niusouti.com
更多“3、PLD的设计流程包括 、 、 和 四个步骤。”相关问题
  • 第1题:

    机器设计的一般程序有产品规划、运动系统方案设计、技术设计和试制和生产及销售等四个步骤过程,为了保证设计的流程化,这些步骤是严格的顺序关系、步步为营。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:错

  • 第2题:

    会展主题的策划流程主要包括问题识别、资料收集、主题设计、主题分析、主题选择、主题实施和主题评估等7个步骤。()


    正确答案:对

  • 第3题:

    政府流程设计的原则与方法步骤包括()。

    A、政府流程设计的基本原则

    B、政府流程设计的主要任务

    C、政府流程设计的程序

    D、程序设计的准备工作


    参考答案:ABC

  • 第4题:

    简述技能薪酬体系设计流程和步骤。


    正确答案: (1)成立技能薪酬计划设计小组。
    (2)进行工作任务分析。
    (3)评价工作任务、创建新的工作任务清单。
    (4)技能等级的确定与定价。
    (5)技能的分析、培训与认证。

  • 第5题:

    简述基于数字系统设计流程包括哪些步骤?


    正确答案: 包括五个步骤:
    ⑴、设计输入:将设计的结构和功能通过原理图或硬件描述语言进行设计或编程,进行语法或逻辑检查,通过表示输入完成,否则反复检查直到无任何错误。
    ⑵、逻辑综合:将较高层的设计描述自动转化为较低层次描述的过程,包括行为综合,逻辑综合和版图综合或结构综合,最后生成电路逻辑网表的过程。
    ⑶、布局布线:将综合生成的电路网表映射到具体的目标器件中,并产生最终可下载文件的过程。
    ⑷、仿真:就是按照逻辑功能的算法和仿真库对设计进行模拟,以验证设计并排除错误的过程,包括功能仿真和时序仿真。
    ⑸、编程配置:将适配后生成的编程文件装入到PLD器件的过程,根据不同器件实现编程或配置。

  • 第6题:

    一个完整的PLD设计流程有哪几个步骤和两种验证过程。()

    • A、设计准备
    • B、设计输入
    • C、设计处理
    • D、器件编程

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    变更管理的四个流程总共几个步骤?()

    • A、3
    • B、4
    • C、5
    • D、6

    正确答案:B

  • 第8题:

    行为面试流程设计的主要步骤包括()。

    • A、全面分析岗位信息
    • B、选定必测胜任特征指标
    • C、设计行为面试体系
    • D、评估设计出的体系
    • E、行为面试流程的实施

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第9题:

    多选题
    一个完整的PLD设计流程有哪几个步骤和两种验证过程。()
    A

    设计准备

    B

    设计输入

    C

    设计处理

    D

    器件编程


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    判断题
    企业物流运作流程设计的步骤中不包括实施流程再造。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    简述技能薪酬体系设计流程和步骤。

    正确答案: (1)成立技能薪酬计划设计小组。
    (2)进行工作任务分析。
    (3)评价工作任务、创建新的工作任务清单。
    (4)技能等级的确定与定价。
    (5)技能的分析、培训与认证。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    一个完整的PLD设计流程有设计准备、设计输入等四个步骤和()两验证过程。
    A

    设计校验(功能仿真和时序仿真)

    B

    器件加密

    C

    器件老化

    D

    器件测试


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    企业物流运作流程设计的步骤中不包括实施流程再造。()


    正确答案:错

  • 第14题:

    电算化报表子系统的工作流程中包括四个步骤:1、报表格式设置; 2、报表名称登记;3、报表公式设置; 4、报表编制,这四个步骤执行的顺序应该是:()

    A、 1、 2、 3、4

    B、 2、 1、 3、4

    C、 2、 3、 1、4

    D、 1、 3、2、4


    参考答案:B

  • 第15题:

    用PLD器件实现设计的优势有哪些()?

    A、周期短

    B、投入少

    C、风险小

    D、对于成熟的设计往往采用PLD


    参考答案:ABC

  • 第16题:

    设计程序包括()、对策、决策三阶段,或目标、管理、设计、实现四个大步骤。


    正确答案:建模

  • 第17题:

    流程分析借助流程图来分析服务传递过程的各个方面,包括从前台服务到后勤服务的全过程,它通常涉及()。

    • A、三个步骤
    • B、四个步骤
    • C、五个步骤
    • D、六个步骤

    正确答案:B

  • 第18题:

    工程项目的流程一般包括工程立项、设计、建设和竣工验收等四个阶段。


    正确答案:错误

  • 第19题:

    流程设计的步骤


    正确答案: (1)明确流程设计的性质、目标和涉及的主要对象;
    (2)记录实现产品和服务的所有步骤及其功能;
    (3)记录完成各步骤所需的时间、人员等资源占用;
    (4)按先后次序衔接所有的步骤,绘制出流程图(表);
    (5)根据流程图建立流程,同时进行相关安排;

  • 第20题:

    一个完整的PLD设计流程有设计准备、设计输入等四个步骤和()两验证过程。

    • A、设计校验(功能仿真和时序仿真)
    • B、器件加密
    • C、器件老化
    • D、器件测试

    正确答案:A,D

  • 第21题:

    单选题
    本信息管理流程包括四个步骤: (1)商品基本信息发布 (2)商品基本信息加工 (3)商品基本信息维护 (4)商品基本信息采集, 请问正确的流程顺序是()。
    A

    (1)、(2)、(3)、(4)

    B

    (2)、(3)、(1)、(4)

    C

    (4)、(2)、(1)、(3)

    D

    (4)、(2)、(3)、(1)


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    流程分析借助流程图来分析服务传递过程的各个方面,包括从前台服务到后勤服务的全过程,它通常涉及()。
    A

    三个步骤

    B

    四个步骤

    C

    五个步骤

    D

    六个步骤


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    行为面试流程设计的主要步骤包括()。
    A

    全面分析岗位信息

    B

    选定必测胜任特征指标

    C

    设计行为面试体系

    D

    评估设计出的体系

    E

    行为面试流程的实施


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    变更管理的四个流程总共几个步骤?()
    A

    3

    B

    4

    C

    5

    D

    6


    正确答案: D
    解析: 暂无解析