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更多“整个行政执行过程中最具实质意义的,最为关键的阶段是( )。A.协调阶段B.实施阶段C.准备阶段D.总结阶段”相关问题
  • 第1题:

    PDCA循环的关键环节在于( )。

    A.计划阶段

    B.执行阶段

    C.检查阶段

    D.总结阶段


    正确答案:D
    解析:PDCA循环的关键环节在于总结阶段。总结阶段起到了承前启后的作用,保证了PDCA循环不断地进行。

  • 第2题:

    行政执行的一般过程可以分为()。

    A.准备阶段

    B.总结阶段

    C.实施阶段

    D.协调阶段

    E.控制阶段


    参考答案:ABC

  • 第3题:

    行政执行过程的第一阶段是()。

    A.总结阶段

    B.协调阶段

    C.实施阶段

    D.准备阶段


    参考答案:D

  • 第4题:

    推动PDCA循环,关键在于()。

    A.计划阶段

    B.执行阶段

    C.检查阶段

    D.总结阶段


    正确答案:D

  • 第5题:

    在行政执行全过程中,( )是关键环节。

    A.准备阶段

    B.实施阶段

    C.评估阶段

    D.反馈阶段


    正确答案:B
    行政执行:也称行政实施,是行政机关及行政人员依法实施行政决策,以实现预测行政目标和社会目标的活动总和。行政执行本身包括的主要环节有执行的准备、执行的实施、执行的监控。其中,行政执行的实施阶段是整个行政执行过程的关键,它关系到行政执行能否获得理想的成果,关系到行政决策的目的能否实现。

  • 第6题:

    整个招聘活动的核心是招聘工作的( ),是关键的一环。

    A.招募阶段 B.准备阶段 C.实施阶段 D.评估阶段


    答案:C
    解析:

  • 第7题:

    整个行政执行过程中最具实质意义的、最为关键的阶段是( )。

    A.协调阶段
    B.总结阶段
    C.实施阶段
    D.准备阶段

    答案:C
    解析:
    行政执行分为三个阶段,分别为准备阶段、实施阶段和总结阶段,而其中实施阶段是最具实质意义和最为关键的阶段,是将行政决策予以贯彻落实的阶段。故本题答案选C。

  • 第8题:

    行政执行过程的第一阶段是()。

    A准备阶段

    B总结阶段

    C协调阶段

    D实施阶段


    A

  • 第9题:

    ()是整个行政执行过程中最具实质意义的、最为关键的阶段。


    正确答案:确定控制标准

  • 第10题:

    绩效评估面谈的实质性阶段是()

    • A、实施阶段
    • B、准备阶段
    • C、总结阶段
    • D、改进阶段

    正确答案:C

  • 第11题:

    多选题
    行政执行的一般过程可以分为()。
    A

    准备阶段

    B

    控制阶段

    C

    实施阶段

    D

    协调阶段

    E

    总结阶段


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    填空题
    ()是整个行政执行过程中最具实质意义的、最为关键的阶段。

    正确答案: 确定控制标准
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    行政执行实施阶段的控制活动一般有三种类型,一是预先控制,这主要是对行政执行()的控制。

    A.实施阶段

    B.准备阶段

    C.总结阶段

    D.所有节点


    参考答案:B

  • 第14题:

    整个行政执行过程中最具有实质意义的、最为关键的阶段是()。

    A.准备阶段

    B.总结阶段

    C.实施阶段

    D.协调阶段


    参考答案:C

  • 第15题:

    撰写市场调查与预测报告是属于调查与预测过程中()的工作

    A. 准备阶段

    B. 设计阶段

    C. 实施阶段

    D. 分析总结阶段


    正确答案:D

  • 第16题:

    行政执行可划分为准备、具体实施和评估三大阶段。以下不属于行政执行实施阶段的环节是( )

    A.行政决策

    B.行政授权

    C.行政沟通

    D.行政协调


    正确答案:A
    [答案] A。解析:行政执行是行政决策的实现过程。行政实施阶段是由行政管理工作的若干功能性环节所组成的,这些环节主要包括行政指挥、行政控制、行政沟通、行政协调等。

  • 第17题:

    ( )是整个绩效计划阶段的核心。

    A.准备阶段
    B.沟通阶段
    C.形成阶段
    D.总结阶段

    答案:B
    解析:
    沟通阶段是整个绩效计划阶段的核心。在这个阶段,管理者与员工经过充分交流,对员工在本次绩效期间内的工作目标和计划达成共识。

  • 第18题:

    整个招聘活动的核心是招聘工作的(  ),是关键一环。

    A.招聘阶段B.准备阶段C.实施阶段D.评估阶段

    答案:C
    解析:
    实施阶段,即招聘工作的实施是整个招聘活动的核心,也是最关键的一环,先后经历招聘、筛选、录用三个步骤

  • 第19题:

    整个行政执行过程中最具实质意义的、最为关键的阶段是()。

    A协调阶段

    B实施阶段

    C准备阶段

    D总结阶段


    B

  • 第20题:

    行政执行的一般过程可以分为()。

    A准备阶段

    B控制阶段

    C实施阶段

    D协调阶段

    E总结阶段


    A,C,E

  • 第21题:

    行政执行的一般过程可分为()

    • A、准备阶段
    • B、实施阶段
    • C、控制阶段
    • D、协调阶段
    • E、总结阶段

    正确答案:A,C,E

  • 第22题:

    单选题
    行政执行过程的第一阶段是()。
    A

    准备阶段

    B

    总结阶段

    C

    协调阶段

    D

    实施阶段


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    行政执行的一般过程可分为()
    A

    准备阶段

    B

    实施阶段

    C

    控制阶段

    D

    协调阶段

    E

    总结阶段


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    整个行政执行过程中最具实质意义的、最为关键的阶段是()。
    A

    协调阶段

    B

    总结阶段

    C

    实施阶段

    D

    准备阶段


    正确答案: C
    解析: 暂无解析