为切实解决拖欠和克扣农民工资的问题,用人单位必须依法()
第1题:
A.农民工部分工资或者基本生活费
B.工程款
C.工程材料费
D.工程分包款
第2题:
此题为判断题(对,错)。
第3题:
E.用人单位不得向农民工收取保证金、抵押金等费用,不得克扣或无故拖欠农民工工资,不得扣押农民工个人证件。( )
第4题:
第5题:
用人单位克扣、无故拖欠劳动者工资怎么办?
第6题:
近年来,在全国有些地区出现农民外出打工,工资遭拖欠和克扣的现象。用人单位拖欠和克扣民工工资,侵犯了农民工的()
第7题:
为有效解决拖欠、克扣农民工工资问题,到2006年7月,我国建立起工资保证金制度的省份有().
第8题:
企业违反工资支付规定拖欠或克扣农民工工资的,记入企业信用档案,并向有关部门通报。
第9题:
建设领域
建设单位
设计单位
承包领域
第10题:
人身权利
取得劳动报酬的权利
劳动权利
劳动安全和卫生保护权利
第11题:
第12题:
第13题:
A.工会依法对用人单位工资支付情况进行监督
B.工会若发现拖欠农民工工资的,可以要求用人单位改正
C.可以请求人力资源社会保障行政部门和其他有关部门依法处理
第14题:
一些用人单位拖欠和克扣农民工工资,这种行为侵犯了农民工的( )。
A.人身权利
B.取得劳动报酬的权利
C.劳动权利
D.劳动安全和卫生保护权利
第15题:
第16题:
“切实解决拖欠和克扣农民工工资,用人单位必须依法与农民工签订劳动合同。”这体现了我国就业政策中的哪项内容?()
第17题:
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的应当承担什么法律责任?
第18题:
一些用人单位拖欠和克扣农民工工资。这种行为侵犯了农民工的()。
第19题:
建立公司支付农民工工资的约束和保障机制,是从根本上解决农民工工资拖欠问题。()
第20题:
《关于为解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题提供法律服务和法律援助的通知》规定:法律援助机构要积极为解决()拖欠工程款和农民工工资问题提供及时有效的法律援助。
第21题:
与劳动者签订劳动合同
对被招用的农民工进行岗位培训
为农民工安排安全卫生的宿舍
接收农民工子女在当地入学
第22题:
第23题:
再就业政策
农村劳动力流动就业政策
大学生就业政策
社会保障政策