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下列各项属于企业所得税法规定的职工福利费支出的有()。 A.集体福利部门工作人员的住房公积金 B.职工因公外地就医费用 C.自办职工食堂经费补贴 D.离退休人员工资 E.职工疗养费用

题目
下列各项属于企业所得税法规定的职工福利费支出的有()。

A.集体福利部门工作人员的住房公积金
B.职工因公外地就医费用
C.自办职工食堂经费补贴
D.离退休人员工资
E.职工疗养费用

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  • 第1题:

    依据企业所得税法的规定,财务会计制度与税收法规的规定不同而产生的差异,在计算企业所得税应纳税所得额时,应按照税收法规的规定进行调整。下列各项中,属于时间性差异的有( )。

    A.业务宣传费支出
    B.公益性捐赠支出
    C.广告费支出
    D.职工教育经费支出
    E.职工福利费支出

    答案:A,B,C,D
    解析:
    超过税法规定扣除限额标准,准予向以后年度结转扣除的费用有:职工教育经费;广告费和业务宣传费支出;公益性捐赠支出(3年内)。

  • 第2题:

    下列各项属于企业所得税法规定的职工福利费支出的有( )。

    A.集体福利部门工作人员的社会保险费
    B.被辞退职工的补偿金
    C.职工困难补贴
    D.职工防暑降温费
    E.职工在病假期间领取的补助

    答案:A,C,D
    解析:
    选项BE,不属于职工福利费的开支范围。税务师【彩蛋】压轴卷,考前会在瑞牛题库考试软件更新哦~ 软件下载链接www.niutk.com

  • 第3题:

    根据企业所得税法规定,企业发生的在规定标准范围内准予扣除,超过部分准予在以后纳税年度结转扣除的有()

    • A、职工福利费支出
    • B、职工教育经费
    • C、与生产经营活动有关的业务招待费支出
    • D、符合条件的广告宣传费支出
    • E、公益性捐赠支出

    正确答案:B,D

  • 第4题:

    《企业所得税法》的规定,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额的部分,准予扣除()。 

    • A、10%
    • B、12%
    • C、14%
    • D、17%

    正确答案:C

  • 第5题:

    根据企业所得税法律制度的规定,在计算企业应纳税所得额时,除国务院财政、税务主管部门另有规定外,有关费用支出不超过规定比例的准予扣除,超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。下列各项中,属于该有关费用的是()。

    • A、工会会费
    • B、社会保险费
    • C、职工福利费
    • D、职工教育经费

    正确答案:D

  • 第6题:

    按照《小企业会计准则》和企业所得税法规定,下列关于职工福利费,说法正确的是()。

    • A、小企业职工福利包括非货币性集体福利
    • B、小企业给职工发放的节日补助应作为职工福利费管理
    • C、小企业职工福利费支出,不超过工资总额14%的部分,准予在企业所得税税前扣除
    • D、小企业职工福利费包括离退休人员统筹外费用

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    根据企业所得税法律制度的规定,企业发生的下列支出中,超出规定扣除标准的部分准予在以后纳税年度结转扣除的有()。

    • A、职工福利费
    • B、补充养老保险费
    • C、职工教育经费
    • D、业务宣传费

    正确答案:C,D

  • 第8题:

    单选题
    根据企业所得税法的有关规定,以下属于职工福利费范围的项目有()
    A

    厂庆晚会中职工所中的奖品

    B

    春节时,给全体员工发放的过节费

    C

    企业福利部门工作人员的工资薪金

    D

    中秋姐给职工发放的月饼支出


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    根据企业所得税法律制度的规定,企业发生的下列支出中,超出规定扣除标准的部分准予在以后纳税年度结转扣除的有()。
    A

    职工福利费

    B

    补充养老保险费

    C

    职工教育经费

    D

    业务宣传费


    正确答案: A,B
    解析: 可以结转扣除的支出项目:(1)职工教育经费支出;(2)广告费和业务宣传费支出;(3)公益性捐赠支出(3年内)。

  • 第10题:

    多选题
    根据企业所得税法律制度的规定,下列各项费用,超过税法规定的扣除标准后,准予在以后纳税年度结转扣除的有( )。
    A

    工会经费

    B

    职工教育经费

    C

    广告费和业务宣传费

    D

    职工福利费


    正确答案: A,C
    解析:

