当教练员在观察了初学者发球动作之后告诉发球者:“这个球抛得较高,又在你的前上方,你的重心就要转到前面一只脚上,眼睛要看着球,手臂要伸得长一些……。”这种反馈属于()
第1题:
A、正面的反馈
B、建设性的反馈
C、负面的反馈
D、以上都不是
第2题:
第3题:
()是大堂经理针对员工良好的表现和行为给予正面的表扬。
第4题:
以下关于建设性反馈的内容中,哪项是不正确的()
第5题:
在监控计划执行的过程中,通常需要来自各个方面的反馈。我们可以通过多种方法得到这些反馈的信息,通常应用的反馈方法不包括()。
第6题:
建设性反馈是反馈的重要方法之一,关于建设性的反馈,说法正确的是()。
第7题:
要想接发球获得最佳效果,应必须牢记:⑴当发球员的球离开手时,你的眼睛不要离球。⑵为了便于控制球和发出力量,你的重心应偏前,并在身前击球。⑶()以上三条经验。
第8题:
小李在练习国标中老师告诉小李右手抬起的高度不到位这种反馈属于()
第9题:
建设性反馈用于在和别人意见部分不同或全部不同的时候
要先说出你同意的部分和为什么同意
再说出你不同意的部分和不同意的原因
建设性反馈是否定对方一些看法,所以要尽量避免
第10题:
建设性反馈
一对一反馈
反思反馈
身体语言反馈
第11题:
非建议反馈
内在反馈
延缓的反馈
外在的反馈
第12题:
对反馈的信息要详细甄别
对反馈信息的感受要非常灵敏
对获得反馈信息的分析处理要非常准确
把反馈信息转化为指挥中心的措施要非常有力
第13题:
在进行会议反馈时,要考虑采用( )形式反馈。
A、指导性反馈
B、纵贯性反馈
C、建设性反馈
D、横向性反馈
答案:AC
【解析】会议信息的反馈形式有正面指导反债和建设性反馈两种。其中正面指导反馈是一种正面的强化指导,即一般意义上的表扬;建设性反馈是一种劝告指导,即一般意义上的批评。
第14题:
第15题:
管理学的反馈原理告诉我们,()。
第16题:
沟通中有的两种反馈方式,一种是正面的反馈,另一种是()
第17题:
反馈教育评价信息时有什么要求?()
第18题:
建设性反馈是反馈的重要方法之一,关于建设性的反馈,说法不正确的是()。
第19题:
在进行绩效反馈时,正面反馈要注意避免()
第20题:
反馈分为正面反馈和()两种。
第21题:
负面的反馈
建设性的反馈
积极的反馈
消极的反馈
第22题:
负面反馈
建设性的反馈
全面反馈
侧面反馈
第23题:
正面的反馈
建设性的反馈
负面的反馈
以上都不是