对一个企业而言,人身风险重点是关键人物的风险和福利风险。()以退休风险为核心,通常由社会保险和企业员工福利计划来实现保障。
第1题:
以财务规划而言,客户的风险主要可分为三种,分别是( )。
A.汽车风险、人身风险与火灾风险
B.基本风险、人身风险与特定风险
C.财产风险、人身风险与失业风险
D.人身风险、财产风险与责任风险
第2题:
第3题:
对一个企业而言,人身风险重点是关键人物的风险和福利风险。()往往采用定期保险,投保人和受益人都是企业。
第4题:
对一个企业而言,可供选择的固流结构策略包括()。
第5题:
按风险标的分类,风险可以分为()
第6题:
财产风险
责任风险
人身风险
财务风险
第7题:
风险型资产风险结构
发展型资产风险结构
保守型资产风险结构
中庸型资产风险结构
第8题:
企业经营风险
企业财务风险
个人人身风险
资产传承风险
第9题:
利率风险
通货膨胀风险
政策风险
信用风险
价格变动风险
第10题:
利率风险
通货膨胀风险
政策风险
信用风险
价格变动风险
第11题:
关键人物的风险
福利风险
提供收入保障和医疗费用保险
动产综合险
第12题:
企业经营风险
个人人身风险
家庭成员人身风险
资产传承风险
资产保管风险
第13题:
对商业银行而言,企业的行业风险和企业风险属于( )。
A.系统风险
B.非系统风险
C.A和B都是
D.A和B都不是
第14题:
当个人和家庭遭遇人身风险时,将社会保险和企业福利计划补偿后的剩余风险作为个人和家庭真正需要自己解决的问题。
第15题:
对一个企业而言,人身风险论述正确的是()
第16题:
对于个人和家庭而言,除了上述人身风险、财产风险和责任风险外,投资风险也是日常生活中经常碰到的。各种投资工具主要面临的风险包括()。
第17题:
对中小企业而言,在风险规避方面需要考虑的内容包括()
第18题:
人的死亡、伤残、疾病、衰老等都属于人身风险
人身保险可保风险具有同质性
人身风险对于每个人而言是平等的,在条件相同的情况下,并不会偏好哪一个人
人身风险是主观存在的,以人的意志为转移
第19题:
关键人物的风险
福利风险
提供收入保障和医疗费用保险
动产综合险
第20题:
对主要风险进行评估
进行风险识别
确定风险评级和应对计划
风险监察
第21题:
财产风险人身风险投机风险和信用风险
财产风险人身风险责任风险和信用风险
财产风险人身风险责任风险和特定风险
财产风险人身风险政治风险和信用风险
第22题:
为保障人才竞争优势为员工提供养老保险、医疗保险和企业年金等
通过使用远期结售汇等金融工具锁定汇率波动风险
为降低成本尽量减少保险支出
为降低意外灾害,通过事先防范购买财产保险
为股东和企业关键人物的风险进行管理
第23题:
人身风险重点是关键人物的风险和福利风险
人物的风险往往采用定期保险
人物的风险投保人和受益人都是企业
福利风险以退休风险为核心,通常由社会保险和企业员工福利计划来实现保障
对某些风险,可以由客商或别人投保而本经济单位受到保险保障