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国家机关工作工人员协调人际关系的途径是协调利益关系、求同存异、意见沟通。（）

题目

国家机关工作工人员协调人际关系的途径是协调利益关系、求同存异、意见沟通。（）

相似考题

1.协调工作根据协调的对象层次及内容，可以分为业务协调和（ ）两大类。A．人际关系协调B．员工协调C．管理协调D．行政协调

2.关系协调的种类指的是可以从不同角度划分,比如组织关系的协调和人际关系的协调;职能关系的协调和利益关系的协调等等。()此题为判断题(对，错)。

3.行政协调按照协调对象性质分为工作关系协调和人际关系协调。()

4.国家机关工作人员协调人际关系的途径是( )．A．协调利益关系B．求同存异C．意见沟通D．平衡不同意见

参考答案和解析
正确答案:正确
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  • 第1题：

    兼顾公平与效益的重要手段。()

    A.工作协调

    B.人际关系协调

    C.要素协调

    D.利益协调


    参考答案D

  • 第2题：

    系统内部协调不包含（ ）

    A.系统内部人际关系的协调
    B.系统内部组织关系的协调
    C.系统内部需求关系的协调
    D.系统内部利益关系的协调

    答案：D
    解析：
    组织协调—内部协调主要包括：系统内部人际关系的协调、系统内部组织关系的协调、系统内部需求关系的协调

  • 第3题：

    统筹协调社会利益关系的途径是什么？


    正确答案: （1）正确处理人民内部矛盾。
    （2）妥善处理各种利益矛盾。
    （3）维护社会公平正义。
    （4）加大收入分配调节力度。
    （5）促进基本公共服务均等化。

  • 第4题：

    思想政治工作的协调作用主要表现在（）。

    • A、协调人们的心理状态
    • B、协调人们的不满情绪
    • C、协调人际关系
    • D、协调人们之间的利益矛盾

    正确答案:A,C,D

  • 第5题：

    协调利益关系主要是指（）

    • A、协调好根本利益和具体利益关系
    • B、协调好改革进程中的利益关系
    • C、协调好领导利益关系
    • D、协调好干部利益关系

    正确答案:A,B

  • 第6题：

    班级目标管理实施阶段中的协调工作的内容有（）

    • A、协调班内人际关系
    • B、协调本班与其他班的关系
    • C、协调学校有关部门的关系
    • D、协调师生关系
    • E、协调班内各项工作的关系

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第7题：

    行政协调按协调内容的性质可分为（）。

    • A、人际关系协调
    • B、行政职能协调
    • C、行政行为协调
    • D、行政组织结构协调
    • E、经济利益关系协调

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第8题：

    判断题
    国家机关工作工人员协调人际关系的途径是协调利益关系、求同存异、意见沟通。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    思想政治工作的协调作用主要表现在（）。
    A

    协调人们的心理状态

    B

    协调人们的不满情绪

    C

    协调人际关系

    D

    协调人们之间的利益矛盾


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    协调人际关系需要注意（）。
    A

    协调好人们的利益关系

    B

    交往过程中要求同存异

    C

    进行有效的意见沟通

    D

    惹不起躲得起


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    以领导协调的实质为标准，可分为（）
    A

    内部协调

    B

    权力协调

    C

    利益协调

    D

    人际关系协调


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    协调利益关系主要是指（）
    A

    协调好根本利益和具体利益关系

    B

    协调好改革进程中的利益关系

    C

    协调好领导利益关系

    D

    协调好干部利益关系


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    行政协调主要表现为行政人员人际关系的协调。（ ）

    参考答案：错误


    正确答案：×
    行政协调是指行政领导者运用各种方法调节相关机构之间的利益、意见和行动，及时处理相互之间的矛盾，以使共同努力实现预期的目标。

  • 第14题：

    下列协调工作中，属于项目监理机构内部人际关系协调工作的是()。

    A:事先约定各个部门在工作中的相互关系
    B:建立信息沟通制度
    C:平衡监理人员使用计划
    D:委任工作职责分明

    答案：D
    解析：
    本题考查的是项目监理结构组织协调的工作内容。项目监理机构内部人际关系的协调。在人员安排上要量才录用；在工作委任上要职责分明；在绩效评价上要实事求是；在矛盾调解上要恰到好处。

  • 第15题：

    国家机关工作人员协调人际关系的途径是（）。

    • A、协调利益关系
    • B、求同存异
    • C、意见沟通
    • D、平衡不同意见

    正确答案:A,B,C

  • 第16题：

    以领导协调的实质为标准，可分为（）

    • A、内部协调
    • B、权力协调
    • C、利益协调
    • D、人际关系协调

    正确答案:B,C

  • 第17题：

    政治协调的核心是调节人们的（）矛盾。

    • A、利益关系
    • B、收入差别
    • C、人际关系
    • D、地位差别

    正确答案:A

  • 第18题：

    协调组织内部的人际关系主要指的是（）。

    • A、正式途径内的关系
    • B、正式途径外的非正式关系
    • C、上下级之间的关系
    • D、工作中形成的相互关系

    正确答案:B

  • 第19题：

    协调人际关系与群际关系的关键是要平衡好个人利益和集体利益之间的关系。


    正确答案:错误

  • 第20题：

    问答题
    统筹协调社会利益关系的途径是什么？

    正确答案： （1）正确处理人民内部矛盾。
    （2）妥善处理各种利益矛盾。
    （3）维护社会公平正义。
    （4）加大收入分配调节力度。
    （5）促进基本公共服务均等化。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    协调组织内部的人际关系主要指的是（）。
    A

    正式途径内的关系

    B

    工作中形成的相互关系

    C

    上下级之间的关系

    D

    正式途径外的非正式关系


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    班级目标管理实施阶段中的协调工作的内容有（）
    A

    协调班内人际关系

    B

    协调本班与其他班的关系

    C

    协调学校有关部门的关系

    D

    协调师生关系

    E

    协调班内各项工作的关系


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    国家机关工作人员协调人际关系的途径是（）。
    A

    协调利益关系

    B

    求同存异

    C

    意见沟通

    D

    平衡不同意见


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

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