niusouti.com

()是指领导者把一些本属于自己职权范围内的事,通过一定的程序委托给部下处理,以便及时有效地完成特定任务的领导活动。 A.行政指挥 B.行政沟通C.行政委托 D.行政授权

题目
()是指领导者把一些本属于自己职权范围内的事,通过一定的程序委托给部下处理,以便及时有效地完成特定任务的领导活动。

A.行政指挥
B.行政沟通
C.行政委托
D.行政授权

相似考题
更多“()是指领导者把一些本属于自己职权范围内的事,通过一定的程序委托给部下处理,以便及时有效地完成特定任务的领导活动。”相关问题
  • 第1题:

    被领导者是领导活动的客体,是指在领导活动中执行领导决策、完成领导任务、实现领导目标并在这个过程中使个人需要得到满足的个人或集团,他们是领导活动中领导者实施领导的主要对象,共同的利益是联系领导者与被领导者的纽带。()


    参考答案:正确

  • 第2题:

    行政领导者要在一定的职权范围内运用自己的权力,尽到自己的职责,权力的行使不能与法律相违背,这是行政领导者的( )特征。

    A. 政治性

    B. 权威性

    C. 综合性

    D. 合法性


    答案:D

  • 第3题:

    领导是领导者率领、引导、激励和协调被领导者,在特定环境下努力实现组织预定目标的行动过程。我们可以从以下()等几个方面理解领导的定义。

    A、领导活动不需要在特定环境下进行

    B、领导活动必须在特定环境下进行

    C、领导活动是动态的行动过程

    D、领导活动的目的在于达成组织预定的目标和完成特定的任务

    E、领导活动的主体是领导者和被领导者


    参考答案:BCDE

  • 第4题:

    下列关于行政领导者的职位、职责及职权说法不正确的是 ( )

    A.行政领导者是率领和指挥下属完成行政事务,负有特定义务和责任的人
    B.行政领导者的职位是指上级组织依据国家有关规定分配给每一个领导者的职务和位置
    C.行政领导者的职责包括政治职责、法律职责和工作职责
    D.行政领导者的职权是指与行政职位相应的个人权利

    答案:D
    解析:
    职权是指与行政职位相应的法定权力而不是个人特权。
    您可能感兴趣的试题

  • 第5题:

    行政领导者要在一定的职权范围内运用自己的权力,尽到自己的职责,权力的行使不能与法律相违背,这是行政领导者的()特征。


    正确答案:合法性

  • 第6题:

    领导者善于熟练而有效地行使领导职能,完成领导任务的技巧被称为()。

    • A、领导职能
    • B、领导艺术
    • C、领导意识
    • D、领导素质

    正确答案:B

  • 第7题:

    对领导者的定义理解正确的有()

    • A、领导的目的是通过影响部下来达到组织的目标
    • B、领导者拥有影响追随者的能力或力量
    • C、领导者必须有部下或追随者
    • D、领导者必须位于一定的职位之上

    正确答案:A,B,C

  • 第8题:

    领导者善于熟练而有效地行使领导职能,完成任务的技巧被称为()

    • A、领导才能
    • B、领导艺术
    • C、领导意识
    • D、领导素质

    正确答案:A

  • 第9题:

    美国俄亥俄州立大学的“抓组织”,强调以工作为中心,是指领导者以完成工作任务为目的,为此只注意工作是否有效地完成,只重视组织设计、职权关系、工作效率,而忽视部属本身的问题,并且()

    • A、对部属严密监督控制
    • B、对部属非常关心
    • C、对部属放任不管
    • D、对部属有一定程度的监控

    正确答案:A

  • 第10题:

    豪斯提出了“路径――目标理论”,并总结了四种类型的领导方式,领导者对下属提出要求,指明方向,给下属提供他们应该得到的指导和帮助,使他们可以按照工作程序去完成自己的任务。属于下列那种领导方式()。

    • A、指示型领导者
    • B、支持型领导者
    • C、参与型领导者
    • D、成就型领导者

    正确答案:A

  • 第11题:

    单选题
    把完成工作任务作为一切活动的中心领导者,属于()。
    A

    民主领导

    B

    自用领导

    C

    任务领导

    D

    关系领导


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    对领导者的定义理解正确的有()
    A

    领导的目的是通过影响部下来达到组织的目标

    B

    领导者拥有影响追随者的能力或力量

    C

    领导者必须有部下或追随者

    D

    领导者必须位于一定的职位之上


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    完成任务是领导者的主要任务之一。关于“完成任务”,说法不正确的是()。①领导者需要思考怎样统揽全局并使自己的团队与其他团队相互配合而不会发生冲突;②领导者需要控制自己的感情并理解其他团队成员的情感;③领导者需要明确如何使团队目标与组织的总体目标相适应;④在团队成员承担新任务时,领导者应及时给他们提供培训。

    A.①③

    B.①②

    C.③④

    D.②④


    参考答案:D

  • 第14题:

    领导决策是指享有领导权力的领导者或领导机关,为达成特定的(),在综合考虑各种需求和可能性的基础上,为处理领导权力范围内的事物而进行的一种决定政策、对策和方案的活动过程。


    参考答案:管理目标

  • 第15题:

    基建管控节点操作人外出或无法及时处理任务,可在系统设置的委托范围内将节点委托给()。


    正确答案:其他操作人

  • 第16题:

    教学组织形式,是指为完成特定的教育任务,把教学系统中()组织起来,以保证教学顺利、有效地进行的教学活动方式。
    诸要素

  • 第17题:

    费德勒的权变理论中对领导效果最有利的环境条件是()

    • A、上下级关系好,工作任务结构明确、领导者职权强
    • B、上下级关系好,工作任务结构明确、领导者职权弱
    • C、上下级关系好,工作任务结构不明确、领导者职权强
    • D、上下级关系差,工作任务结构明确,领导者职权强

    正确答案:A

  • 第18题:

    完成任务是领导者的主要任务之一。关于“完成任务”,说法正确的是()。

    • A、领导者需要思考怎样统揽全局并使自己的团队与其他团队相互配合而不会发生冲突
    • B、领导者需要控制自己的感情并理解其他团队成员的情感
    • C、领导者需要帮着团队成员培养他们的能力
    • D、在团队成员承担新任务时,领导者应及时给他们提供培训

    正确答案:A

  • 第19题:

    领导者把一切权力集中在领导者手中,所有政策均由领导者决定,发号施令,要求他人服从,为人独断;下属没有机会参与决策;领导者安排一切工作内容、程序和方法;领导者主要依靠职权、行政命令和纪律约束来维护自己的权威,很少奖励等,属于专制型领导。


    正确答案:正确

  • 第20题:

    领导原则中的分层领导要求()

    • A、各层领导做好本层级职权范围内的事
    • B、下级将其职权范围的问题交由上级处理
    • C、上、下级的职权范围有所交叉
    • D、上级职权范围的事下级可以代行

    正确答案:A

  • 第21题:

    行政领导者要在一定的职权范围内运用自己的权力,尽到自己的职责,权力的行使不能与法律相违背,这是行政领导者的()特征。

    • A、政治性
    • B、权威性
    • C、综合性
    • D、合法性

    正确答案:D

  • 第22题:

    单选题
    费德勒的权变理论中对领导效果最有利的环境条件是()
    A

    上下级关系好,工作任务结构明确、领导者职权强

    B

    上下级关系好,工作任务结构明确、领导者职权弱

    C

    上下级关系好,工作任务结构不明确、领导者职权强

    D

    上下级关系差,工作任务结构明确,领导者职权强


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    完成任务是领导者的主要任务之一。关于“完成任务”,说法正确的是()。
    A

    领导者需要思考怎样统揽全局并使自己的团队与其他团队相互配合而不会发生冲突

    B

    领导者需要控制自己的感情并理解其他团队成员的情感

    C

    领导者需要帮着团队成员培养他们的能力

    D

    在团队成员承担新任务时,领导者应及时给他们提供培训


    正确答案: B
    解析: 暂无解析