工作负责人因故暂时离开工作地点时,应指定()临时代替并将()交其执有。

第1题：

工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,并告知()

A.工作票签发人
B.调控值班员
C.工作许可人
D.工作班成员

答案：D
第2题：

工作期间,工作负责人因故必须离开工作地点时,不用指定能胜任的人员临时代替。()

此题为判断题(对，错)。

答案：错
第3题：

工作期间，工作负责人若因故必须离开工作地点时，应（）临时代替，离开前应将工作现场（），并告知工作班人员。原工作负责人返回工作地点时，也应履行同样的（）。
指定能胜任的人员；交待清楚；交接手续
略
第4题：

工作负责人因故暂时离开工作地点时,应指定()临时代替并将工作票交其执有,交待注意事项并告知全体工作班人员。

A.能检修的人员
B.能胜任的人员
C.能工作的人员

参考答案：B
第5题：

工作期间，工作负责人若因故暂时离开工作现场时，应指定能胜任的人员临时代替，离开前应将工作现场交待清楚，并告知工作许可人。

答案：错
解析：