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下列关于明茨伯格5P战略定义的表述中,正确的有( )。A.战略是有意识的、有目的的开发和制定的计划B.5个P代表计划、利润、定位、观念和模式C.战略是一种观念,通过个人的期望和行为形成共享,变成企业共同的期望和行为D.战略是有意图的行为模式

题目

下列关于明茨伯格5P战略定义的表述中,正确的有( )。

A.战略是有意识的、有目的的开发和制定的计划

B.5个P代表计划、利润、定位、观念和模式

C.战略是一种观念,通过个人的期望和行为形成共享,变成企业共同的期望和行为

D.战略是有意图的行为模式


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更多“下列关于明茨伯格5P战略定义的表述中,正确的有()。A.战略是有意识的、有目的的开发和制定的计划B.5 ”相关问题
  • 第1题:

    下列关于明茨伯格5P战略定义的表述中,正确的有()。

    A、战略是有意识的、有目的地开发和制定的计划
    B、5个P代表计划、利润、定位、观念和模式
    C、战略是一种观念,通过个人的期望和行为形成共享,变成企业共同的期望和行为
    D、战略是有意图的行为模式

    答案:A,C
    解析:
    本题考查的知识点是“5P战略定义”。战略是一种计划,具有两个特点:①战略是在经营活动之前制定的;②战略是有意识的、有目的地开发和制定的计划。战略是一种观念,这个角度指出了战略观念通过个人的期望和行为形成共享,变成企业共同的期望和行为。所以正确答案是AC。战略的五个定义:计划、计谋、模式、定位和观念。所以B是不正确的。在应急战略中,模式的发展与意图无关,说明不是所有的战略都是有意图的行为模式,所以D是不正确的。

  • 第2题:

    亨利明茨伯格从计划、计策、()、模式和观念提出了企业战略的5P模型。

    A.手段

    B.定位

    C.行为

    D.配置


    定位

  • 第3题:

    根据所学内容,你是如何理解明茨伯格的战略5P概念的?


    (1)管理者的四种职能包括计划(设定目标、制定战略和开发计划)、组织(安排和构建工作)、领导(与人工作以及通过人工作)和控制(监管、比较和纠正工作绩效) (2)管理角色包括:人际关系角色,涉及人与人的关系和其他礼仪性/象征性职责(领袖、领导者和联络员) ;信息传递角色,涉及收集、接受和传播信息(监管人、宣传人和发言人);决策制定角色,涉及作出决策(企业家、危机处理者、资源分配者和谈判者) (3)技术技能(工作特定领域的知识和技术)、人际关系技能(与他人及团队良好合作的能力)、概念技能(思考和表达想法的能力)

  • 第4题:

    9、下列关于明茨伯格战略定义的表述中,正确的有()。

    A.战略是有意识的、有目的的开发和制定的计划

    B.个代表计划、计谋、定位、政治和模式

    C.战略是一种观念,通过个人的期望和行为形成共享,变成企业共同的期望和行为

    D.战略是一种计谋,该计谋是有准备和意图的


    战略是有意识的、有目的的开发和制定的计划;战略是一种计谋,该计谋是有准备和意图的

  • 第5题:

    管理学家明茨伯格提出了3P’s 的战略定义,认为战略是计划,是谋略,是定位。


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