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招聘过程中产生不公正现象的最主要根源是( )A.历史原因B.心理原因C.社会原因D.经济利益原因

题目

招聘过程中产生不公正现象的最主要根源是( )

A.历史原因

B.心理原因

C.社会原因

D.经济利益原因

相似考题

1.下列哪一项不属于遗忘产生的原因是【 】A．生理原因B．心理原因C．记忆痕迹衰退D．干扰

2.招聘过程中产生的不公正现象的最主要根源是经济利益原因。

3.98、招聘过程中产生的不公正现象的最主要根据是经济利益原因。

4.初中生产生厌学的原因:()A.家庭原因B.学校教育的原因C.社会方面的原因D.孩子自身的原因

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  • 第1题：

    根据现代心理学和行为科学的研究,组织变革阻力产生的原因为:____。

    A.心理上的抵制

    B.经济原因引起的抵制

    C.社会的原因

    D.组织本身的阻力


    参考答案：ABCD

  • 第2题：

    从观察者角度分析,产生观察误差的主要原因有()。

    A.态度观点原因

    B.环境干扰原因

    C.知识和经验原因

    D.心理和生理原因


    答案：ACD

  • 第3题：

    近代科学技术的诞生的原因和形式有很多种,以下是他的原因的有()。

    A.个人原因

    B.文化根源

    C.社会根源

    D.经济根源


    参考答案：BCD

  • 第4题：

    导致社会不公平的原因包括（ ）。

    A．历史原因

    B．社会原因

    C．制度建设的原因

    D．个人自己的原因

    E．政策原因


    正确答案：ACD
    本题考查社会不公平的原因。导致社会不公平的原因概括地说：(1)历史原因；(2)制度建设的原因；(3)个人自己的原因。

  • 第5题：

    社会心理学家在研究人们行为原因时把它们分为( )。

    A．内部原因—外部原因

    B．宏观原因—微观原因

    C．稳定原因—易变原因

    D．可控原因—不可控原因


    正确答案：ACD
    解析：人们行为原因的分类为：①内因与外因。内因指存在于个体内部的原因，外因是指行为或事件发生的外部条件。②稳定原因和易变原因。在行为的内因与外因中均有稳定性和易变性因素。③可控原因和不可控原因。个体能否控制其行为的原因。如果是可控的，表明个体可通过主观努力改变行为及其结果，对可控性因素的归因可作出不同预测。如果行为原因是不可控的，如智力因素、工作难度等，那么对不可控因素的归因使其对未来行为的预测相对准确。

  • 第6题：

    （ ）不属于“跳槽热”现象出现的原因。

    A.社会原因
    B.政治原因
    C.经济原因
    D.生活原因

    答案：D
    解析：

  • 第7题：

    抑郁症是由（ ）造成的。
    A.学校原因 B.家庭原因
    C.心理原因 D.社会原因


    答案：C
    解析：
    任何一种心理症状的产生有外在原因，但更重要的是内在的原因。

  • 第8题：

    某施工事故是由于勘察过程中地基承载能力估计错误造成的，按照事故产生的原因划分，该情况属于（ ）。

    A.技术原因
    B.管理原因
    C.社会、经济原因
    D.人为事故和自然灾害原因

    答案：A
    解析：
    2020/2019教材P190
    施工质量事故发生的原因大致有技术原因，管理原因，社会、经济原因，人为事故和自然灾害原因四类。技术原因是指引发质量事故是由于在项目勘察、设计、施工中技术上的失误，本题属于技术原因。技术原因：指引发质量事故是由于在项目勘察、设计、施工中技术上的失误。例如，地质勘察过于疏略，对水文地质情况判断错误，致使地基基础设计采用不正确的方案丨或结构设计方案不正确，计算失误，构造设计不符合规范要求；施工管理及实际操作人员的技术素质差，采用了不合适的施工方法或施工工艺等。这些技术上的失误是造成质量事故的常见原因。

