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能够灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况,并对员工的工资收入实行保密的工资制度是()。A:提成工资制 B:谈判工资制 C:结构工资制 D:技术等级工资制

题目
能够灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况,并对员工的工资收入实行保密的工资制度是()。

A:提成工资制
B:谈判工资制
C:结构工资制
D:技术等级工资制

相似考题
参考答案和解析
答案:B
解析:
谈判工资制是一种灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况并对员工工资收入实行保密的一种工资制度。
更多“能够灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况,并对员工的工资收入实行保密的工资制度是()。”相关问题
  • 第1题:

    国际收支大体上能够反映外汇市场的供求状况,国际收支出现逆差时(  )。

    国际收支大体上能够反映外汇市场的供求状况,国际收支出现逆差时(  )。

    答案:A,C,D
    解析:
    该题考查国际收支对汇率变动的具体影响。国际收支大体上能够反映外汇市场的供求状况,国际收支出现逆差时,在外汇市场上表现为外汇需求大于供给,从而引起外汇升值、本币贬值;反之,国际收支顺差会导致外汇贬值、本币升值。

  • 第2题:

    下列基本薪酬制度类型中,能够灵活反映企业经营状况和劳动力市场供求状况并对员工的工资收入实行保密的工资制度是( )。

    A.结构工资制
    B.谈判工资制
    C.职能等级工资制
    D.岗位等级工资制

    答案:B
    解析:
    本题考查谈判工资制的含义。谈判工资制是一种灵活反映企业经营状况和劳动力市场供求状况,并对员工的工资收入实行保密的一种工资制度。

  • 第3题:

    ()的变动可以反映本期的产品供求状况,并对下期的产品供求状况产生影响。

    A.当期国内消费量
    B.当期出口量
    C.期末结存量
    D.前期国内消费量

    答案:C
    解析:
    期末结存量的变动可以反映小期的产品供求状况,并对下期的产品供求状况产生影响。

  • 第4题:

    抚触过的孩子体重和胸围也增长快,睡眠状况好,反映更灵活。

    A

    B



  • 第5题:

    实行结构工资制的目的在于()

    • A、拉开工资档次,合理分配收入
    • B、使企业的工资分配与市场对企业工资的决定机制相适应
    • C、调整了劳动力结构,调动了员工的积极性
    • D、灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况

    正确答案:A

  • 第6题:

    下列关于固定利率与浮动利率的说法,错误的是()。

    • A、固定利率便于计算成本和收益
    • B、浮动利率能够灵活反映市场上资金供求状况,更好的发挥利率调节的作用
    • C、浮动利率便于计算与预测成本和收益
    • D、固定利率是指在整个借贷合同期内,利率不因市场资金供求状况或其他因素而变化

    正确答案:C

  • 第7题:

    短期市场利率能够反映市场资金供求状况,且变动灵活,因此通常将其作为中央银行货币政策的()。

    • A、最终目标
    • B、中介目标
    • C、传统工具
    • D、特殊工具

    正确答案:B

  • 第8题:

    浮动利率相对于固定利率,具有的优点不包括()。

    • A、能够灵活反映市场上资金供求状况
    • B、能够根据资金供求随时调整利率水平
    • C、有利于缩小利率市场波动所造成的风险
    • D、便于计算成本和收益

    正确答案:D

  • 第9题:

    单选题
    下列基本薪酬制度类型中,能够灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况并对员工的工资收入实行保密的工资制度是()。
    A

    结构工资制

    B

    谈判工资制

    C

    职能等级工资制

    D

    岗位等级工资制


    正确答案: C
    解析: 本题考查谈判工资制的含义。谈判工资制是一种灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况,并对员工的工资收入实行保密的一种工资制度。

  • 第10题:

    判断题
    同业拆借具有期限短、金额大、风险低、手续简便等特点,从而能够反映金融市场上的资金供求状况。()
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    能够灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况,并对员工的工资收入实行保密的工资制度是()。
    A

