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基本薪酬的种类包括()。A、技能薪酬制B、能力薪酬制C、职称薪酬制D、职位薪酬制

题目
基本薪酬的种类包括()。

A、技能薪酬制

B、能力薪酬制

C、职称薪酬制

D、职位薪酬制

相似考题

1.薪酬成本控制的方法有（ ）。 A．控制雇佣量 B．控制基本薪酬 C．控制福利种类 D．控制奖金 E．利用适当的薪酬技术手段

2.技能薪酬的种类包括()A:能力薪酬 B:劳动力薪酬 C:技术薪酬 D:管理薪酬 E:知识薪酬

3.技能薪酬的种类包括()。A:技术薪酬 B:能力薪酬 C:提成薪酬 D:薪点薪酬 E:效益薪酬

4.薪酬调查的内容通常包括()。A.薪酬种类B.薪酬政策C.薪酬标准D.薪酬结构

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  • 第1题：

    技能薪酬的种类包括（ ）。

    A.技术薪酬
    B.能力薪酬
    C.提成工资
    D.薪点薪酬
    E.效益薪酬

    答案：A,B
    解析：
    本题考查的是技能薪酬的种类。技能薪酬包含技术薪酬和能力薪酬。

  • 第2题：

    外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬，直接薪酬包括()。

    A:基本工资
    B:年薪
    C:激励薪酬
    D:红利
    E:绩效工资

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    直接薪酬是员工薪酬的主体组成部分，它包括员工的基本薪酬，即基本工资，如周薪、月薪、年薪等；也包括员工的激励薪酬，如绩效工资、红利和利润分成等。

  • 第3题：

    薪酬一般分为基本薪酬、可变薪酬以及福利与服务三种类型。


    C

  • 第4题：

    技能薪酬的种类包括()

    A.能力薪酬
    B.劳动力薪酬
    C.技术薪酬
    D.管理薪酬
    E.知识薪酬

    答案：A,C
    解析：
    技能薪酬制是一种以员工的技术和能力为基础的薪酬。技能薪酬的种类包括：技术薪酬、能力薪酬。

  • 第5题：

    薪酬体系的基本内容包括（）。

    A薪酬构成

    B基本薪酬模式

    C薪酬水平

    D薪酬结构

    E奖金


    A,B,C,D
    略

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