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()是指植根于组织历史,伴随组织的成长而积累,以独特方式存在,并且不易被竞争对手了解和模仿的资产。A、战略执行力B、无形资源C、组织文化D、有形资源

题目
()是指植根于组织历史,伴随组织的成长而积累,以独特方式存在,并且不易被竞争对手了解和模仿的资产。

A、战略执行力

B、无形资源

C、组织文化

D、有形资源

相似考题

1.下列关于企业资源的表述中，正确的有( )。A．企业文化和组织经验属于企业的组织资源B．企业协调、配置各种资源的能力属于企业的无形资源C．企业的无形资源一般难以被竞争对手了解、购买、模仿或替代D．企业的有形资源列示在资产负债表的公允价值不能完全代表其战略价值

2._是指企业长时期形成的,蕴涵于企业内质之中,超越其竞争对手又不易被竞争对手所模仿,能够显著实现顾客所看重的价值的独特能力。()A企业发展B物流发展C核心发展D核心竞争力

3.从广义角度看，组织发展是指维持组织的生存，推进组织健康发展和成长的自然历史过程。()

4.寿险公司的能力由多方面构成，其中，作为公司持续发展的基础，能够使公司拥有独特的竞争优势，在创造价值方面领先对手、并不易被模仿，难以被替代性产品替代的能力是指( )。A.竞争能力B.获利能力C.核心能力D.成长能力

更多“()是指植根于组织历史,伴随组织的成长而积累,以独特方式存在,并且不易被竞争对手了解和模仿的资产。 ”相关问题

  • 第1题：

    无形资源是不易被竞争对手了解和模仿的资产。()

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案:正确

  • 第2题：

    下列关于企业资源的表述中，正确的有()。

    A、企业文化和组织经验属于企业的组织资源
    B、企业协调、配置各种资源的能力属于企业的无形资源
    C、企业的无形资源一般难以被竞争对手了解、购买、模仿或替代
    D、企业的有形资源列示在资产负债表的公允价值不能完全代表其战略价值

    答案：C,D
    解析：
    本题考核的知识点是“企业内部因素的构成”。无形资源是指企业长期积累的、没有实物形态的，甚至无法用货币精确度量的资源，通常包括品牌、商誉、技术、专利、商标、企业文化及组织经验等。所以选项A不正确；组织资源是指企业协调、配置各种资源的技能，所以选项B不正确。尽管无形资源难以精确度量，但由于无形资源一般都难以被竞争对手了解、购买、模仿或替代，因此，无形资源是一种十分重要的企业核心竞争力的来源，所以选项C的说法正确；由于会计核算的原因，资产负债表中的无形资产并不能代表企业的全部无形资源，甚至可以说，有相当一部分无形资源是游离在企业资产负债表之外的，所以选项D的说法也是正确的。

  • 第3题：

    10、组织人力资源的形成依托于组织独特的发展历史、独一无二的组织价值标准和文化氛围，形成独特人力资本优势，很难被模仿。


    A

  • 第4题：

    商品流通企业的无形资源是指根植于商品流通企业的历史、长期积累下来的，不易辨识和量化的资产，包括()。

    A:财务资源
    B:组织资源
    C:人力资源
    D:技术资源
    E:声誉资源

    答案：D,E
    解析：
    本题考查无形资源。企业的无形资源可以归为两大类：技术资源和声誉资源。

  • 第5题：

    财务资源是指企业所拥有的资本以及企业在筹集和使用资本的过程中所形成的独有的不易被模仿的财务专用性资产。


    正确

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