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文员代替上司传达不利消息时，因为当这个信差很困难，所以要拖到最后一刻行动。因为上司震怒，自己转达口信的语气也应该变成上司的语气。A对B错

题目
文员代替上司传达不利消息时，因为当这个信差很困难，所以要拖到最后一刻行动。因为上司震怒，自己转达口信的语气也应该变成上司的语气。

A对

B错

相似考题

1.文员传达上司的指示时，哪一项做法是不适宜的?()。A.传达可以根据上司主要意思，夹进自己的意见B.必要时可形成文字材料，照本宣科C.不可在普通电话、普通函件里传达有秘密内容的指示D.重要的指示，应该要求被传达者复述一遍，以免漏听或漏记

2.受到直属上司以外的指派时，假如是文员自己能够安排办理，而且不会影响到直属上司所指示的工作就可以接受，否则要向直属上司请示后再作决定。A对B错

3.要发问或有意见时，应该等上司说完话之后再发问，可以提出自己的看法。如果上司不加采用，应说服上司。A对B错

4.秘书要管理好自己和上司的工作日志，当对方接待上司的活动变更时，秘书应（ ）。A.立即更改上司的日志，并告知上司出现的变化B.立即更改自己和上司的日志，并告知上司出现的变化C.告知上司出现的变化，提醒上司注意D.告知上司出现的变化，并立即更改自己的日志

更多“文员代替上司传达不利消息时，因为当这个信差很困难，所以要拖到最后一刻行动。因为上司震怒，自己转达口信的语气也应该变成上司的语气。”相关问题

  • 第1题：

    如果文员要找的人是一位比上司地位高的人或尊长，你跟对方的文员说完之后就应该叫上司接过电话，告诉上司要找的人马上就会来听电话，让上司直接与对方通话。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第2题：

    当文员获知婚丧喜庆的消息后，首先应（）。

    A向上司报告

    B送礼

    C写信

    D查证消息的可靠性


    D
    略

  • 第3题：

    文员传达上司的指示时，哪一项做法是不适宜的？（）。

    • A、传达可以根据上司主要意思，夹进自己的意见

    正确答案:A

  • 第4题：

    文员传达上司信息时，可以把上司的话语加多或减少，以个人的口吻来转达。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    当上司要求文员协助私人事务时，就把它当作是上司利用文员下属同事的关系来协助他解决私人的事务。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    如果文员要找的人是一位比上司地位高的人或尊长，你跟对方的文员说完之后就应该叫上司接过电话，告诉上司要找的人马上就会来听电话，让上司直接与对方通话。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    文员代替上司传达不利消息时，因为当这个信差很困难，所以要拖到最后一刻行动。因为上司震怒，自己转达口信的语气也应该变成上司的语气。


    正确答案:错误

  • 第8题：

    判断题
    文员代替上司传达不利消息时，因为当这个信差很困难，所以要拖到最后一刻行动。因为上司震怒，自己转达口信的语气也应该变成上司的语气。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    文员传达上司信息时，可以把上司的话语加多或减少，以个人的口吻来转达。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    如果文员要找的人是一位比上司地位高的人或尊长，你跟对方的文员说完之后就应该叫上司接过电话，告诉上司要找的人马上就会来听电话，让上司直接与对方通话。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    上司参加各种应酬和会议，有时需要更换服装，文员应（）。
    A

    通知上司家人把衣服送达

    B

    自己到上司家里去拿

    C

    让上司自己去家里更换

    D

    去买新的服装


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    当文员获知婚丧喜庆的消息后，首先应（）。
    A

    向上司报告

    B

    送礼

    C

    写信

    D

    查证消息的可靠性


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    文员传达上司信息时，可以把上司的话语加多或减少，以个人的口吻来转达。

    A对

    B错


    错
    略

  • 第14题：

    作为下属，在与上司沟通时，以下心态不够正确的是（）。

    • A、上司能力不如自己，和上司沟通是为了指点上司
    • B、上司对下属进行监管时，即使上司语言过火，方式简单，也是上司的一种组织行为
    • C、下属应把上司当做自己的职场引路人
    • D、下属应当为上司分担压力

    正确答案:A

  • 第15题：

    上司出差期间，秘书应该（）。

    • A、按照被授权范围处理自己的事务
    • B、重要事情等上司来决定
    • C、遇有急事可代替上司作决定
    • D、企业发生的重要事情，要一一记录

    正确答案:A,B,D

  • 第16题：

    要发问或有意见时，应该等上司说完话之后再发问，可以提出自己的看法。如果上司不加采用，应说服上司。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    上司参加各种应酬和会议，有时需要更换服装，文员应（）。

    • A、通知上司家人把衣服送达
    • B、自己到上司家里去拿
    • C、让上司自己去家里更换
    • D、去买新的服装

    正确答案:A

  • 第18题：

    受到直属上司以外的指派时，假如是文员自己能够安排办理，而且不会影响到直属上司所指示的工作就可以接受，否则要向直属上司请示后再作决定。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    当中层管理者即使被上司错怪，也不能要求上司向自己道歉，这时中层管理者要（）。

    • A、据理力争
    • B、顾及上司的颜面
    • C、过后要上司道歉
    • D、当场反驳

    正确答案:B

  • 第20题：

    多选题
    上司出差期间，秘书应该（）。
    A

    按照被授权范围处理自己的事务

    B

    重要事情等上司来决定

    C

    遇有急事可代替上司作决定

    D

    企业发生的重要事情，要一一记录


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    对待上司的礼仪是（）。
    A

    谁都愿意听好话，说奉承话肯定能得到上司喜欢

    B

    上司自有他高明之处，你有意见也往往很片面，不必多嘴多舌，惹上司不高兴

    C

    对上司有意见，说时要注意场合，更要掌握分寸

    D

    对上司有意见，就应该直说，这是对工作、对上司负责和尊重的表现


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    文员传达上司的指示时，哪一项做法是不适宜的？（）
    A

    传达可以根据上司主要意思，夹进自己的意见

    B

    必要时可形成文字材料，照本宣科

    C

    不可在普通电话、普通函件里传达有秘密内容的指示

    D

    重要的指示，应该要求被传达者复述一遍，以免漏听或漏记


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    要发问或有意见时，应该等上司说完话之后再发问，可以提出自己的看法。如果上司不加采用，应说服上司。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

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