A、技术技能
B、人际技能
C、概念技能
D、分析技能
第1题:
德鲁克曾说“如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果你具备管理技巧和能力,而不掌握管理理论,那么充其量你只是一个技术员。”这句话意味着()。
A.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者
B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重
C.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力
D.有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论
第2题:
11、德鲁克说过:如果你理解管理理论、但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效管理者;反过来,如果你具备管理技巧和能力,而不掌握管理理论,,那么充其量你只是个技术员。这句话说明()。
A.有效管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧和管理工具的运用能力。
B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重。
C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者。
D.有效的管理者应该注重管理技巧和管理工具的运用能力,而不必注意管理理论。
第3题:
9、德鲁克说过:如果你理解管理理论、但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效管理者;反过来,如果你具备管理技巧和能力,而不掌握管理理论,那么充其量你只是个技术员。这句话说明()。 A.有效管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧和管理工具的运用能力。 B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重。 C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者 D.有效的管理者应该注重管理技巧和管理工具的运用能力,而不必注意管理理论。
A.A
B.B
C.C
D.D
第4题:
6、美国管理大师彼得·德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果你具备管理技巧和能力,而不掌握管理理论,那么充其量你只是一个技术员。这句话说明 。
A.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重
B.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者
C.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力
D.有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论
第5题:
10、德鲁克说过:如果你理解管理理论、但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效管理者;反过来,如果你具备管理技巧和能力,而不掌握管理理论,,那么充其量你只是个技术员。这句话说明()。
A.有效管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧和管理工具的运用能力。
B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重。
C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者。
D.有效的管理者应该注重管理技巧和管理工具的运用能力,而不必注意管理理论。