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______是航运企业人事制度改革的重要举措，其基本目的是增强企业活力，充分发挥劳动者的积极性和创造性，保障劳动者的合法权益。A.船员劳动合同制B.聘任制C.雇用制D.委任制

题目

______是航运企业人事制度改革的重要举措，其基本目的是增强企业活力，充分发挥劳动者的积极性和创造性，保障劳动者的合法权益。

A.船员劳动合同制

B.聘任制

C.雇用制

D.委任制

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1.为了更好地调动企业内外的积极性、创造性，增强企业活力，广西柳工集团根据国家深化国企改革的要求，加快了企业改革的步伐。经过10年的不懈努力，这个过去因缺少新严品而吃过苦头的企业，现在尝到了改革和创新的甜头。2006年柳工集团的装载机产销双双突破2万台，一跃成为产销量全国第一、世界第二的大型企业。柳工的快速发展及成功经验说( )。A．改革是硬道理，是解决中国当前所有问题的关键B．改革有利于劳动者的积极性和创造性，促进企业的快速发展C．只有不断增强企业的自主创新能力，企业才能在激烈的国际竞争中立于不败之地D．改革和创新是企业快速发展的动力源泉

2.______是航运企业人及制度改革的重要举措，其基本目的是增强企业活力，充分发挥劳动者的积极性和创造性，保障劳动者的合法权益。A.船员劳动合同制B.聘任制C.雇佣制D.A＋B＋C

3.建立现代企业的根本目的是（ ）。A.增强企业活力，加大市场竞争力B.迎接经济全球化的挑战，与国际接轨C.调动企业员工的积极性、创造性D.强化社会主义市场经济的微观基础，进一步解放和发展社会主义社会的生产力

4.船员劳动合同制的基本目的是______。Ⅰ、增强企业活力；Ⅱ、充分发挥劳动者的积极性和创造性；Ⅲ、保障劳动者的合法权利。A.Ⅰ+ⅡB.Ⅰ+ⅢC.Ⅱ+ⅢD.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

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  • 第1题：

    要想从根本上解决企业活力问题，必须从（ ）入手，进行企业制度的创新。

    A．人事制度

    B．财务制度

    C．财产关系

    D．行政制度改革


    正确答案：C

  • 第2题：

    举办企业年金制度是增强企业凝聚力和竞争力的需要，其原因不包括()。

    A:吸纳优秀人才
    B:调动企业员工的生产积极性
    C:增强企业与员工的凝聚力
    D:提高员工当期消费水平

    答案：D
    解析：
    企业年金制度增强企业与员工的凝聚力，并能在一定程度上有助于吸纳优秀人才，调动企业员工的生产积极性，提高企业生产率。

  • 第3题：

    对于企业的生存发展来说，最重要、最关键的是（）。

    A重视人的因素

    B激发人的潜能

    C充分发挥企业员工的积极性和创造性

    D奖金

    E管理制度


    A,B,C
    略

  • 第4题：

    建立现代企业的根本目的是 （ ）。
    A 增强企业活力，加大市场竞争力
    B 迎接经济全球化的挑战，与国际接轨
    C 调动企业员工的积极性、创造性
    D 强化社会主义市场经济的微观基础，进一步解放和发展社会主义社会的生产力


    答案：D
    解析：
    A、B、C选项错误，建立现代企业制度的根本目的是解放和发展生产力，A、B、C三项内容也是现代企业制度带来的好处，但不是根本目的。
    故正确答案为D。

  • 第5题：

    国有企业上缴利润比例逐年提高（如下图所示），这将进一步增强国家财政实力。国有企业上缴利润比例提高（）国有企业上缴利润比例 ①有利于增强国有企业控制力②有利于增强政府宏观调控的能力③是改善国民收入分配的重要举措④目的是促进非公经济公平参与市场竞争

    A①②

    B①④

    C②③

    D③④


    C
    略

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