对
错
第1题:
美国的蓝十字会和蓝盾医疗保险组织属于( )。
第2题:
美国的商业健康保险在20世纪初虽然得到一定的发展,但是在20世纪30年代经济大萧条时期遭到了毁灭性打击。为满足市场供需双方的利益要求,一种特殊的健康保险形式-蓝色计划应运而生。蓝色计划最初由两个独立的计划组成,一是美国医院协会发起实施的蓝盾计划,负责住院费用保险;另一是美国医生协会发起组织的蓝十字计划,负责医生的门诊和其他诊疗费用保险。( )
A.对
B.错
第3题:
()是一种地方性非盈利的住院医疗费预付协会,它们与认购者订立服务合同,在规定的期限(如70天,l80天或365天)内对于住院费及其他费用提供全额保障,而且由协会直接向医院支付。
第4题:
补充健康保险的形式有()。
第5题:
补充健康保险计划包括商业保险、内部资金、健康维持组织、选择服务提供组织和指定服务计划等,也是企业的一项重要的福利计划。
第6题:
美国的商业健康保险在20世纪初虽然得到一定的发展,但是在20世纪30年代经济大萧条时期遭到了毁灭性打击。为满足市场供需双方的利益要求,一种特殊的健康保险形式-蓝色计划应运而生。蓝色计划最初由两个独立的计划组成,一是美国医院协会发起实施的蓝盾计划,负责住院费用保险;另一是美国医生协会发起组织的蓝十字计划,负责医生的门诊和其他诊疗费用保险。
第7题:
美国"蓝十字"和"蓝盾"属于()。
第8题:
理财师帮助顾客制订适合自己的健康保险计划,需要在制订计划前确定的()。
第9题:
在美国,企业通过多种方式为员工提供健康福利计划,其中包括()
第10题:
暂时失能收入保险
长期失能保险
商业性保险计划
蓝十字计划
第11题:
保险业所要发展的员工福利保障计划,是指寿险公司以团体保险的形式,为企业员工提供的养老、健康、伤残、死亡等风险保障计划。
保险业所要发展的员工福利保障计划,是指寿险公司以团体保险的形式,为企业员工提供的健康、伤残、死亡等风险保障计划。
保险业所要发展的员工福利保障计划,是指寿险公司以保险的形式,为企业员工提供个人的养老、健康、伤残、死亡等风险保障计划。
第12题:
指定服务计划
商业保险(团体保险)
内部资金(自我保险)
健康维持组织
选择服务提供组织
第13题:
商业保险要逐步成为个人和家庭商业保障计划的主要承担者、企业发起的养老健康保障计划的重要提供者、社会保险市场化运作的积极参与者。
此题为判断题(对,错)。
第14题:
第15题:
员工福利保障计划的正确描述为().
第16题:
()是一种地方性非盈利的外科与非外科医生医疗费预付协会,该协会与认购者订立“充分服务”的合同,向所有医生给付“正常的,习惯的和合理的费用。”
第17题:
保险公司参与员工福利计划的途径主要有两种,提供团体保险产品和提供员工福利计划的管理服务。在美国,保险公司为员工福利计划提供的保险产品主要包括()。 ①人寿保险和遗属抚恤金计划; ②健康福利计划; ③病假计划; ④退休金计划。
第18题:
商业保险要逐步成为个人和家庭商业保障计划的主要承担者、企业发起的养老健康保障计划的重要提供者、社会保险市场化运作的积极参与者。
第19题:
以下关于美国医疗保险的说法中,错误的是()。
第20题:
补充健康保险计划是企业的一项重要的福利计划。在国外,有许多种健康保险计划供企业选择,如()
第21题:
医疗费用保险计划的给付
大宗医疗费用保险的重要特征
主要健康保险的类别
如何建立健康保险计划
保险合同签订
第22题:
对
错
第23题:
对
错
第24题:
对
错