    提成工资制

    B

    谈判工资制

    C

    结构工资制

    D

    技术等级工资制


    正确答案: C
    解析:

  • 第12题:

    单选题
    能灵活反映市场上资金供求状况的利率是(  )。
    A

    固定利率

    B

    浮动利率

    C

    市场利率

    D

    名义利率


    正确答案: B
    解析:

  • 第13题:

    下列属于员工福利计划的内部环境分析的是( )。

    A: 企业经营效益对福利设置的影响
    B: 企业薪酬策略对福利设置的影响
    C: 员工构成对福利设置的影响
    D: 工作特征对福利设置的影响
    E: 劳动力供求状况对福利设置的影响

    答案:A,B,C,D
    解析:
    企业的经营效益、薪酬战略、员工的构成、工作特征等共同构造了影响企业员工福利设置的内部环境。

  • 第14题:

    下列房地产供求状况中,对某一房地产的价格水平起直接决定作用的是()。

    A:全国房地产总的供求状况
    B:本地区房地产总的供求状况
    C:全国同类房地产的供求状况
    D:本地区同类房地产的供求状况

    答案:D
    解析:
    房地产供求与价格关系的特殊性,在理论上可把房地产的供求状况分为以下四种类型:①全国房地产总的供求状况;②本地区房地产总的供求状况;③全国同类房地产的供求状况;④本地区同类房地产的供求状况。与其他移动的商品不同,房地产由于不可移动及变更用途困难,直接决定某一房地产价格水平高低的供求状况,是本地区同类房地产的供求状况。至于其他类型的房地产供求状况对该房地产的价格有无影响及其影响的程度,要视这些供求状况的波及性如何而定。

  • 第15题:

    下列关于固定利率与浮动利率的说法,错误的是( )。

    A.固定利率便于计算成本和收益
    B.浮动利率能够灵活反映市场上资金供求状况,更好的发挥利率调节的作用
    C.浮动利率便于计算与预测成本和收益
    D.固定利率是指在整个借贷合同期内,利率不因市场资金供求状况或其他因素而变化

    答案:C
    解析:
    浮动利率不便于计算与预测成本和收益

  • 第16题:

    在企业,会计主要是反映财务状况、经营成果和现金流量等信息,并对企业经营活动和财务收支进行监督。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    能够灵活反映组织经营状况与劳务市场供求状况的工资制度是()。

    • A、结构工资制
    • B、提成工资制
    • C、谈判工资制
    • D、职务工资制

    正确答案:C

  • 第18题:

    下列基本薪酬制度类型中,能够灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况并对员工的工资收入实行保密的工资制度是()。

    • A、结构工资制
    • B、谈判工资制
    • C、职能等级工资制
    • D、岗位等级工资制

    正确答案:B

  • 第19题:

    以下项目中,属于劳动合同中止的是()。

    • A、员工个人脱产学习深造
    • B、员工辞职复习考博
    • C、企业经营机构发生变化
    • D、企业经营状况发生重大变化
    • E、企业经营状况恶化

    正确答案:A,C,D,E

  • 第20题:

    保密工资制是种灵活反映企业经台状况和劳务市场供求状况并对员工的工资收人实行保密的一种工资制度。


    正确答案:错误

  • 第21题:

    判断题
    在企业,会计主要是反映财务状况、经营成果和现金流量等信息,并对企业经营活动和财务收支进行监督。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    判断题
    保密工资制是种灵活反映企业经台状况和劳务市场供求状况并对员工的工资收人实行保密的一种工资制度。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    浮动利率相对于同定利率,具有的优点不包括(  )。
    A

    能够灵活反映市场上资金供求状况

    B

    能够根据资金供求随时调整利率水平

    C

    有利于缩小利率市场波动所造成的风险

    D

    便于计算成本和收益


    正确答案: B
    解析: