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企业战略规划的第一个步骤是规定企业任务。()此题为判断题(对，错)。

题目
企业战略规划的第一个步骤是规定企业任务。()

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.企业战略的核心是()。A.战略规划B.战略目标C.发展方向D.企业任务

2.不企业战略规划的基本程序是:()A.向每个战略业务单位配置资源B.确定企业任务C.确定战略业务单位D.规划新业务

3.企业战略规划的基本程序不包括:()A.需求调研B.规划新业务C.确定企业任务D.确定战略业务单位

4.请简述房地产企业战略规划的主要步骤?

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  • 第1题：

    下列关于战略规划的叙述不正确的是（ ）。

    A.战略规划涉及企业的所有经营活动

    B.经营战略规划的任务之一是对行业和竞争条件的变化作出反应

    C.职能支持战略规划包括资源配置

    D.运营战略规划由职能部门直接制定


    正确答案：C
    本题所考查的考点是战略规划的含义以及企业在不同层次的战略规划。与战略目标相适应，战略规划可分为公司战略规划、经营战略规划、职能支持战略规划和运营战略规划。一般认为，公司战略规划、是企业最高管理层的战略规划，涉及企业的所有经营活动。故A项说法正确。经营战略规划在于指导一个经营单位的管理行动。它着重考虑企业如何在特定的经营中进行竞争；在建立竞争优势过程中，每个关键领域将发挥什么作用；对行业和竞争条件的变化做出反应；控制经营单位内的资源配置。故B项说法正确。C项说法错误，因为资源配置是经营战略规划的内容。职能支持战略规划包括生产、营销、财务、研究与开发、人力资源等战略规划。职能支持战略规划的作用是落实经营战略，表明有关的职能领域对整个经营战略的贡献。运营战略规划是部门经理或职能领域实施职能支持战略的行动规划，它是根据企业战略要求，为了有计划地完成具体职能活动而由直接负责的职能部门主管制定的，故D项说法正确。正确答案是C。

  • 第2题：

    ()是企业人力资源战略规划评价过程的第一个步骤。

    A.设计评价指标
    B.确定评价内容
    C.明确人力资源战略
    D.建立评价委员会

    答案：B
    解析：
    B P35

  • 第3题：

    【判断题】企业战略规划的第一个步骤是确定企业目标。

    A．Y.是

    B．N.否


    ×

  • 第4题：

    企业战略计划过程包括的第二个步骤是( )。

    A. 规定企业任务
    B. 确定企业目标
    C. 安排业务组合
    D. 指定新业务计划

    答案：B
    解析：
    战略计划过程包括：(1)规定企业业务;(2)确定企业目标;(3)安排业务组合;(4)制定新业务计划，其中确定企业目标是战略计划过程的第二步。

  • 第5题：

    企业战略规划的第一个步骤是确定企业目标。

    A对

    B错


    错
    略

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