员工赖以生存的基本定位就是为公司去解决问题,而不是去制造问题。
第1题:
经过评价当前的问题状态后,限于条件,不是去缩小,而是去增加这一状态与目标状态的差异,经过迂回前进,最终达到解决问题的总目标,这种解决问题的方法或策略是( )。
A.爬山法
B.逆向工作法
C.手段一目的分析法
D.尝试错误法
第2题:
下列复句中属于并列关系的有()
A你去,我也去。
B你去,我就去。
C不是你去,就是我去。
D要么你去,要么我去。
E不是你去,而是我去。
第3题:
使用反向作用原理的案例包括()。
第4题:
解决问题能力强的人,就是能够从“有控制的事”提升到“有影响的事”领域里去人。
第5题:
在处理冲突时,合作精神很高,而武断程度最低,牺牲自我的利益去满足他人的利益,这种策略是指()。
第6题:
员工在企业的生涯,就是一个在为企业解决问题的过程。
第7题:
在印尼的大多数企业中的管理者角色是帮助员工解决问题而不是直接提供答案。
第8题:
用慢餐去代替快餐
在家里工作而不是增加去公司路途的时间
在大衰退时期实行扩张而不是压缩
第9题:
对
错
第10题:
第11题:
第12题:
你去,我也去。
你去,我就去。
不是你去,就是我去。
要么你去,要么我去。
不是你去,而是我去。
第13题:
第14题:
宝洁公司的海飞丝定位为“去屑专家”,这种定位属于()
A品质定位
B价格定位
C功效定位
D品名定位
第15题:
打骂孩子,除了给其身心造成伤害外,还教会了其用()去解决问题。
第16题:
在表现思想内涵方面,新现实主义电影主张()和(),他们往往只提出问题而不解决问题,因此影片出现()的结构,作者无意去突出和升华主题。而《秋菊打官司》的主题是()。
第17题:
人们在应用系统工程方法去认识问题和解决问题时,主要遵循的原则和步骤是什么?
第18题:
产品的国际市场定位不是要如何去掌握消费者的心,而是要如何去开发和生产产品。
第19题:
为解决问题而采用的方法和()就是算法。
第20题:
想象
塑造
编辑
删除
第21题:
品质定位
价格定位
功效定位
品名定位
第22题:
对
错
第23题:
对
错