  • 第9题：

    造成心理紊乱的原因形形色色，但按性质可分为（）三类。
    A.没有原因
    B.社会原因
    C.认知原因
    D.生物学原因


    答案：B,C,D
    解析：

  • 第10题：

    社会矛盾产生的主要原因包括（）。

    • A、经济根源
    • B、政治根源
    • C、思想文化根源
    • D、心理根源

    正确答案:A,B,C,D

  • 第11题：

    新时期社会矛盾产生的主要原因是（）

    • A、经济根源
    • B、政治根源
    • C、意识根源
    • D、思想文化根源
    • E、心理根源

    正确答案:A,B,D,E

  • 第12题：

    多选题
    社会矛盾产生的主要原因包括（）。
    A

    经济根源

    B

    政治根源

    C

    思想文化根源

    D

    心理根源


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    社会不公平的原因中不包括( )。

    A．制度建设原因

    B．个人自己的原因

    C．历史的原因

    D．政策的原因


    正确答案：D

  • 第14题：

    ()是宗教产生的最深刻、最根本的原因之一。

    A.社会根源

    B.自然根源

    C.认识根源

    D.意识根源


    正确答案：B

  • 第15题：

    产生招聘过程中不公正现象的最主要根源是____。

    A、历史原因

    B、心理原因

    C、社会原因

    D、经济利益原因


    参考答案：D

  • 第16题：

    求助者心理行为问题分析报告中应包括( )。

    A．生物学原因

    B．社会性原因

    C．认知的原因

    D．不可控原因


    正确答案：ABC

  • 第17题：

    心理发育停滞是引发心理问题的（ ）。

    A.社会原因
    B.认知原因
    C.文化原因
    D.生物原因

    答案：B
    解析：

  • 第18题：

    心理发育停滞是引发心理问题的（）。单选

    A. 社会原因
    B. 认知原因
    C. 文化原因
    D. 生物原因

    答案：B
    解析：
    知识点： 心理诊断技能 /识别病因
    认识领悟疗法引导求助者认识自己在个体心理发育某一阶段上所发生的某种停滞，并认识这类心理发育停滞而造成的心理和行为特点，通过领悟达到自觉矫治。认识——领悟疗法，创立者为钟友彬。这个疗法并不属于认知疗法，而是属于精神分析疗法。需要区别于变态心理学中智能障碍的【精神发育迟滞】：精神发育迟滞是指先天或者生长发育成熟以前，由于多种致病因素的影响，使大脑发育不良或者发育受阻，以致智能发育停留某一阶段。

  • 第19题：

    施工质量问题产生的原因不包括（ ）。

    A.技术原因
    B.人为原因
    C.社会、经济原因
    D.组织原因

    答案：D
    解析：
    施工质量问题产生的原因大致可以分为四类：①技术原因；②管理原因；③社会、经济原因；④人为原因和自然灾害原因。

  • 第20题：

    形成第二反抗期的原因包括（　　）

    A.心理原因
    B.生理原因
    C.社会原因
    D.人格原因

    答案：A,B,C
    解析：
    第二反抗期的成因，集中在生理、心理和社会三个方面。生理方面，由于身体加速成长，生理迅速成熟，使少年儿童产生了“成人感”，同时中枢神经的兴奋性过强，对刺激反应强烈。心理方面，由于自我意识的飞跃发展，使他们进入“心理断乳期”，在心理上要摆脱对父母的依赖，要以独立人格出现。社会因素方面，进入中学以后，学校环境和教与学的要求提高，激励他们产生“长大成人”的责任感。

  • 第21题：

    建设工程质量事故按事故产生的原因划分可以分为（ ）。

    A.管理原因
    B.技术原因
    C.成本原因
    D.社会原因
    E.经济原因
    确认答案

    答案：A,B,D,E
    解析：
    ）建设工程质量事故按事故产生的原因划分可以分为管理原因引发的质量事故，技术原因引发的质量事故，社会、经济原因引发的质量事故。

  • 第22题：

    引起犯罪动机产生的因素是（）.

    • A、直接犯罪原因
    • B、间接犯罪原因
    • C、犯罪的社会根源
    • D、犯罪的文化根源

    正确答案:A

  • 第23题：

    多选题
    新时期社会矛盾产生的主要原因是（）
    A

    经济根源

    B

    政治根源

    C

    意识根源

    D

    思想文化根源

    E

    心理根源


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

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