美国管理学家戴尔认为,“真正的管理人员永远是一个创新者”。这说明园长要具有()能力。
第1题:
A、组织指挥能力
B、协调控制能力
C、创新应变能力
D、口头表达能力
E、情报捕捉能力
第2题:
下列各项在“教师专业发展的结构体系”中属于专业知识的是()。
第3题:
我国现代的管理学家普遍认为,企业家的能力素质应该包括以下哪些方面?()
第4题:
做改革创新的实践者,应该增强改革创新的能力本领。其中,增强改革创新能力本领的关键是
第5题:
园长能力素质主要包括()。
第6题:
工作能力这一考核项目可以细化为()。
第7题:
领导者作为引导和率领群众朝一定目标前进的人和集体,要具有战略头脑和眼光,善于运筹帷幄,总揽全局。这要求领导者必须首先具有()
第8题:
下属于创业者的特征的是()。
第9题:
创新型人才的创新调节素质,包括()两个方面。
第10题:
科学研究创新
组织管理创新
行为方式创新
协调配合创新
第11题:
筹划和决策能力
组织指挥能力
人际关系能力
灵活多变能力
改革创新能力
第12题:
决策能力
组织能力
协调能力
创新能力
激励能力
第13题:
寿险公司高层管理人员的培训重点是( )培训。
A.技术能力和人际关系能力
B.操作能力和人际关系能力
C.人际关系能力和创新能力
D.概念能力和创新能力
第14题:
英国经济学家费里曼继承了熊彼特的创新概念,认为创新不仅指技术创新,还包括()等其他方面的创新。
第15题:
美国管理学家卡茨认为,一个管理人员应具有的三大基本技能是()。
第16题:
扎实系统的专业知识是增强改革创新能力本领的基础。
第17题:
以下属于创业者的特征的是()。
第18题:
能力素质包括哪些方面()
第19题:
能力素质是领导者素质的核心,要成为一个合格的领导者,必须具备:()能力素质。
第20题:
现代经济对企业领导者提出的区别于一般管理人员的最本质的特征是()。
第21题:
预测和决断能力
组织指挥能力
交际协调能力
应变创新能力
经营管理能力
第22题:
扎实系统的专业知识
培养创新型思维方式
积极投身实践
扩大朋友交往范围
第23题:
组织指挥
专业知识
协调人际关系
改革创新