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专业技术人员考核结果分为优秀、良好、及格、不及格四个等次。

题目

专业技术人员考核结果分为优秀、良好、及格、不及格四个等次。

相似考题

1.领导干部年度考核结果分为哪四个等次?()A.优秀、称职、基本称职、不称职B.优秀、良好、一般、较差C.优秀、良好、基本称职、不称职D.优秀、良好、称职、不称职

2.我国公务员制度规定,年度考核结果分为优秀、良好、称职、差四个等次。()此题为判断题(对，错)。

3.毕业论文的最终成绩分为优秀、良好、中等、及格、不及格5个等次。()此题为判断题(对，错)。

4.公务员定期考核的等次分为（ ）。 A．优秀、良好、差、很差 B．优秀、良好、及格、不及格 C．优秀、良好、合格、不合格 D．优秀、称职、基本称职、不称职

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  • 第1题：

    公务员定期考核的结果分为优秀、良好、及格和不及格四个等次。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错误

  • 第2题：

    《福建省中小学教师职业道德考核办法(试行)》规定，中小学教师职业道德考核结果的等级分为（　　）。

    A.优秀、良好、及格、不及格
    B.优秀、及格、不及格
    C.优秀、良好、合格、不合格
    D.优秀、合格、不合格

    答案：D
    解析：
    《福建省中小学教师职业道德考核办法(试行)》规定，中小学教师职业道德考核结果的等级分为优秀、合格、不合格三个等次。故本题选D。

  • 第3题：

    学生考核分为考试和考查两种方式。考试成绩以百分制记，考查、实习、设计等以优秀、良好、（中等）、及格或不及格四个等级记，考核不合格的课程要进行补考或者重修。


    答案：对
    解析：

  • 第4题：

    公务员年度考核结果分为优秀、良好、称职、不称职四个等次。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    定期考核的结果分为优秀、称职、（）和不称职四个等次。


    正确答案:基本称职

  • 第6题：

    国家公务员的考核结果分为（）。

    • A、称职、不称职两个等次
    • B、优秀、称职、不称职三个等次
    • C、优秀、良好、称职、不称职四个等次
    • D、优秀、良好、中等、称职、不称职五个等次

    正确答案:B

  • 第7题：

    依法行政考核结果分为（）

    • A、一般、良好、优秀三个等次
    • B、优秀、良好、合格、不合格四个等次
    • C、优秀、良好、一般、较差四个等次

    正确答案:B

  • 第8题：

    单选题
    国家公务员的考核结果分为（）。
    A

    称职、不称职两个等次

    B

    优秀、称职、不称职三个等次

    C

    优秀、称职、基本称职、不称职四个等次

    D

    优秀、良好、中等、称职、不称职五个等次


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    国家公务员的考核结果分为（）。
    A

    称职、不称职两个等次

    B

    优秀、称职、不称职三个等次

    C

    优秀、良好、称职、不称职四个等次

    D

    优秀、良好、中等、称职、不称职五个等次


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    专业技术人员考核结果分为优秀、良好、及格、不及格四个等次。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    事业单位工作人员考核的结果分为（　　）四个等次。
    A

    优秀、称职、基本称职、不称职

    B

    优秀、合格、基本合格、不合格

    C

    优秀、良好、称职、不称职

    D

    优秀、良好、合格、不合格


    正确答案： C
    解析：
    《事业单位人事管理条例》第二十一条规定，考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次，聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次。

  • 第12题：

    单选题
    公务员定期考核的等次分为（）。
    A

    优秀、良好、差、很差

    B

    优秀、良好、及格、不及格

    C

    优秀、良好、合格、不合格

    D

    优秀、称职、基本称职、不称职


    正确答案： D
    解析： 公务员考核分为平时考核和定期考核。定期考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。故选D。

  • 第13题：

    公务员的考核结果分为那几个等次?()

    A.优秀、称职、不称职三个等次

    B.称职、不称职两个等次

    C.优秀、良好、中等、称职、不称职五个等次

    D.优秀、称职、基本称职、不称职四个等次


    参考答案：D

  • 第14题：

    《福建省中小学教师职业道德考核办法(试行)》规定，中小学教师职业道德考核结果的等次分为__________。

    A.优秀良好及格不及格B.优秀及格不及格C.优秀良好合格不合格D.优秀合格不合格

    答案：D
    解析：

  • 第15题：

    国家公务员的考核结果分为（）。

    A称职、不称职两个等次

    B优秀、称职、不称职三个等次

    C优秀、称职、基本称职、不称职四个等次

    D优秀、良好、中等、称职、不称职五个等次


    C
    略

  • 第16题：

    军官考核结果分为（）等次。

    • A、优秀
    • B、良好
    • C、称职
    • D、基本称职
    • E、不称职

    正确答案:A,C,E

  • 第17题：

    测试的等级评价分为优秀、良好、及格、不及格四个等级。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    公务员年度考核结果的等次分为（）。

    • A、优秀
    • B、称职
    • C、不称职
    • D、及格

    正确答案:A,B,C

  • 第19题：

    公务员定期考核的等次分为（）。

    • A、优秀、良好、差、很差
    • B、优秀、良好、及格、不及格
    • C、优秀、良好、合格、不合格
    • D、优秀、称职、基本称职、不称职

    正确答案:D

  • 第20题：

    多选题
    测试成绩等级评价分为优秀、良好、（）四个等级。
    A

    中等

    B

    差

    C

    及格

    D

    不及格


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    公务员年度考核结果分为优秀、良好、称职、不称职四个等次。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    测试的等级评价分为优秀、良好、及格、不及格四个等级。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    公务员年度考核结果的等次分为（）。
    A

    优秀

    B

    称职

    C

    不称职

    D

    及格


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

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