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参考答案和解析
正确答案: A
解析: 暂无解析
更多“下列选项中是职业匹配的非关键要素的是()”相关问题
  • 第1题:

    下列选项中,属于职业构成最基本的要素是()。

    A.劳动者

    B.劳动报酬

    C.社会分工

    D.劳动


    参考答案:D

  • 第2题:

    下列要素中属于注册资产评估师职业道德要素的是( )

    A.职业品质

    B.职业理想

    C.职业责任

    D.职业良知


    正确答案:BCD

  • 第3题:

    下列选项中属于职业道德基本要素的有( )。


    A.职业理想
    B.职业态度
    C.职业形式
    D.职业作风
    E.职业纪律

    答案:A,B,D,E
    解析:
    职业道德的基本要素包括以下七项内容:职业理想、职业态度、职业义务、职业纪律、职业良心、职业荣誉、职业作风。

  • 第4题:

    在下列选项中,不属于食品安全管理体系公认的关键要素是()

    • A、相互沟通
    • B、人员培训
    • C、体系管理
    • D、HACCP原理

    正确答案:B

  • 第5题:

    以下选项中属于危机管理关键要素的是()

    • A、时间
    • B、人员
    • C、信息
    • D、领导力

    正确答案:A,C,D

  • 第6题:

    下列关于职业技能构成要素之间的关系,正确的说法是()。

    • A、职业知识是关键,职业技术是基础,职业能力是保证
    • B、职业知识是保证,职业技术是基础,职业能力是关键
    • C、职业知识是基础,职业技术是关键,职业能力是保证
    • D、职业知识是基础,职业技术是保证,职业能力是关键

    正确答案:D

  • 第7题:

    下列关于关键字匹配的描述正确的是()

    • A、如果广告组所有关键字都是精确匹配,就不需要使用否定关键字
    • B、关键字使用精确匹配可以确保广告只展示给最相关的用户看
    • C、关键字使用精确匹配可以比广泛匹配获得更多点击次数
    • D、使用精确匹配的关键字比使用广泛匹配的关键字质量得分更高

    正确答案:A,B

  • 第8题:

    下列诸要素中属于职业要素的是()。

    • A、职业职责
    • B、职业素质
    • C、职业法则
    • D、职业道德

    正确答案:A

  • 第9题:

    职业胜任是指在职业活动中,个人能力、人格等品质特征能够满足职业要求的状态。要做到职业胜任,关键在于()

    • A、树立良好的信心
    • B、提高个人技能
    • C、加强人际沟通
    • D、做到人职匹配

    正确答案:D

  • 第10题:

    单选题
    在下列选项中,不属于食品安全管理体系公认的关键要素是()
    A

    相互沟通

    B

    人员培训

    C

    体系管理

    D

    HACCP原理


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    职业健康安全管理体系要素可分为核心要素和辅助性要素,下列选项中,不属于核心要素的是()。
    A

    绩效测量和监视

    B

    文件和资料控制

    C

    法规和其他要求

    D

    职业健康安全方针


    正确答案: B
    解析:

  • 第12题:

    单选题
    下列诸要素中属于职业要素的是()。
    A

    职业职责

    B

    职业素质

    C

    职业法则

    D

    职业道德


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    下列选项中,属于隐式Intent匹配过滤器中属性的是()。

    A.action

    B.category

    C.data

    D.activity


    参考答案:ABC

  • 第14题:

    下列范畴中,属于职业道德要素的是( )。
    (A)职业分工 (B)职业收入
    (C)职业荣誉 (D)职业特征


    答案:C
    解析:
    职业道德要素包括:职业理想、职业态度、职业义务、职业纪律、职业良心,职业荣誉和职业作风。

  • 第15题:

    下列范畴中,属于职业道德要素的是(  )。

    A. 职业分工
    B. 职业收入
    C. 职业荣誉
    D. 职业特征

    答案:C
    解析:

  • 第16题:

    下列选项中是职业匹配的关键要素的是()

    • A、能力匹配
    • B、学业匹配
    • C、家庭匹配
    • D、自我概念

    正确答案:A

  • 第17题:

    下列选项中是职业匹配的非关键要素的是()

    • A、兴趣匹配
    • B、能力匹配
    • C、企业
    • D、以上选项全是

    正确答案:C

  • 第18题:

    非品牌专区展现策略是()

    • A、关键词即时模糊匹配
    • B、关键词即时精确匹配
    • C、历史cookie匹配
    • D、固定广告位

    正确答案:A,C,D

  • 第19题:

    职业技能构成要素之间的关系, 职业知识是关键,职业技术是基础,职业能力是保证。()


    正确答案:错误

  • 第20题:

    下列选项中,不属于招聘与选拔标准匹配理论的是:()

    • A、人职匹配
    • B、人企匹配
    • C、人人匹配
    • D、人地匹配

    正确答案:D

  • 第21题:

    多选题
    以下选项中属于危机管理关键要素的是()
    A

    时间

    B

    人员

    C

    信息

    D

    领导力


    正确答案: A,C,D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    下列选项中是职业匹配的关键要素的是()
    A

    能力匹配

    B

    学业匹配

    C

    家庭匹配

    D

    自我概念


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    下列关于职业技能构成要素之间的关系,正确的说法是()
    A

    职业知识是关键,职业技术是基础,职业能力是保证

    B

    职业知识是保证,职业技术是基础,职业能力是关键

    C

    职业知识是基础,职业技术是保证,职业能力是关键

    D

    职业知识是基础,职业技术是关键,职业能力是保证


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    下列选项中,不属于战略执行过程中关键要素的是(  )。
    A

    组织结构

    B

    组织绩效

    C

    报酬系统

    D

    工作任务设计


    正确答案: A
    解析: