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用于雇员评价的标准应该是什么样的标准？A.加权的、适用于特定项目的业绩评价 B.平均的、适用于特定项目的业绩评价 C.加权的、适用于所有项目的业绩评价 D.平均的、适用于所有项目的业绩评价

题目
用于雇员评价的标准应该是什么样的标准？

A.加权的、适用于特定项目的业绩评价
B.平均的、适用于特定项目的业绩评价
C.加权的、适用于所有项目的业绩评价
D.平均的、适用于所有项目的业绩评价
相似考题

1.甲公司2014年2月份由企业管理部门连同财务部门组织公司各个部门召开了一个关于业绩评价的务虚会议。在会上讨论了企业业绩评价的相关问题。会议记要显示，王某认为：企业业绩评价的最终目的是提升企业的管理水平、管理质量和持续发展能力。李某认为，评价主体需要决定对评价客体的哪些方面进行评价，从而设计核实的指标体系评价指标体系是业绩评价的依据。张某认为，企业的评价标准的制定，直接影响企业业绩评价的结果，间接影响企业的决策判断和士气动力。孙某认为，企业业绩评价有利于企业利益相关者全面了解企业经营状况和未来发展趋势，有利于企业建立和健全激励与约束机制，改进企业经营管理、促进经营者和员工的共同努力，达到提高企业综合竞争能力和经营业绩的目的。究其原因在于企业业绩评价具有价值判断、预测、战略传达与管理、行为导向四大功能。赵某认为，业绩评价程序是企业业绩评价的重中之重，对于整个业绩评价的有效性起着至关重要的作用，是企业业绩评价主体和客体共同关注的问题。要求：（1）回答会议纪要中的观点有无不当之处；（2）简要说明常见的业绩评价指标的分类方法；（3）简要说明企业通常使用的业绩标准；（4）简要说明业绩评价的程序。

2.以下（ ）不属于狭义的基金评价。A．业绩衡量B．业绩评价C．业绩归因分析D．对基金公司的评价

3.对业绩评价系统的五项基本要求中被称为技术项目的有()。A.敏感性B.可靠性C.准确性D.可接受性

4.在业绩评价的综合评分法里,对评价总分的计算方法中,_____突出评价重点,开率各项指标对评价总体优劣的影响程度,有利于对企业经营业绩进行评价,应用较广泛。A加法评分法B连乘评分法C简单平均评分法D加权平均评分法

参考答案和解析
答案：A
解析：
不同的业务，所使用的标准具有不同的权重比例。业绩评价系统采用的评估标准要具有针对性、可操作性和说服力，应该客观、公正、具体，适用于各种特定项目。具体评估标准包括：要求具备的技能类型（计算机、沟通能力等），对不同的业务使用不同的业绩评价标注。所以，用于雇员评价的标准应该是加权的、适用于特定项目的业绩评价。
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  • 第1题：

    《施工企业安全生产评价标准》(7GJ/17-2003)仅适用于政府主管部门对企业安全生产条件.业绩的评价，以及在此基础上对企业安全生产能力的综合评价。()


    参考答案：×

  • 第2题：

    业绩评价标准分为财务业绩定量评价标准和管理业绩定性评价标准。下列有关说法不正确的是（ ）。

    A．财务业绩定量评价运用的是功效系数法的原理

    B．财务业绩定量评价是运用综合分析判断法的原理

    C．根据财务业绩定量评价结果和管理业绩定性评价结果，按照既定的权重和计分方法，计算出业绩评价总分，并考虑相关因素进行调整后，得出企业综合业绩评价分值

    D．管理业绩定性评价是运用综合分析判断法的原理，根据评价期间企业管理业绩状况等相关因素的实际情况，对照管理业绩定性评价参考标准，对企业管理业绩指标进行分析评议，确定评价分值


    正确答案：B
    财务业绩定量评价是运用功效系数法的原理，以企业评价指标实际值对照企业所处行业(规模)标准值，按照既定的计分模型进行定量测算。

  • 第3题：

    下列有关非财务业绩评价与财务业绩评价相比的特点表述正确的是( )

    A. 财务业绩评价只注重最终的财务结果,而非财务业绩评价可避免财务业绩评价较短视的不足
    B. 财务业绩评价是短期的计量,非财务业绩评价可以计量公司的长期业绩
    C. 财务业绩评价相比非财务业绩评价综合性强
    D. 非财务业绩评价相比财务业绩评价数据容易收集,且客观性强

    答案：A,B,C
    解析：
    非财务业绩评价相比财务业绩评价数据的收集较困难,且往往比较主观,选项 D 错误。

  • 第4题：

    下列关于基金业绩评价说法正确的是（ ）。

    A.基金业绩评价业务的原则包括客观性原则，可比性原则和长期性原则
    B.基金业绩评价时不需要考虑时间区间
    C.基金业绩评价是将所有的基金统一进行比较、排序
    D.对基金投资人而言，通过基金业绩评价有助于内部绩效考核提供参考

    答案：A
    解析：
    基金业绩评价是指基金评价机构或评价人对基金的投资收益和风险及基金管理人的管理能力开展评级、评奖或单一指标排名等。（C项错误）基金业绩评价应遵循如下原则：
    （1）客观性原则，（2）可比性原则，（3）长期性原则。（A项正确）
    基金业绩评价应考虑的因素：1.基金管理规模；2.时间区间：同一基金在不同时间区间内的表现可能有很大的差距，不同基金在不同时间区间内的收益、风险不具有可比性，因此，基金业绩评价时需要考虑时间区间。（B项错误）；3.综合考虑风险和收益
    对基金管理人而言，通过基金业绩评价有助于帮助基金公司更好地量化分析基金经理的业绩水平，为投资目标匹配、投资计划实施与内部绩效考核提供参考。（D项错误）

  • 第5题：

    (2015年)关于基金业绩评价，以下表述正确的是（）。

    A.基金业绩评价仅是对基金产品所实现回报的比较
    B.基金业绩评价对投资者、基金公司都具有非常重要的意义
    C.基金评价目的是让基金经理冒更大的风险提高基金收益
    D.不同类型的基金可以放在一起进行业绩评价

    答案：B
    解析：
    对于基金业绩的评价，仅仅了解投资产品所实现的回报率是不够的，投资者和基金公司还需要知道基金经理相对于市场表现如何，相对于其他基金经理表现如何。只有通过完备的投资业绩评估，投资者才可以有足够的信息来了解自己的投资状况。投资者可以决定是否继续使用现有的投资经理；基金管理公司可以决定一个基金经理是否可以管理更多的基金，可以分配更多的资源或是需要被替换。投资目标与范围不同的基金，其投资策略、业绩比较基准都可能不同，业绩不具备可比性。

  • 第6题：

    下列各项中，属于了解被审计单位财务业绩衡量和评价的最重要的目的是（　）。

    A.了解被审计单位的业绩趋势
    B.确定被审计单位的业绩是否达到预算
    C.评价被审计单位的业绩与行业水准之间的差异及原因
    D.考虑是否存在舞弊风险

    答案：D
    解析：
    注册会计师了解被审单位财务业绩的衡量和评价，是为了考虑管理层是否面临实现某些关键财务业绩指标的压力，因为管理层在面临重大压力时可能出现粉饰财务业绩的目的，发生舞弊风险，所以最重要的目的是考虑是否存在舞弊风险。

  • 第7题：

    绩效评价标准是判断评价对象业绩优劣的基准。选择什么标准作为评价的基准取决于评价的( )。

    A.对象
    B.目的
    C.作
    D.主体

    答案：B
    解析：
    绩效评价标准是判断评价对象业绩优劣的基准。选择什么标准作为评价的基准取决于评价的目的。

  • 第8题：

    以企业为主体的业绩评价主要从两个方面来说明（）。

    • A、基于利润的业绩评价指标
    • B、经济增加值
    • C、采购成本
    • D、加权平均法

    正确答案:A,B

  • 第9题：

    在业绩评价系统构成要素中，作为整个业绩评价系统的输出信息是（）

    • A、评价目标
    • B、评价指标
    • C、评价标准
    • D、评价报告

    正确答案:D

  • 第10题：

    综合分析与业绩评价的目的有哪些？


    正确答案: （1）明确企业财务活动与经营活动的相互关系，找出制约企业发展的“瓶颈”所在。
    （2）全面评价企业财务状况及经营业绩，明确企业的经营水平、位置及发展方向。
    （3）为企业利益相关者进行投资决策提供参考。
    （4）为完善企业财务管理和经营管理提供依据。

  • 第11题：

    多选题
    以企业为主体的业绩评价主要从两个方面来说明（）。
    A

    基于利润的业绩评价指标

    B

    经济增加值

    C

    采购成本

    D

    加权平均法


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    综合分析与业绩评价的目的有哪些？

    正确答案： （1）明确企业财务活动与经营活动的相互关系，找出制约企业发展的“瓶颈”所在。
    （2）全面评价企业财务状况及经营业绩，明确企业的经营水平、位置及发展方向。
    （3）为企业利益相关者进行投资决策提供参考。
    （4）为完善企业财务管理和经营管理提供依据。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    了解被审计单位财务业绩衡量和评价的最重要的目的是了解被审计单位的业绩趋势。()


    参考答案：×

  • 第14题：

    下列有关非财务业绩评价与财务业绩评价相比的特点表述正确的有（　　）。

    A.财务业绩评价不能直接计量财务结果的改善过程，非财务业绩评价可以计量财务结果的改善过程
    B.财务业绩评价是短期的计量，非财务业绩评价可以计量公司的长期业绩
    C.非财务业绩评价相比财务业绩评价综合性强
    D.财务业绩评价相比非财务业绩评价数据不好获得

    答案：A,B
    解析：
    财务业绩评价相比非财务业绩评价综合性强，C错误；财务业绩评价相比非财务业绩评价数据好获得，D错误。

  • 第15题：

    下列关于财务业绩评价与非财务业绩评价特点的描述中，不正确的是（　）。

    A.非财务业绩评价注重长远业绩，财务业绩评价注重短期业绩
    B.财务业绩评价注重财务结果，非财务业绩评价注重过程的改善
    C.财务业绩评价和非财务业绩评价的数据收集比较困难
    D.财务业绩评价比非财务业绩评价更能反映综合经营成果

    答案：C
    解析：
    财务业绩评价容易从会计系统获得相应的数据，但是非财务业绩评价指标往往比较主观，数据收集比较困难。

  • 第16题：

    关于基金业绩评价原则，以下表述错误的是()。

    A.基金业绩评价应遵循及时性原则，注重基金的短期表现
    B.基金业绩评价应公平对待所有评价对象
    C.基金业绩评价应着眼投资管理能力驱动的基金业绩
    D.基金业绩评价应将同类基金的风险收益交换效率进行比较

    答案：A
    解析：
    基金业绩评价应遵循如下原则：(1)客观性原则，即基金业绩评价应公平对待所有评价对象
    (2)可比性原则，即基金业绩评价应将同类基金的风险收益交换效率进行比较，或者对同等风险(同等收益)的基金收益率(风险)进行比较
    (3)长期性原则，即基金业绩评价应注重对基金的长期评价

  • 第17题：



    下列各项中，最适用于评价投资中心业绩的指标是（ ）。

    A.边际贡献


    B.部门毛利


    C.剩余收益


    D.部门净利润



    答案：C
    解析：
    【解析】对投资中心的业绩进行评价时，不仅要适用利润指标，还需要计算、分析利润与投资的关系，主要有投资报酬率和剩余收益等指标。

  • 第18题：

    绩效考评标准是指判断评价对象业绩优劣的基准。选择什么标准作为评价的基准取决于考评的( )。

    A.对象
    B.目的
    C.作用
    D.主体

    答案：B
    解析：
    绩效考评标准是指判断评价对象业绩优劣的基准。选择什么标准作为评价的基准取决于考评的目的。

  • 第19题：

    供应商业绩的评定方法中，（ ）不仅适用于对供应商的选择评价，同时也适用于对供应商的业绩评定。
    A.综合评分法 B.模糊综合评价法
    C.不合格评分法 D.质量评价法


    答案：B
    解析：
    模糊综合评价法是运用模糊集合理论对供应商业绩进行综合评价的一种方法。它 特别适合于供应商的质量数据不全、定量和定性指标都需评价的场合。模糊综合评价法 同样适用于供应商的选择评价。

  • 第20题：

    CRM项目评价有（）方面。

    • A、实施项目的业绩评价
    • B、项目计划的进度评价
    • C、项目得出的成果评价
    • D、项目得出的利润评价

    正确答案:A,C

  • 第21题：

    将业绩评价划分为外部评价和内部评价所依据的是（）

    • A、业绩评价的主体不同
    • B、业绩评价的客体不同
    • C、业绩评价的内容不同
    • D、业绩评价的范围不同

    正确答案:A

  • 第22题：

    对于业绩评价，下列描述正确的有（）

    • A、必须设计综合评价指标体系
    • B、运用特定的评价方法
    • C、评价的是经营业绩
    • D、评价的是经营成果

    正确答案:A,B,C

  • 第23题：

    单选题
    供应商业绩的评定方法中，（　　）不仅适用于对供应商的选择评价，同时也适用于对供应商的业绩评定。
    A

    综合评分法

    B

    模糊综合评价法

    C

    不合格评分法

    D

    质量评价法


    正确答案： D
    解析： 模糊综合评价法是运用模糊集合理论对供应商业绩进行综合评价的一种方法。它特别适合于供应商的质量数据不全、定量和定性指标都需评价的场合。模糊综合评价法同样适用于供应商的选择评价。

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