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成员之间联系少，群体气氛不一定和谐，很难产生激励效应的人及传播线路是（）。A辐射式B链式C交结式DG形网络

题目
成员之间联系少，群体气氛不一定和谐，很难产生激励效应的人及传播线路是（）。

A辐射式

B链式

C交结式

DG形网络

相似考题

1.不管是正式群体还是非正式群体，都有群体凝聚力、_________、群体气氛以及群体成员的人际关系。

2.v影响群体士气的因素有（ ）。 A．群体成员的人数B．对群体目标的赞同C．对活动的满意度D．群体领导方式 E．和谐的人际关系

3.组织成员之间联系少，群体气氛不一定和谐，很难产生信息的激励效应的人际传播模型是()。A.链式B.辐射式C.交结式D.G形网络式

4.社会群体具有( )基本特征。A: 群体成员必须是由某种纽带联系起来的B: 群体成员之间有着共同的目标和持续的相互交往活动。C: 群体成员有共同的群体意识和规范

更多“成员之间联系少，群体气氛不一定和谐，很难产生激励效应的人及传播线路是（）。”相关问题

  • 第1题：

    群体成员之间互相吸引，互相接纳，能为达到群体的目标而共同努力的程度，称为（ ）

    A．群体凝聚力

    B．群体规范

    C．课堂气氛

    D．群体人际关系


    正确答案：A

  • 第2题：

    下面对群体传播的特点描述正确的是A.信息传播在小群体成员之间进行,是一种单向性的直接传播SX

    下面对群体传播的特点描述正确的是

    A．信息传播在小群体成员之间进行，是一种单向性的直接传播

    B．群体传播和群体意识的形成没有关系

    C．在群体交流中形成的一致性意见会产生一种群体倾向，这种群体压力能够改变群体中个别人的不同意见，从而产生从众行为

    D．群体中的“舆论领袖”对人们的认知和行为改变具有引导作用，其存在不利于群体传播的开展

    E．群体意识越强，越不利于群体目标的实现


    正确答案：C
    信息传播是一种双向性的直接传播，在群体意识的形成中起重要作用。群体意识越强，群体的凝聚力就越强，越有利于群体目标的实现，群体中的“舆论领袖”对人们的认知和行为改变具有引导作用，往往是开展健康传播的切入点。

  • 第3题：

    辐射式传播的特点是便于集中领导，信息传递速度快，失真少；但在这种人际关系网络中，成员之间联系较少。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第4题：

    凡是群体成员个人之间只能以（）进行接触和联系的群体，属于大型群体。


    正确答案:间接方式

  • 第5题：

    影响群体士气的因素有（）。

    • A、群体成员的人数
    • B、对群体目标的赞同
    • C、对活动的满足感
    • D、群体的领导方式
    • E、和谐的人际关系

    正确答案:B,C,D,E

  • 第6题：

    成员之间联系少，群体气氛不一定和谐，很难产生激励效应的人及传播线路是（）。

    • A、辐射式
    • B、链式
    • C、交结式
    • D、G形网络

    正确答案:A

  • 第7题：

    辐射式传播的特点是便于集体中领导，信息传递速度快，失真少；但在这种人际关系网络中，成员之间联系较少。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    单选题
    面试程序一般包括的步骤是（）。
    A

    准备、营造和谐气氛、提问、复审及结束

    B

    准备、提问、营造和谐气氛、结束及复审

    C

    营造和谐气氛、准备、提问、结束及复审

    D

    准备、营造和谐气氛、提问、结束及复审


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    成员之间联系少，群体气氛不一定和谐，很难产生激励效应的人及传播线路是（）。
    A

    辐射式

    B

    链式

    C

    交结式

    D

    G形网络


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    影响群体士气的因素有（）。
    A

    群体成员的人数

    B

    对群体目标的赞同

    C

    对活动的满意度

    D

    群体领导方式

    E

    和谐的人际关系


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    影响群体士气的因素有（）。
    A

    群体成员的人数

    B

    对群体目标的赞同

    C

    对活动的满足感

    D

    群体的领导方式

    E

    和谐的人际关系


    正确答案： C,A
    解析： 影响群体成员士气的因素有：
    1.对群体和组织目标的赞同；
    2.合理的经济报酬；
    3.对工作的满足感；
    4.群体的领导方式；
    5.群体成员的和谐合作与心理相容；
    6.良好的意见沟通；
    7.良好的工作环境。

  • 第12题：

    填空题
    不管是正式群体还是非正式群体，都有群体凝聚力、____、群体气氛以及群体成员的人际关系。

    正确答案： 群体规范
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    符合群体传播特点的是

    A、信息传播在小群体成员之间进行，是一种单向的直接传播

    B、群体传播对群体意识的形成没有关系

    C、在群体交流中形成的一致性意见会产生一种群体倾向，这种群体压力能够改变群体中个别人的不同意见，从而产生从众行为

    D、群体中的"舆论领袖"对人们的认识和行为改变具有引导作用，其存在不利于健康传播的开展

    E、群体意识越强，越不利于群体目标的实现


    参考答案：C

  • 第14题：

    影响群体士气的因素有（ ）。
    A.群体成员的人数 B.对群体目标的赞同
    C.对活动的满意度 D.群体领导方式
    E.和谐的人际关系


    答案：B,C,D,E
    解析：
    影响群体士气的因素有：对群体目标的赞同、对活动的满意度、群体领导方式、和谐的人际关系。

  • 第15题：

    面试程序一般包括的步骤是（）。

    • A、准备、营造和谐气氛、提问、复审及结束
    • B、准备、提问、营造和谐气氛、结束及复审
    • C、营造和谐气氛、准备、提问、结束及复审
    • D、准备、营造和谐气氛、提问、结束及复审

    正确答案:D

  • 第16题：

    凡是群体成员个人之间只能以（）进行接触联系的群体属大型群体。


    正确答案:间接方式

  • 第17题：

    影响群体士气的因素有（）。

    • A、群体成员的人数
    • B、对群体目标的赞同
    • C、对活动的满意度
    • D、群体领导方式
    • E、和谐的人际关系

    正确答案:B,C,D,E

  • 第18题：

    辐射式传播的特点是便于集中领导，信息传递速度快，失真少；但在这种人际关系网络中，成员之间联系较少。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    成员之间联系少，群体气氛不一定和谐，很难产生激励效应的人际传播线路是（）。


    正确答案:辐射式

  • 第20题：

    单选题
    按群体规模可以将群体分为大群体和小群体，以下论述错误的是（）。
    A

    大群体规模相对较大，因而群体成员更容易产生归属感

    B

    小群体因为规模较小，群体成员之间更容易加深了解

    C

    小群体成员之间更容易发生互动

    D

    小群体成员之间更加熟悉，因而较大群体更容易产生一致行动


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    填空题
    凡是群体成员个人之间只能以（）进行接触联系的群体属大型群体。

    正确答案： 间接方式
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    群体决策的优点有（）。
    A

    在群体决策中，可激发个体的创造力

    B

    集体讨论时可形成一个相对宽松的和谐的气氛，有利于成员之间相互启发与相互沟通

    C

    实施时容易得到群体成员的支持

    D

    避免决策出现极化现象


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    凡是群体成员个人之间只能以（）进行接触和联系的群体，属于大型群体。

    正确答案： 间接方式
    解析： 暂无解析

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