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组织无领导小组讨论时，被测评者的人数一般应控制在（ ）。A：16～20人 B：10～15人 C：6～9人 D：3～5人

题目
组织无领导小组讨论时，被测评者的人数一般应控制在（ ）。

A：16～20人
B：10～15人
C：6～9人
D：3～5人
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1.关于小组讨论的描述,以下说法错误的是()。A.无领导小组讨论对于管理者集体领导技能的评价非常有效B.组与组之间被测评者难以比较C.有领导小组讨论花费的时间比无领导小组讨论更多，需给每个被试者一次做领导的机会D.小组讨论中典型的形式是有角色小组讨论

2.无领导小组讨论中被测评者的最佳人数一般是()人。A.7-10B.5-7C.3-5D.10-20

3.某公司在招聘财务经理时，决定采用“无领导小组讨论”的方式，下列做法不利于形成对被测评者正确评价的是（ ）。

4.无领导小组讨论中,被评价者的分组以及不同的测评情景对评价结果不会产生影响。()此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    下列关于无领导小组讨论的说法，正确的有()

    A:对评价者和测评标准的要求较高
    B:题目的质量影响测评的质量
    C:被评价者的表现易受同组成员影响
    D:被评价者无法掩饰自己的不足
    E:题目的数量对测评质量有显著影响

    答案：A,B,C
    解析：
    无领导小组讨论的缺点主要有：(l)题目的质量影响测评的质量；(2)对评价者和测评标准的要求较高；(3)应聘者的表现易受同组其他成员影响；(4)被评价者的行为仍然有伪装的可能性。

  • 第2题：

    在对团队管理能力进行测评时，一般采用的测评工具是()

    A:文件筐
    B:无领导小组讨论
    C:结构化面试
    D:心理测评

    答案：A
    解析：
    在对企业员工测评过程中，应根据各个测评指标的特点和要求，选择适当的测评方法和工具。其中，对团队管理能力的测评，应选用的测评工具是文件筐。

  • 第3题：

    下面各项中不是无领导小组讨论的缺点的是()。

    A:题目的质量影响测评的质量
    B:对测评者和测评标准的要求较高
    C:应聘者表现不易受同组其他成员影响
    D:被评价者的行为有伪装的可能性

    答案：C
    解析：
    无领导小组讨论的缺点是：①题目的质量影响测评的质量；②对评价者和测评标准的要求较高；③应聘者表现易受同组其他成员影响；④被评价者的行为仍然有伪装的可能性。

  • 第4题：

    无领导小组讨论的缺点是()。

    A:题目的质量影响测评的质量
    B:对评价者和测评标准的要求较高
    C:应聘者表现易受其他成员影响
    D:被评价者行为没有伪装的可能
    E:被评价者行为仍然有伪装的可能性

    答案：A,B,C,E
    解析：
    无领导小组讨论的缺点是：题目的质量影响测评的质量；对评价者和测评标准的要求较高；应聘者表现易受同组其他成员影响；被评价者行为仍然有伪装的可能性。

  • 第5题：

    下面各项中不是无领导小组讨论的缺点的是（　　）。

    A.题目的质量影响测评的质量
    B.对测评者和测评标准的要求较高
    C.应聘者表现不易受同组其他成员影响
    D.被评价者的行为有伪装的可能性

    答案：C
    解析：
    无领导小组讨论的缺点是：①题目的质量影响测评的质量；②对评价者和测评标准的要求较高；③应聘者表现易受同组其他成员影响；④被评价者的行为仍然有伪装的可能性。

  • 第6题：

    在对领导技能力进行测评时，一般采用的测评工具是（）。

    • A、文件筐
    • B、无领导小组讨论
    • C、结构化面试
    • D、心理测评

    正确答案:B

  • 第7题：

    组织无领导小组讨论时，如果被测评者为7人左右，讨论的时间一般应控制在（）分钟以内。

    • A、60
    • B、120
    • C、90
    • D、150

    正确答案:C

  • 第8题：

    多选题
    无领导小组讨论的缺点有（　　）。 
    A

    对评价者和测评标准要求较高

    B

    题目的质量影响测评质量

    C

    被评价者行为仍然有伪装可能

    D

    需要准备大量的测评题目

    E

    应聘者的表现易受同组其他成员影响


    正确答案： C,E
    解析：
    无领导小组讨论的缺点主要有：①题目的质量影响测评的质量；②对评价者和测评标准的要求较高；③应聘者表现易受同组其他成员影响；④被评价者的行为仍然有伪装的可能性。

