物是()。A.老虎B.猴子C.猫头鹰D.变色龙

2.气质是个性的核心，是一个人最鲜明、最重要的区别于他人的个性心理特征。()

3.具有( )职业性格的人,擅长兼容并蓄,做人圆融;有高度的应变能力,处事极具弹性;没有突出的个性,无强烈的个人意识。A、考拉型B、老虎型C、变色龙型D、猫头鹰型

4.“四个全面”战略布局体现了()。A、鲜明的责任意识B、强烈的问题意识C、鲜明的问题导向D、强烈责任担当

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  • 第1题：

    以马斯洛自我价值实现理论为基础的客户分类模型是()。

    A:客户个性偏好分析模型
    B:客户心理分析模型
    C:客户性格特征模型
    D:人与动物特征类比模型

    答案：A
    解析：
    以马斯洛自我价值实现理论为基础的客户分类模型是客户个性偏好分析模型。马斯洛理论又称“基本需求层次理论”，是员工激励理论的代表之一，由心理学家马斯洛提出。EMBA及MBA等商业管理教育均将需求层次理论及员工激励作为一项重要内容包含在内。

  • 第2题：

    关于个性的说法以下正确的是（）。

    A．指一个人区别于其他人的独特的精神面貌和心理特征

    B．仅指一个人的真实的自我,不包括他的外在表现

    C．一个人在处事等方面都很随大流，与大多数人相同，则说明这个人没有个性

    D．个性与人格是两种不同的概念


    个性的差异性加了营销工作的难度;个性并非永远不可改变;商家要去努力挖掘消费个性并进行适应

  • 第3题：

    苏东坡个性复杂，以下哪种不属其特性？

    A．处事圆滑

    B．精通哲理

    C．重情重义

    D．热爱自然


    处事圆滑

  • 第4题：

    关于胜任特征，下列说法正确的是( )。

    A: 胜任特征具备可衡量性和可比较性
    B: 胜任特征可以针对自然人，也可以针对法人团体
    C: 胜任特征模型是建立在合格标准基础上的结构模式
    D: 胜任特征与年龄、性别、知识以及个性等外显因素无关
    E: 建立特征胜任模型可采用T检验、回归分析等数量分析方法

    答案：A,B,D,E
    解析：
    考查胜任特征的知识点。

  • 第5题：

    标准字设计中，书法字体的个性鲜明、艺术性强表现性强、充满感性和个性化、个人化特征。


    让企业拥有专属的独有字体;更美观、更有识别性

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