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参考答案和解析
正确答案:

课程设计有三个层次:

    (1)宏观的课程设计工作。

    (2)中观的课程设计工作。

    (3)微观的课程设计工作。

更多“简述课程设计的层次。 ”相关问题
  • 第1题:

    课程设计可以分为两种层次。第一种层次是宏观课程的设计,包括对所有学校经验的基础设计;第二种层次是微观课程设计,主要强调课堂活动的开发和运作。()

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:正确

  • 第2题:

    简述微观层次的课程设计。
    微观层面的课程设计主要是指教师在实施已有的课程(课程标准、教科书)时,根据教学目标、学生现有的水平和特征,以及课程资源等实际情况对已确定的课程材料进行重新组织设计,以服务于现实的教学。它类似于在理论和实践中日益受到重视的教学设计。从设计的结果看,表现为教师的教学计划、教学方案及发生在教室中的各类教学活动等,基本等同于我们一般意义上所谈及的“备课”。从设计所涵盖的因素看,包括教师自身在课程实施上的特征及素养,学生的知识准备、现有水平,课程实施的有利、不利因素,以及课程资源的准备等,在设计的过程中,需对这些因素进行综合考虑,协调搭配,以发挥整体功效。影响微观设计的因素主要是学生的已有基础及学习状态、教师的自身条件、可以运用的课程资源等等。

  • 第3题:

    课程设计可以分为宏观课程的设计和微观课程的设计两种层次。


    正确答案:正确

  • 第4题:

    根据所承担的任务和产生的结果,可以将课程设计大致分为三个层次:()的课程设计,()的课程设计,()的课程设计。


    正确答案:宏观;中观;微观

  • 第5题:

    课程设计的第一个层次是课程文件。


    正确答案:错误

  • 第6题:

    问答题
    简述课程设计方面的原则。

    正确答案: (1)选择课程的内容原则。
    (2)发展教学方法的原则。
    (3)决定课程顺序的原则。
    (4)判断学生的优缺点及上述原则的差异性。
    解析: 暂无解析

  • 第7题:

    问答题
    课程设计可以分为哪两种层次?

    正确答案: 第一种层次是宏观课程的设计,包括对所有学校经验的基础设计,如年级间和年级内的学科安排、学校任务和学校课外经验的安排。
    第二种层次是微观课程设计,主要强调课堂活动的开发和运作,如课业设计、不同教学模式的应用、基于课堂的评价的设计、班级发展等。因为课堂活动是课程的试金石,是课程获得教学生命的地方,所以微观课程值得而且需要经常受到关注。
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    判断题
    课程设计的第一个层次是课程文件。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    简述课程设计的几种基本策略。
    课程设计的基本策略有:课程选择;课程改编;课程整合;课程补充;课程拓展;课程新编。

  • 第10题:

    简述培训课程设计。


    正确答案: 是指规划和预先制定培训课程的结构、基本要素,以及要素的组织形式或安排。这些基本要素包括目标、内容、学习活动及评价过程。

  • 第11题:

    简述培训课程设计的步骤。


    正确答案: 1.分析培训课程:(1)培训对象分析(2)工作任务分析(3)培训环境分析
    2.确定课程目标
    3.设计课程内容

  • 第12题:

    课程设计可以分为哪两种层次?


    正确答案: 第一种层次是宏观课程的设计,包括对所有学校经验的基础设计,如年级间和年级内的学科安排、学校任务和学校课外经验的安排。
    第二种层次是微观课程设计,主要强调课堂活动的开发和运作,如课业设计、不同教学模式的应用、基于课堂的评价的设计、班级发展等。因为课堂活动是课程的试金石,是课程获得教学生命的地方,所以微观课程值得而且需要经常受到关注。

  • 第13题:

    简述美术课程设计思路


    正确答案: 1、根据学生学习方式划分学习领域,加强综合性和探究性
    2、根据学生的身心发展水平,分学段设计课程内容和学习活动
    3、在保证基本规定性的同时,给予教师教学更大的空间

  • 第14题:

    问答题
    简述微观层次的课程设计。

    正确答案: 微观层面的课程设计主要是指教师在实施已有的课程(课程标准、教科书)时,根据教学目标、学生现有的水平和特征,以及课程资源等实际情况对已确定的课程材料进行重新组织设计,以服务于现实的教学。它类似于在理论和实践中日益受到重视的教学设计。从设计的结果看,表现为教师的教学计划、教学方案及发生在教室中的各类教学活动等,基本等同于我们一般意义上所谈及的“备课”。从设计所涵盖的因素看,包括教师自身在课程实施上的特征及素养,学生的知识准备、现有水平,课程实施的有利、不利因素,以及课程资源的准备等,在设计的过程中,需对这些因素进行综合考虑,协调搭配,以发挥整体功效。影响微观设计的因素主要是学生的已有基础及学习状态、教师的自身条件、可以运用的课程资源等等。
    解析: 暂无解析

  • 第15题:

    问答题
    简述培训课程设计。

    正确答案: 是指规划和预先制定培训课程的结构、基本要素,以及要素的组织形式或安排。这些基本要素包括目标、内容、学习活动及评价过程。
    解析: 暂无解析

  • 第16题:

    填空题
    根据所承担的任务和产生的结果,可以将课程设计大致分为三个层次:()的课程设计,()的课程设计,()的课程设计。

    正确答案: 宏观,中观,微观
    解析: 暂无解析