  • 第11题:

    单选题
    《企业所得税法》的规定,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额的部分,准予扣除()。
    A

    10%

    B

    12%

    C

    14%

    D

    17%


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    根据企业所得税法的相关规定,下列不属于职工福利费范畴的项目有(  )。
    A

    职工交通补贴

    B

    向企业内设职工食堂的临时工支付的工资薪金

    C

    为企业生产车间的工人缴纳的住房公积金

    D

    劳动保护费支出


    正确答案: B,D
    解析:

  • 第13题:

    下列各项中,不属于企业所得税法规定的职工福利费支出的是( )。

    A.职工因公外地就医费用
    B.职工疗养费用
    C.丧葬补助费
    D.离退休人员工资

    答案:D
    解析:
    离退休人员统筹外费用属于职工福利费支出,包括离休人员的医疗费及离退休人员其他统筹外费用。离退休人员工资与企业取得的收入无关,不得列入福利费支出在企业所得税前扣除。

  • 第14题:

    《企业所得税法》的规定,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额的部分,准予扣除()。

    A10%

    B12%

    C14%

    D17%


    C

  • 第15题:

    下列各项不属于企业所得税法规定的职工福利费支出的是()。

    • A、集体福利部门工作人员的住房公积金
    • B、职工因公外地就医费用
    • C、自办职工食堂经费补贴
    • D、离退休人员工资

    正确答案:D

  • 第16题:

    根据新企业所得税法的规定,下列可以税前扣除的项目包括()。

    • A、发生的合理的工资薪金支出
    • B、实际发生的职工福利费
    • C、企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出
    • D、合理的成本、费用、税金、损失和其他支出
    • E、为职工购买商业补充保险的费用

    正确答案:A,C,D

  • 第17题:

    企业所得税法规定,企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额()的部分,准予扣除。

    • A、2%
    • B、14%
    • C、2.5%
    • D、5%

    正确答案:B

  • 第18题:

    下列各项支出,属于企业应付福利费的是()。

    • A、职工因工负伤家属陪同赴外地就医路费
    • B、医务人员的工资
    • C、职工生活困难补助
    • D、医务经费
    • E、职工医疗保险费

    正确答案:B,C,D,E

  • 第19题:

    按照《小企业会计准则》和企业所得税法规定,下列关于职工福利费,说法正确的有()。 

    • A、小企业职工福利费包括非货币性集体福利
    • B、小企业给职工发放的节日补助应作为职工福利费管理
    • C、小企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予在企业所得税税前扣除
    • D、小企业职工福利费包括离退休人员统筹外费用

    正确答案:A,C,D

  • 第20题:

    多选题
    按照《小企业会计准则》和企业所得税法规定,下列关于职工福利费,说法正确的是()。
    A

    小企业职工福利包括非货币性集体福利

    B

    小企业给职工发放的节日补助应作为职工福利费管理

    C

    小企业职工福利费支出,不超过工资总额14%的部分,准予在企业所得税税前扣除

    D

    小企业职工福利费包括离退休人员统筹外费用


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    下列各项不属于企业所得税法规定的职工福利费支出的是()。
    A

    集体福利部门工作人员的住房公积金

    B

    职工因公外地就医费用

    C

    自办职工食堂经费补贴

    D

    离退休人员工资


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    根据企业所得税法律制度的规定,纳税人在计算应纳税所得额时,对发生的下列合理支出项目中,可以作为工资薪金支出在税前扣除的有()。
    A

    季度奖金

    B

    职工福利费

    C

    年终加薪

    D

    误餐补贴


    正确答案: B,C
    解析: 工资薪金总额,是指企业按照有关合理工资薪金的规定实际发放的工资薪金总和,不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。

  • 第23题:

    单选题
    根据企业所得税法律制度的规定,企业发生的下列支出项目中,可以结转扣除的是()。
    A

    商业保险

    B

    职工教育经费

    C

    职工福利费

    D

    业务招待费


    正确答案: B
    解析: 本题考核企业所得税税前扣除项目的规定。企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。