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更多“人力资源服务机构应当建立服务台账,如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。服务台账应当保存( )以上。”相关问题
  • 第1题:

    人力资源服务机构通过()提供人力资源服务的,应当遵守本条例和国家有关网络安全、互联网信息服务管理的规定。


    参考答案:互联网

  • 第2题:

    根据《志愿服务条例》,志愿服务组织安排志愿者参与志愿服务活动,应当如实记录志愿者()、()、()、()、评价情况等信息。

    A.个人基本信息

    B.志愿服务情况

    C.培训情况

    D.表彰奖励情况


    参考答案:ABCD

  • 第3题:

    《船员条例》在保证船员有序流动方面,主要从四个方面进行了规定,下列哪项不在其中______。

    A.明确了船公司应当建立船员服务许可制度

    B.明确了船员服务机构应当建立船员档案

    C.明确了船员服务机构应当向社会公布服务项目和收费标准

    D.明确了船员服务机构为船员提供服务,应当诚实守信,不得提供虚假信息,不得损害船员的合法权益


    正确答案:A

  • 第4题:

    社会服务机构在本机构的服务项目过程中了解服务对象接受服务时的感受、认识和想法,跟进服务方案的实施进程,对社会工作者的工作进行及时的记录,了解服务的总体过程。这是服务机构对服务项目的()。

    A:服务方案评估
    B:服务需求评估
    C:服务中期评估
    D:服务结果评估

    答案:C
    解析:
    考点:服务中期评估。

  • 第5题:

    人力资源社会保障行政部门对经营性人力资源服务机构实施监督检查,可以采取下列措施()。

    • A、进入被检查单位进行检查
    • B、询问有关人员,查阅服务台账等服务信息档案
    • C、要求被检查单位提供与检查事项相关的文件资料,并作出解释和说明
    • D、采取记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集有关情况和资料

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题:

    人力资源服务机构应当加强内部制度建设,健全财务管理制度,建立服务台账,如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。服务台账应当保存()年以上。

    • A、3
    • B、1
    • C、2
    • D、5

    正确答案:C

  • 第7题:

    经营性人力资源服务机构应当在服务场所明示营业执照、服务项目、收费标准、监督机关和监督电话,从事职业中介活动的,还应当在服务场所明示人力资源服务许可证。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    建立特殊服务对象台账的工作程序的第一步骤是()

    • A、发入特殊服务对象台账空白表
    • B、了解特殊服务对象基本情况
    • C、填写特殊服务对象台账
    • D、确定特殊服务对象

    正确答案:D

  • 第9题:

    单选题
    社会服务机构在本机构的服务项目过程中了解服务对象接受服务时的感受、认识和想法,跟进服务方案的实施进程,对社会工作者的工作进行及时的记录,了解服务的总体过程。这是服务机构对服务项目的(  )。
    A

    服务方案评估

    B

    服务需求评估

    C

    服务中期评估

    D

    服务结果评估


    正确答案: A
    解析:
    服务中期评估就是评价项目执行中相关活动的状况。评估者应该接触服务对象,动态了解其接受服务时的感受、认识、想法等。评估者应该随时检查各种信息以了解方案施行产生的变化。评估者应该收集社会工作者的工作记录,了解其特征和背景、与服务对象的接触次数、地点、资源、阶段性目标、新问题等。

  • 第10题:

    填空题
    慈善组织应当记录志愿者的服务时间、内容、评价等信息,并根据志愿者要求()、如实出具志愿服务记录证明。

    正确答案: 无偿
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    人力资源服务机构应当加强内部制度建设,健全财务管理制度,建立服务台账,如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。服务台账应当保存()年以上。
    A

    3

    B

    1

    C

    2

    D

    5


    正确答案: B
    解析: 《人力资源市场暂行条例》第三十三条规定,人力资源服务机构应当加强内部制度建设,健全财务管理制度,建立服务台账,如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。服务台账应当保存2年以上。

  • 第12题:

    单选题
    建立特殊服务对象台账的工作程序的第一步骤是()
    A

    发入特殊服务对象台账空白表

    B

    了解特殊服务对象基本情况

    C

    填写特殊服务对象台账

    D

    确定特殊服务对象


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    人力资源服务机构应当加强内部制度建设,健全财务管理制度,建立(),如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。


    参考答案:服务台账

  • 第14题:

    慈善组织应当记录志愿者的服务时间、内容、评价等信息,并根据志愿者要求,无偿、如实出具志愿服务记录证明。()


    参考答案:正确

  • 第15题:

    如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息,保存服务台账()年以上。

    A.2年

    B.3年

    C.4年

    D.5年

    答案:A
    解析:
    如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息,保存服务台账2年以上。

  • 第16题:

    慈善组织应当记录志愿者的服务时间、内容、评价等信息,并根据志愿者要求()、如实出具志愿服务记录证明。


    正确答案:无偿

  • 第17题:

    设立人力资源服务机构,应当取得人力资源服务许可,取得人力资源服务许可应当具备哪些条件()。

    • A、有人力资源服务申请表
    • B、有明确的章程和管理制度
    • C、建立了信息档案
    • D、有与其业务范围和规模相适应场所、设施和三名以上专职工作人员

    正确答案:B,D

  • 第18题:

    卫生监督协管工作应建立哪几类服务对象的电子台账?


    正确答案: 应建立医疗机构、学校、集中供水单位、公共场所四类服务对象的电子台账。

  • 第19题:

    人力资源服务机构应当加强内部制度建设,健全财务管理制度,建立服务台账,服务台账应当保存1年以上。


    正确答案:错误

  • 第20题:

    网约车平台公司应当()。在提供网约车服务时,提供驾驶员姓名、照片、手机号码和服务评价结果,以及车辆牌照等信息。

    • A、公布确定符合国家有关规定的计程计价方式
    • B、明确服务项目和质量承诺
    • C、建立服务评价体系和乘客投诉处理制度
    • D、如实采集与记录驾驶员服务信息

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题:

    填空题
    人力资源服务机构通过()提供人力资源服务的,应当遵守本条例和国家有关网络安全、互联网信息服务管理的规定。

    正确答案: 互联网
    解析: 《人力资源市场暂行条例》第三十一条规定,人力资源服务机构通过互联网提供人力资源服务的,应当遵守本条例和国家有关网络安全、互联网信息服务管理的规定。

  • 第22题:

    填空题
    人力资源服务机构应当加强内部制度建设,健全财务管理制度,建立(),如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。

    正确答案: 服务台账
    解析: 《人力资源市场暂行条例》第三十三条规定,人力资源服务机构应当加强内部制度建设,健全财务管理制度,建立服务台账,如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。服务台账应当保存2年以上。

  • 第23题:

    单选题
    根据《船员服务管理规定》,船员服务机构应当建立船员服务信息档案,记载服务船员在船员服务期间发生的下列()事宜,并保持船员服务信息记载的真实、连续和完整。 ①船上任职资历; ②基本安全培训、适任培训和特殊培训情况; ③适任状况、安全记录和违章记录; ④劳动合同、船员服务协议、船舶配员服务协议。
    A

    ①②

    B

    ②③④

    C

    ①③④

    D

    ①②③④


    正确答案: C
    解析: 暂无解析