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规划是计划的具体化，是实施科学管理的理论指导。A对B错

题目
规划是计划的具体化，是实施科学管理的理论指导。

A对

B错

相似考题

1.关于设备监理大纲、设备监理规划和设备监理实施细则三者之间的关系说法不正确的是( )。A．设备监理规划是设备监理大纲的基础和重要的编制依据B．设备监理实施细则是设备监理大纲的具体化和补充C．设备监理规划是设备监理实施细则的编制基础和依据D．设备监理实施细则是对设备监理规划具体化后形成的操作文件

2.企业人力资源业务计划是()的展开和具体化。A、企业长期规划B、企业人力资源总体规划C、工资计划D、短期计划

3.计划是规划的具体化，是实施科学管理的重要基础。为了保证计划的科学性，在制定计划时要考虑的主要因素有（）A可变性B政策性C可行性D可操作性E理论性

4.实施BSP方法的目的是制定企业信息系统的A．实施计划B．战略规划C．开发计划D．数据规划

参考答案和解析
错
略
更多“规划是计划的具体化，是实施科学管理的理论指导。”相关问题

  • 第1题：

    计划是规划的抽象化，是实施科学管理的重要参考。

    A对

    B错


    错
    略

  • 第2题：

    计划是规划的具体化，是实施科学管理的重要基础。


    正确答案:正确

  • 第3题：

    主生产计划是把综合计划具体化为（）的实施计划。


    正确答案:可操作

  • 第4题：

    项目管理规划大纲和项目管理实施规划，前者是后者的编制依据，后者是前者的延续、具体化。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    把想要做的事情具体化，堪为一种思想"蓝图"的文书是（）

    • A、方案
    • B、规划
    • C、计划
    • D、要点

    正确答案:C

  • 第6题：

    （）是企业实施战略规划的具体计划，是实现战略规划目标的保障计划。

    • A、战术计划
    • B、细化计划
    • C、企业年度计划
    • D、中短期计划

    正确答案:C

  • 第7题：

    单选题
    （）规划的内容是总体规划发展重点的具体化，是对综合性计划任务的进一步延伸和细化，应符合总体规划的要求。
    A

    专项

    B

    地区

    C

    综合

    D

    局部


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    判断题
    项目管理规划大纲和项目管理实施规划，前者是后者的编制依据，后者是前者的延续、具体化。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    计划是规划的具体化，是实施科学管理的重要基础。为了保证计划的科学性，在制定计划时要考虑的主要因素有（）
    A

    可变性

    B

    政策性

    C

    可行性

    D

    可操作性

    E

    理论性


    正确答案： A,E
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    计划是规划的具体化，是实施科学管理的重要基础。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    企业人力资源业务计划是（）的展开和具体化。
    A

    企业长期规划

    B

    企业人力资源总体规划

    C

    工资计划

    D

    短期计划


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    PDCA管理循环，是指按（）这四个阶段进行管理，并循环不止地进行下去的一种科学管理方法。
    A

    计划、实施、检查、处理

    B

    计划、检查、实施、处理

    C

    实施、计划、检查、处理

    D

    计划、实施、处理、检查


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    PDCA管理循环，是指按（）这四个阶段进行管理，并循环不止地进行下去的一种科学管理方法。

    • A、计划、实施、检查、处理
    • B、计划、检查、实施、处理
    • C、实施、计划、检查、处理
    • D、计划、实施、处理、检查

    正确答案:A

  • 第14题：

    规划是计划的具体化，是实施科学管理的理论指导。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    规划是制定计划的（），计划是规划的（）具体实施要求。


    正确答案:依据、阶段性；

  • 第16题：

    一个好的薪酬计划是企业薪酬政策的（）。

    • A、具体化
    • B、广泛化
    • C、重点化
    • D、实施化

    正确答案:A

  • 第17题：

    计划是规划的抽象化，是实施科学管理的重要参考。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    （）是人力资源总体规划的展开和具体化。

    • A、教育培训计划
    • B、劳动关系计划
    • C、分配计划
    • D、提升计划
    • E、工资计划

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题：

    单选题
    把想要做的事情具体化，堪为一种思想"蓝图"的文书是（）
    A

    方案

    B

    规划

    C

    计划

    D

    要点


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    判断题
    计划是规划的抽象化，是实施科学管理的重要参考。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    规划是计划的具体化，是实施科学管理的理论指导。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    填空题
    规划是制定计划的（），计划是规划的（）具体实施要求。

    正确答案： 依据、阶段性
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    主生产计划是把综合计划具体化为（）的实施计划。

    正确答案： 可操作
    解析： 暂无解析

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