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下列哪些属于组织结构设计的基本原则A、统一指挥的原则B、专业化分工与协作的原则C、管理幅度的原则D、职责与权限相应的原则E、稳定性与适应性相结合的原则

题目

下列哪些属于组织结构设计的基本原则

A、统一指挥的原则

B、专业化分工与协作的原则

C、管理幅度的原则

D、职责与权限相应的原则

E、稳定性与适应性相结合的原则


相似考题
参考答案和解析
参考答案:ABCDE
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  • 第1题:

    (  )是组织设计的最基本原则。

    A.专业分工与协作原则
    B.任务与目标原则
    C.有效管理幅度原则
    D.集权与分权原则

    答案:B
    解析:
    组织结构设计的基本原则包括:①任务与目标原则;②专业分工和协作的原则;③有效管理幅度原则;④集权与分权相结合的原则;⑤稳定性和适应性相结合的原则。其中,根据任务与目标原则,企业组织设计的根本目的,是为实现企业的战任务和经营目标服务的,这是一条最基本的原则,组织结构的全部设计工作必须以此作为出发点和归宿点。

  • 第2题:

    (  )是组织设计的最基本原则。

    A.专业分工与协作原则
    B.任务与目标原则
    C.有效管理幅度原则
    D.集权与分权原则

    答案:B
    解析:
    本题考查的是组织设计的最基本原则。

  • 第3题:

    1、组织结构设计的基本原则是

    A.目标统一原则

    B.专业化分工与协作原则

    C.有效管理幅度原则

    D.责权一致原则


    才职相称 ; 集权与分权统一 ; 管理跨度与管理层次相统一 ; 工作专业化与协作统一

  • 第4题:

    下列选项中,属于组织设计的基本原则的有( )

    A: 任务与目标原则
    B: 专业分工和协作的原则
    C: 监督与实施原则
    D: 集权与分权相结合的原则
    E: 有效管理幅度原则

    答案:A,B,D,E
    解析:
    我国企业在组织机构的变革实践中积累了丰富的经验,也提出了一些设计原则,可以归纳为:任务与目标原则、专业分工和协作的原则、有效管理幅度原则、集权与分权相结合的原则、稳定性和适应性相结合的原则。

  • 第5题:

    组织设计基本原则有()

    A.专业化分工原则

    B.统一指挥原则

    C.权责对等原则

    D.控制幅度原则

    E.柔性经济原则


    专业化分工原则;统一指挥原则;权责对等原则;控制幅度原则;柔性经济原则