niusouti.com

公共组织的（）是指公共组织根据其外部环境的变化和内部情况的变动，主动地对自己原有的状态加以改进，以适应社会发展的需要，更好地实现组织目标。

题目
公共组织的（）是指公共组织根据其外部环境的变化和内部情况的变动，主动地对自己原有的状态加以改进，以适应社会发展的需要，更好地实现组织目标。
相似考题

1.组织变革是指组织面对外部环境和内部条件的变化，对组织结构及组成要素等实时而有效地进行调整和改变的过程。()

2.组织内外部环境的变化，都要求对组织 ()进行调整，以适应变化。

3.弹性原理是指(),管理必须要有很强的适应性和灵活性,才能有效地适应社会发展的需要。A.根据工作量的变化B.根据时间的变化C.在系统外部环境和内部条件千变万化的形势下进行D.在系统外部环境和内部条件不变的形势下进行

4.组织变革:是指组织根据外部环境变化和内部情况的变化,及时地改变自己的内在结构,以适应客观发展的需要,更好的地实现组织目标。()此题为判断题(对，错)。

更多“公共组织的（）是指公共组织根据其外部环境的变化和内部情况的变动，主动地对自己原有的状态加以改进，以适应社会发展的需要，更好地实现组织目标。”相关问题

  • 第1题：

    外部风险是指内部环境中对组织目标的实现产生影响的不确定性,而内部风险是指外部环境中对组织目标的实现产生影响的不确定性。()

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：错误

  • 第2题：

    中义的公共组织是指以维护、实现和发展社会全体公众的利益为目标的组织。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：√

  • 第3题：

    政府再造指对公共体制和公共组织进行根本性的转型，以大幅提高组织效能、效率、适应性以及创新的能力，并通过变革组织目标、组织激励、责任机制、权力结构以及组织文化等来完成这种转型过程。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第4题：

    （　）是组织为了更好地生存，努力促进组织与公众之间的理解和适应的活动。

    • A、行政体系
    • B、公共关系
    • C、社会联谊
    • D、多元交代

    正确答案:A

  • 第5题：

    政府再造指对公共体制和公共组织进行根本性的转型，以大幅提高组织效能、效率、适应性以及创新的能力，并通过变革组织目标、组织激励、责任机制、权力结构以及组织文化等来完成这种转型过程。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    以下不属于公共部门组织特征的是（）

    • A、不以营利为目的
    • B、社会提供的主要是公共物品和公共服务
    • C、以营利为目的
    • D、公共部门组织的目标在于实现公共利益

    正确答案:C

  • 第7题：

    外部环境是组织无法控制的，其变化规律组织无法预知，对此组织只能被动地适应。


    正确答案:错误

  • 第8题：

    组织工作是动态的是指（）

    • A、组织的长期随机变动
    • B、对组织内外部环境的适应性调整
    • C、组织的重大变革
    • D、对外部环境的组织目标的调查

    正确答案:B

  • 第9题：

    组织创新服务力，是指通过调整和变革组织结构及管理方式，使其能够适应外部环境及组织内部条件的变化，从而提高组织服务力。


    正确答案:正确

  • 第10题：

    单选题
    组织工作是动态的是指（）
    A

    组织的长期随机变动

    B

    对组织内外部环境的适应性调整

    C

    组织的重大变革

    D

    对外部环境的组织目标的调查


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    政府再造指对公共体制和公共组织进行根本性的转型，以大幅提高组织效能、效率、适应性以及创新的能力，并通过变革组织目标、组织激励、责任机制、权力结构以及组织文化等来完成这种转型过程。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    填空题
    公共组织的（）是指公共组织根据其外部环境的变化和内部情况的变动，主动地对自己原有的状态加以改进，以适应社会发展的需要，更好地实现组织目标。

    正确答案： 变革
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    关于组织管理，错误的是()。

    A、是指组织运用权威来协调其内部资源以实现组织目标的活动

    B、主要目的是使管理者的权威得到充分体现

    C、管理者的基本目的是寻求内部秩序和外部环境的均衡和发展

    D、管理者的基本功能是消除紧张状态并完成组织目标


    参考答案：B

  • 第14题：

    公共管理指公共组织运用所拥有的公共权力，为有效地实现（），对社会公共事务进行管理的社会活动。
    公共利益
    略

  • 第15题：

    行政组织与外部环境的互依性表现在（） 

    • A、 行政组织是适应外部环境的需要而产生的
    • B、 行政组织的目标、规模、结构等决定于外部环境的需要
    • C、 行政组织的物质要素要从外部环境输入
    • D、 行政组织对输入的能量、信息有所选择和取舍
    • E、 行政组织能控制和改善外部环境

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第16题：

    公共组织的（）是指公共组织根据其外部环境的变化和内部情况的变动，主动地对自己原有的状态加以改进，以适应社会发展的需要，更好地实现组织目标。


    正确答案:变革

  • 第17题：

    公共关系学的目的是（）。

    • A、描述客观存在的公共关系状态
    • B、研究组织与有关各方的关系
    • C、研究社会组织如何通过有效的公共关系活动去实现自己的目标
    • D、研究组织形象

    正确答案:C

  • 第18题：

    当企业战略发生变化需要对组织结构作出相应调整时，应注意遵循适应循环的调整原则。所谓适应循环原则，就是要不断地适应外部环境和内部条件的变化。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    公共部门战略管理进行环境分析的主要任务在于通过对组织内部形势和外部环境的系统分析以求：（）。

    • A、了解公共组织的历史背景
    • B、掌握公共部门内部的优势和弱势
    • C、了解公共部门外部的机会与威胁
    • D、掌握公共组织的特征
    • E、掌握公共组织的性质

    正确答案:B,C

  • 第20题：

    在组织目标的实现过程中，组织要不断地与外部环境进行各种（）的交换，因此，外部环境的任何变化都会对组织目标的实现产生影响。


    正确答案:要素

  • 第21题：

    判断题
    外部环境是组织无法控制的，其变化规律组织无法预知，对此组织只能被动地适应。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    填空题
    公共管理指公共组织运用所拥有的公共权力，为有效地实现（），对社会公共事务进行管理的社会活动。

    正确答案： 公共利益
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    组织创新服务力，是指通过调整和变革组织结构及管理方式，使其能够适应外部环境及组织内部条件的变化，从而提高组织服务力。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    组织实施职业生涯管理对组织的重要性表现在（　）。
    A

    员工能更好地认识自己，为发挥自己的潜力奠定基础

    B

    从组织内部培养的员工在组织适应性方面比外面招聘的强

    C

    为组织培养后备人才，特别是高级技术人才

    D

    使员工与组织共同发展，以适应组织发展与变革

    E

    满足员工的发展需要，增强员工对组织的承诺，留住员工


    正确答案： E,C
    解析： 本题考查职业生涯管理对组织的重要性。A选项属于职业生涯管理对个人的重要性。

相关内容