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参考答案和解析
正确答案:A
更多“平衡计分卡的指标构成不包括( )。A.企业战略指标B.财务指标C.内部运营指标D.客户指标 ”相关问题
  • 第1题:

    确定平衡计分卡评价指标的权重时,银行应注重( )权重。

    A.财务指标
    B.客户指标
    C.内部流程指标
    D.学习与成长指标

    答案:A
    解析:
    平衡计分卡中,权重选择应根据不同行业、不同企业的特点打分。对银行等金融企业而言,财务指标事关重大,该指标的权重自然也较大。

  • 第2题:

    在平衡计分卡体系中,通常( )所占的权重最高。


    A.财务指标

    B.客户指标

    C.内部流程指标

    D.学习和成长指标

    答案:A
    解析:
    本题考查平衡计分卡的特点。

  • 第3题:

    市场份额属于平衡计分卡中的( )。

    A.财务指标 B.客户指标
    C.内部流程指标 D.学习和成长指标


    答案:B
    解析:

  • 第4题:

    在使用平衡计分卡进行企业业绩评价时,需要处理几个平衡,下列各项中,正确的有( )。

    A.外部评价指标与内部评价指标的平衡
    B.定期指标与非定期指标
    C.财务指标与非财务指标
    D.成果评价指标与驱动因素评价指标的平衡

    答案:A,C,D
    解析:
    平衡计分卡中的“平衡”包含:外部评价指标和内部评价指标的平衡;成果评价指标和导致成果出现的驱动因素评价指标的平衡;财务评价指标和非财务评价指标的平衡;短期评价指标和长期评价指标的平衡。

  • 第5题:

    在平衡计分卡的绩效衡量指标体系中,不包括(  )。

    A.财务指标
    B.学习与成长指标
    C.政治指标
    D.内部流程指标

    答案:C
    解析:
    平衡计分卡法是一种新型的战略性绩效管理工具和方法。它从组织的战略目标出发,从四个角度关注组织的绩效:①财务角度;②客户角度;③内部流程角度;④学习发展角度。

  • 第6题:

    平衡计分卡的内内容,从其评价指标体系来看,包括()

    • A、财务指标、客户指标、内部业务流程指标、学习与成长绩效指标
    • B、财务指标、客户指标、外部业务流程指标、学习与成长绩效指标
    • C、利润指标、客户指标、绩效指标、学习与成长指标
    • D、财务指标、客户指标、薪酬指标、业务流程指标

    正确答案:A

  • 第7题:

    确定平衡计分卡评价指标的权重时,银行会注重()权重。

    • A、财务指标
    • B、客户指标
    • C、内部流程指标
    • D、学习与成长指标

    正确答案:A

  • 第8题:

    评价企业售后服务绩效指标属于平衡计分卡中的()。

    • A、财务指标
    • B、客户指标
    • C、内部流程指标
    • D、学习和成长指标

    正确答案:C

  • 第9题:

    平衡计分卡的内容,从其评价指标体系来看,包括以下四大方面()

    • A、财务指标、客户指标、内部业务流程指标、学习与成长绩效指标
    • B、财务指标、运营指标、客户指标、战略指标
    • C、战略指标、财务指标、学习与成长、运营指标
    • D、战略指标、运营指标、学习与成长、客户指标

    正确答案:A

  • 第10题:

    单选题
    平衡计分卡法的绩效衡量指标不包括()。
    A

    财务指标

    B

    企业战略指标

    C

    内部流程指标

    D

    客户指标


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    平衡计分卡的指标可以分为()。
    A

    财务指标

    B

    定性指标

    C

    客户指标

    D

    内部流程指标

    E

    定量指标


    正确答案: A,B
    解析: 平衡计分卡的指标可以分为两种类型:一类是定性指标,另一类是定量指标。

  • 第12题:

    单选题
    平衡计分卡的内容,从其评价指标体系来看,包括以下四大方面()
    A

    财务指标、客户指标、内部业务流程指标、学习与成长绩效指标

    B

    财务指标、运营指标、客户指标、战略指标

    C

    战略指标、财务指标、学习与成长、运营指标

    D

    战略指标、运营指标、学习与成长、客户指标


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    市场份额属于平衡计分卡中的( )。

    A: 财务指标
    B: 客户指标
    C: 内部流程指标
    D: 学习和成长指标

    答案:B
    解析:
    考查平衡计分卡中客户方面绩效指标内容。

  • 第14题:

    与传统绩效管理方法相比,平衡计分卡更加注重( )的考核。


    A.财务指标 B.内部指标 C.结果性指标 D.驱动性指标


    答案:D
    解析:

  • 第15题:

    关于平衡计分卡关键性衡量指标说法不正确的是()。

    A.结果性指标和驱动性指标
    B.财务指标和非财务指标
    C.内部指标和外部指标
    D.组织战略目标的关联程度

    答案:D
    解析:
    通常情况下,平衡计分卡将关键性衡量指标按下列方法分类:结果性指标和驱动性指标;财务指标和非财务指标;内部指标和外部指标。

  • 第16题:

    在使用平衡计分卡进行企业业绩评价时,需要处理几个平衡,下列各项中,正确的有( )。

    A.外部评价指标与内部评价指标的平衡
    B.定期指标与非定期指标的平衡
    C.财务指标与非财务指标的平衡
    D.成果评价指标与驱动因素评价指标的平衡

    答案:A,C,D
    解析:
    平衡计分卡中的“平衡”包含:外部评价指标和内部评价指标的平衡,成果评价指标和导致成果出现的驱动因素评价指标的平衡,财务评价指标和非财务评价指标的平衡,短期评价指标和长期评价指标的平衡,因此ACD 正确。

  • 第17题:

    平衡计分卡的指标构成包括()。

    A:内部流程指标
    B:财务指标
    C:学习与成长指标
    D:客户指标
    E:战略与愿景指标

    答案:A,B,C,D
    解析:
    平衡计分卡从四个不同角度,即财务、客户、内部流程、学习与成长’衡量企业的业绩,从而帮助企业解决两个关键问题:有效的企业绩效评价和战略的实施。

  • 第18题:

    平衡计分卡的指标可以分为()。

    • A、财务指标
    • B、定性指标
    • C、客户指标
    • D、内部流程指标
    • E、定量指标

    正确答案:B,E

  • 第19题:

    在平衡计分卡体系中,通常()所占的权重最高。

    • A、财务指标
    • B、客户指标
    • C、内部流程指标
    • D、学习和成长指标

    正确答案:A

  • 第20题:

    平衡计分卡的指标可分为()。

    • A、财务指标
    • B、定性指标
    • C、客户指标
    • D、内部流程指标
    • E、定量指标

    正确答案:B,E

  • 第21题:

    平衡计分卡的指标构成不包括()。

    • A、企业战略指标
    • B、财务指标
    • C、内部运营指标
    • D、客户指标

    正确答案:A

  • 第22题:

    单选题
    平衡计分卡的指标构成不包括()。
    A

    企业战略指标

    B

    财务指标

    C

    内部运营指标

    D

    客户指标


    正确答案: A
    解析: 平衡计分卡是指根据企业组织的战略要求而精心设计的指标体系,从财务、客户、内部流程和学习与成长四个不同角度,衡量企业的业绩,从而帮助企业解决两个关键问题:有效的企业绩效评价和战略的实施。

  • 第23题:

    多选题
    平衡计分卡的指标可分为()。
    A

    财务指标

    B

    定性指标

    C

    客户指标

    D

    内部流程指标

    E

    定量指标


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析