niusouti.com

下列哪一项不属于冲突产生的条件？（）A、较高水平的任务要求B、较强的横向依赖关系C、为稀有资源或奖励而竞争D、处于比较闲适的状态

题目

下列哪一项不属于冲突产生的条件？（）

  • A、较高水平的任务要求
  • B、较强的横向依赖关系
  • C、为稀有资源或奖励而竞争
  • D、处于比较闲适的状态
相似考题

1.你需要缩短项目完工日期。没有额外的资源，但项目风险低。如果要优先考虑依赖关系，最佳的备选取方案是什么？（ ）A．停止一项任务的资源B．把资源从优先依赖关系移到内部依赖关系C．削减项目任务D．把更多的任务同时进行

2.团队之间会由于各种原因产生冲突,这些原因不包括()。A、分享信息B、对有限资源的竞争C、缺乏沟通或误传消息D、目标、计划或任务的不协调

3.关于团队之间产生冲突的原因，说法正确的是( )。A.对无限资源的竞争B.优先权或标准一致C.目标、计划或任务不协调D.相互之间没有竞争

4.你需要缩短项目完工日期。没有额外的资源，但项目风险低。如果要优先考虑依赖关系，最佳的备选取方案是什么？A、 停止一项任务的资源B、 把资源从优先依赖关系移到内部依赖关系C、 削减项目任务D、 把更多的任务同时进行

更多“下列哪一项不属于冲突产生的条件？（）A、较高水平的任务要求B、较强的横向依赖关系C、为稀有资源或奖励而竞争D、处于比较闲适的状态”相关问题

  • 第1题：

    下列哪一项不是冲突调节的原则()。

    A、中庸原则

    B、无为原则

    C、竞争原则

    D、比较原则


    参考答案：C

  • 第2题：

    以公务员在日常工作中作出的特殊贡献或发明创造等作为奖励的依据和标准是以下列哪一项奖励条件：（）。

    A 以考绩为标准的奖励

    B 以工作成绩为标准的奖励

    C 其他奖励条件

    D 以资历为标准的奖励


    B
    略

  • 第3题：

    人际冲突产生的原因包括（）

    • A、归因
    • B、报复
    • C、群体规模
    • D、信息沟通不良
    • E、对稀有资源的竞争

    正确答案:A,B,D,E

  • 第4题：

    不同群体针对稀有资源的斗争称（）

    • A、合作
    • B、交换
    • C、竞争
    • D、冲突

    正确答案:D

  • 第5题：

    下列哪一性格因素与危机的发生关系不大（）

    • A、持久的负性思考习惯
    • B、个性比较冲动
    • C、用较高的标准来要求自己
    • D、个性比较独立
    • E、依赖性较强

    正确答案:D

  • 第6题：

    团队冲突的产生原因包括（）。

    • A、资源竞争
    • B、目标冲突
    • C、相互依赖性
    • D、责任模糊

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    （）是指团队成员对于任务的目标、决策或解决方案等有不同的观点、构想、判断而产生的冲突，属于工作导向。

    • A、任务冲突
    • B、认识冲突
    • C、人际冲突
    • D、关系冲突

    正确答案:A

  • 第8题：

    为了确定最长的工期路径，项目团队同时考虑了任务的依赖关系和资源制约条件。项目经理使用的是下列哪一项进度安排方法？（）

    • A、关键链法
    • B、关键路径法
    • C、关键评审技术
    • D、图形路径法

    正确答案:A

  • 第9题：

    单选题
    下列哪一性格因素与危机的发生关系不大（）
    A

    持久的负性思考习惯

    B

    个性比较冲动

    C

    用较高的标准来要求自己

    D

    个性比较独立

    E

    依赖性较强


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    促使冲突升级的条件有（）
    A

    个人性格不合

    B

    执行较高水平的任务

    C

    工作相互依赖程度很高

    D

    所需资源非常稀有

    E

    过高的时间压力

    F

    情绪处于很高的应激状态

    G

    面对不确定的未来前景


    正确答案： C,F
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    团队冲突的产生原因包括（）。
    A

    资源竞争

    B

    目标冲突

    C

    相互依赖性

    D

    责任模糊


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    为了确定最长的工期路径，项目团队同时考虑了任务的依赖关系和资源制约条件。项目经理使用的是下列哪一项进度安排方法？（）
    A

    关键链法

    B

    关键路径法

    C

    关键评审技术

    D

    图形路径法


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下述哪一项不属于附着体义齿的缺点

    A、对患者的基牙及口腔条件要求较高

    B、制作工艺较复杂

    C、治疗时间长

    D、易产生继发龋

    E、费用较高


    参考答案：D

  • 第14题：

    引起冲突的原因通常是对稀有资源的竞争、（）、（）和（）。
    归因；报复；信息沟通不良
    略

  • 第15题：

    对冲突产生的条件，描述错误的是（）。

    • A、价值、信仰的差异
    • B、具有较高水平的任务要求
    • C、横向的相互依赖关系较弱
    • D、为稀有资源而竞争

    正确答案:C

  • 第16题：

    下面选项中，哪一项不属于比较文学学科产生的条件：（）


    正确答案: A、随着资本主义对世界市场的开拓，过去那种各民族的自给自足和闭关自守的状态被打破了。
    B、不管各民族、各种族的差异如何，在它们中间总是具有着很多的相似之处。
    C、因为文学都是语言的艺术，也都是对于生活的反映。
    D、各民族都经历了大致相似的历史发展阶段。

  • 第17题：

    冲突产生的原因有（）。

    • A、资源的稀缺性
    • B、鼓励竞争的制度和机制
    • C、模棱两可或具有威胁性的信息
    • D、群体或组织结构的相互依赖性

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    促使冲突升级的条件有（）

    • A、个人性格不合
    • B、执行较高水平的任务
    • C、工作相互依赖程度很高
    • D、所需资源非常稀有
    • E、过高的时间压力
    • F、情绪处于很高的应激状态
    • G、面对不确定的未来前景

    正确答案:A,B,C,D,E,F,G

  • 第19题：

    团队成员对于任务的目标、决策或解决方案等有不同的观点、构想、判断而所产生的冲突是（）

    • A、任务冲突
    • B、认识冲突
    • C、人际冲突
    • D、关系冲突

    正确答案:A

  • 第20题：

    资源配置达到帕累托最优状态的条件是（）。

    • A、信息不对称
    • B、市场处于完全竞争状态
    • C、存在外部影响
    • D、市场处于不完全竞争的状态

    正确答案:B

  • 第21题：

    单选题
    不同群体针对稀有资源的斗争称（）
    A

    合作

    B

    交换

    C

    竞争

    D

    冲突


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    人际冲突产生的原因包括（）
    A

    归因

    B

    报复

    C

    群体规模

    D

    信息沟通不良

    E

    对稀有资源的竞争


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    引起冲突的原因通常是对稀有资源的竞争、（）、（）和（）。

    正确答案： 归因,报复,信息沟通不良
    解析： 暂无解析

相关内容