校内勤工助学临时岗位怎样计算酬金?标准是多少?
第1题:
校内勤工助学酬金,可参照学校当地政府或有关部门规定的最低小时工资标准,原则上不低于每小时()。
第2题:
校内勤工助学岗位的类型有哪些?
第3题:
学生参与校内非营利性单位的勤工助学活动酬金怎样支付?
第4题:
学生参与校内营利性单位或有专门经费项目的勤工助学活动酬金怎样支付?
第5题:
学生勤工助学服务组织的职责()
第6题:
以下哪个选项不是校内勤工助学岗位劳动报酬的发放形式?()
第7题:
校内勤工助学岗位的劳动报酬有分()和()两种。
第8题:
高校勤工助学临时岗位的定义是什么?
第9题:
第10题:
教学助理
科研助理
行政管理助理
后勤服务
第11题:
是
否
不确定
第12题:
确定校内勤工助学岗位
加强勤工助学学生的思想政治教育,帮助他们树立正确的劳动观。
开发校外勤工助学资源
第13题:
校内勤工助学岗位主要有哪些?()
第14题:
学校勤工助学岗位的类型有()
第15题:
校外勤工助学酬金标准怎样设定?
第16题:
校内勤工助学固定岗位的酬金标准是多少?
第17题:
根据校内勤工助学岗位的设置与管理办法,学生参加勤工助学的时间每周不超过()小时,每月不超过()小时。
第18题:
校内勤工助学岗位分为固定岗位和临时岗位,其中固定岗位的持续时间是()个月以上。
第19题:
学生参加校外勤工助学酬金怎样支付?
第20题:
校内勤工助学岗位设置包括哪些方面?()
第21题:
校内教学助理
科研助理
行政管理助理
后勤服务
第22题:
是
否
不确定
第23题: