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在选人矩阵图中,能力强、人缘差的人属于:()。A.完人B.好人C.废人D.能人

题目
在选人矩阵图中,能力强、人缘差的人属于:()。

A.完人

B.好人

C.废人

D.能人

相似考题

1.在各类矩阵图中,最常见的矩阵图包括()A、L型矩阵图B、T型矩阵图C、Y型矩阵图D、X型矩阵图E、C型矩阵图

2.下图中的项目组织结构属于（ ）。A.项目型组织B.职能型组织C.弱矩阵型组织D.强矩阵型组织

3.下图中的项目组织结构属于（ ） A.项目型组织 B.职能型组织 C.弱矩阵型组织 D.强矩阵型组织

4.社会测量法中，每个成员的人缘指数等于受选人数与受拒人数之差初一团体总人数与1之差。()

更多“在选人矩阵图中,能力强、人缘差的人属于:()。 ”相关问题

  • 第1题：

    关于能力差的人和能力强的人在上大学成本方面的说法，错误的是()。

    A.能力强的人比能力差的人上大学的心理成本更低
    B.能力强的人有精力在上大学期间勤工俭学，这有助于降低他们上大学的机会成本
    C.能力强的人比能力差的人上大学的直接成本更高
    D.能力强的人与能力差的人在上大学的机会成本方面存在的差异，主要取决于他们不上大学而去工作时能够挣到的工资差异

    答案：C
    解析：
    上大学的直接成本包括直接支出的学费以及其他与接受高等教育直接相关的成本，这一成本与上大学人的能力强弱无关。能力较强的人完成大学学业相对较为容易，所承受的心理成本往往也比较低。能力强者不仅有可能用更少的时间完成高等教育，而且有可能在上大学期间从事一些勤工俭学活动，从而降低上大学的机会成本。大学毕业生由于接受高等教育，一方面导致在最初的四年中因无法工作而损失了四年的工资性报酬；另一方面，还有可能因为刚开始工作时因继续接受培训等原因而导致工资性报酬在最初的一年或几年中低于已经有几年工作经验的高中毕业生，严格来说，这两部分成本都属于接受高等教育的机会成本。

  • 第2题：

    关于能力差的人和能力强的人在上大学成本方面的说法，错误的是（ ）

    A.能力强的人比能力弱的人上大学的心理成本更低
    B.能力强的人有精力在上大学时勤工俭学，这有助于降低他们上大学的机会成本
    C.能力强的人比能力差的人上大学的直接成本更高
    D.能力强的人与能力差的人在上大学的机会方面存在的差异，主要取决于他们不上大学去工作对能够挣到的工资差异

    答案：C
    解析：
    【知识点】高等教育的投资。高等教育的投资包括直接成本，机会成本和心理成本。其中直接成本指的是上学的学费和与学习有直接关系的花费，所以说直接成本与能力大小没有关系。故选C

  • 第3题：

    【多选题】在各类矩阵图中，最常见的矩阵图包括（)

    A．L型矩阵图

    B．T型矩阵图

    C．Y型矩阵图

    D．X型矩阵图

    E．C型矩阵图


    L型矩阵图;T型矩阵图

  • 第4题：

    关于能力差的人和能力强的人在上大学成本方面的说法，错误的是（）。

    A.能力强的人比能力弱的人上大学的心理成本更低
    B.能力强的人有精力在上大学时勤工俭学，这有助于降低他们上大学的机会成本
    C.能力强的人比能力差的人上大学的直接成本更高
    D.能力强的人与能力差的人在上大学的机会方面存在的差异，主要取决于他们不上大学去工作对能够挣到的工资差异

    答案：C
    解析：
    直接成本是指学费或和学习直接有关的费用，C错误。

  • 第5题：

    在威胁一机会综合分析矩阵图中，低机会和低威胁的业务属于()。

    A.理想业务
    B.冒险业务
    C.成熟业务
    D.困难业务

    答案：C
    解析：
    成熟业务，即低机会和低威胁的业务，在此条件下．是一种比较平稳的环境，企业一方面按常规经营取得平均利润；另一方面也可以积蓄力量，为进入理想环境做准备。

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