  • 第9题：

    填空题
    在无领导小组讨论的测评方法中，需要注意的事项就是确定清晰的（）、（）对被测评者进行评价。

    正确答案： 测评要素,观察点
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    在对领导技能力进行测评时，一般采用的测评工具是（）。
    A

    文件筐

    B

    无领导小组讨论

    C

    结构化面试

    D

    心理测评


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    在对自我管理能力进行测评时，一般采用的测评工具是（）。
    A

    文件筐

    B

    无领导小组讨论

    C

    结构化面试

    D

    心理测评


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    无领导小组讨论法的参加讨论的被测评者人数最好是（）
    A

    4人

    B

    5人

    C

    6人

    D

    7人


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    无领导小组讨论的缺点有()

    A:对评价者和测评标准要求较高
    B:题目的质量影响测评质量
    C:被评价者行为仍然有伪装可能
    D:需要准备大量的测评题目
    E:应聘者的表现易受同组其他成员影响

    答案：A,B,C,E
    解析：
    尽管无领导小组讨论法在企事业单位的中高级管理者选拔中已经得到了广泛应用，但仍存在一些缺点：一是题目的质量影响测评的质量；二是对评价者和测评标准的要求较高；三是应聘者的表现易受同组其他成员影响；四是被评价者的行为仍然有伪装的可能性。

  • 第14题：

    组织无领导小组讨论时,如果被测评者为7人左右,讨论的时间一般应控制在( )分钟以内。


    A.60

    B.120

    C.90

    D.150

    答案：C
    解析：
    无领导小组讨论如果被测评者人数为7人左右,讨论时间一般应控制在一个半小时以内(人数加减则时间也要相应地加减）。

  • 第15题：

    组织无领导小组讨论时，被测评者的人数一般应控制在（）。

    A.16～20人
    B.10～15人
    C.6～9人
    D.3～5人

    答案：C
    解析：
    无领导小组讨论是评价中心方法的主要组成部分，是指由一定数量的一组被评人(6～9人)，在规定时间内(约1小时)就给定的问题进行讨论，讨论中各个成员处于平等的地位，并不指定小组的领导者或主持人。

  • 第16题：

    (2017年5月)组织无领导小组讨论时,如果被测评者为7人左右,讨论的时间一般应控制在( )分钟以内。

    A.60
    B.120
    C.90
    D.150

    答案：C
    解析：
    P180-182
    如果测评者人数为7人左右，讨论时间一般控制在一个半小时以内。

  • 第17题：

    在对自我管理能力进行测评时，一般采用的测评工具是（）。

    • A、文件筐
    • B、无领导小组讨论
    • C、结构化面试
    • D、心理测评

    正确答案:C

  • 第18题：

    在无领导小组讨论的测评方法中，需要注意的事项就是确定清晰的（）、（）对被测评者进行评价。


    正确答案:测评要素；观察点

  • 第19题：

    无领导小组讨论法的参加讨论的被测评者人数最好是（）

    • A、4人
    • B、5人
    • C、6人
    • D、7人

    正确答案:C

  • 第20题：

    单选题
    无领导小组讨论中被测评者的最佳人数一般是（）人。
    A

    3-5

    B

    5-7

    C

    7-10

    D

    10-20


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    关于小组讨论的描述，以下正确的是（）
    A

    无领导小组讨论对于管理者集体领导技能的评价非常有效

    B

    组与组之间被测评者难以比较

    C

    有领导小组讨论花费的时间比无领导小组讨论更多

    D

    在有领导小组讨论中，应该给每个被试者一次做领导的机会

    E

    小组讨论中典型的形式是有角色小组讨论


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    组织无领导小组讨论时，如果被测评者为7人左右，讨论的时间一般应控制在（）分钟以内。
    A

    60

    B

    120

    C

    90

    D

    150


    正确答案： D
    解析： 无领导小组讨论如果被测评者人数为7人左右，讨论时间一般应控制在一个半小时以内（人数加减则时间也要相应地加减）。

  • 第23题：

    不定项题
    关于无领导小组讨论的说法，正确的是（  ）。
    A

    无领导小组讨论能够考查被测试者的人际交往能力

    B

    在无领导小组讨论中，每个人的地位都是平等的

    C

    在无领导小组讨论中，评价者不参与讨论过程

    D

    无领导小组讨论对评价者的评价技术要求比较低


    正确答案： D
    解析：

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